单位女职工先进集体事迹8篇

篇一：单位女职工先进集体事迹

　　工会女职工先进事迹

　　第1篇：先进工会女职工事迹先进工会女职工事迹

　　xxx，女，xx周岁，大学本科，现为xxxx。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项工作任务；专业和非专业上的问题虚心向领导、同事学习请教，不断提高充实自己；生活中，在思想上关心同事，在生活中帮助同事、团结同事。作为一名青年职工，在工作中遇到的困难、出现的差错和问题，领导也及时给我帮助与指导，引导我更快的走向成熟。也让我在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似的失误发生。在此我由衷感谢部门的领导和同事对我的帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

　　一、加强理论学习，追求思想进步。

　　作为一名共青团员，在工作期间，我始终坚持正确的人生观、价值观和世界观，在工作中积极学习党和国家的会议精神。了解十八大，了解中国复兴的梦想；了解三中全会，了解只有加强水资源管理才能实现生态文明建设。积极参加分局工会组织开展各种活动，立足岗位认真做好本职工作。作为一名专业技术人员，只有通过不断学习才能做到与时俱进，才能掌握最新的技术和最有效的方法，立足岗位，确保防汛网络畅通，为集团公司做出贡献。

　　二、努力学习专业知识，不断提高业务素质。

　　在工作中，我服从领导的各项工作安排，团结同事，互帮互助，积极交流学习维护经验。在学习上，我积极参加单位组织的各项学习活动，利用业余时间学习与工作相关的专业知识，如交换机维护、网络数据分析等。面对问题虚心求教，不断总结工作经验，结合近年来对办公系统及局网安全维护方面的认识以及维护经验，在局《科技与管理》杂志发表了2篇论文。

　　三、积极落实岗位职责，做好基础管理工作

　　立足岗位，积极组织班组同事完成领导布置的各项工作。在工作中，严格落实预案，确保网络通信畅通、调度指令及时传递；组织参加演习，严格执行指令；落实学习型班组建设，加强专业及安全生产规范的学习，征求班组成员对每天一小时学习内容的建议，调整学习内容，归纳今后的学习方向；积极参加民主生活会活动，落实机关结对子单位对网络组工作的指导；组织开展冬季培训活动，参加互讲互学活动。

　　四、发挥模范带头作用，促进班组女工素质提升。

　　认真按照集团工会的工作部署和要求，带领团小组成员，认真落实。利用团员青年占90%的优势，积极落实工会组织的各项爱岗敬业活动。在班组内组织冬季培训，比文明生产、降耗节能、劳动纪律等，发挥了青年团员模范带头作用，鼓舞了职工工作热情。在冬季培训活动中荣获优秀兼职

　　老师荣誉称号。组织班组成员参加职称评定考试报名，为职称评定做好准备工作。在女工形成了学习氛围，实现了在学习中不断提示自我价值的目的。

　　五、积极配合工会组织开展各项活动，增强企业凝聚力和向心力。

　　在工作中积极配合工会组织的多种文体活动。连续多年来积极参与各项“三八妇女节”活动。在活动中，班组女工积极报名参加，在活动中增进了与同事间的友谊，加强了了解，活跃了职工业余文化生活。

　　回顾之前的工作，虽然取得了一定的进步，但也清醒的认识到，自己在工作中还存在着很多不足，在今后的工作中我一定会认真总结经验，在工作中投入更大的热情，绝不满足于已取得的成绩，不断设定新的目标，在原有基础上不断完善提高，做好各方面工作，充分发挥自己的岗位职责，更好的站好自己的一班岗，更好的完成上级工会交给的各项工作任务，更好的为民服务，在追求目标中不断提升。

　　第2篇：先进工会女职工工作者事迹—先进事迹先进工会女职工工作者事迹材料—先进事迹

　　xxx同志现任xxx公司夹层厂综合管理员，主要负责统计、劳资、工会具体事物、以及女工方面的工作。她在思想上严格要求自己，积极要求上进，遵守厂规厂纪。在工作中，由于所担负的工作较多、较杂，她总是能够忙而不乱，轻重

　　缓急、合理的处理好各项工作，受到了领导和同事们的好评。

　　在女工工作方面，她并不因为劳资及统计方面的工作量大，而对女工工作敷衍了事，而是热情，认真、负责为职工办实事，办好事。她为了更好地做好女工工作，建立健全并完善了女职工档案，对女工的个人家庭情况以及特长了如指掌。厂里女工大部分已步入中年，家庭的重负使她们在学习专业知识、工作热情等方面都有了些惰性。针对这种情况，她深入到班组，通过讲企业发展形势、就业形势等方法，激发了大家的自觉性和主动性，并且组织女职工参加厂里举办的岗位专业技术培训，培训率达96%，提高了女职工的竞争实力，现在厂里主要生产岗位上，都由女职工来承担重任，她们热情、认真、技术上过硬，为夹层厂完成各项经济指标打下了坚实的基础，同时也迎来了丰硕的成果。有多名女职工个人或班组获得集团及洛阳市工会的各种先进称号。她积极组织女职工学习防治“妇女病”知识以及计划生育法有关条例的宣传工作，使大家认识到计划生育的重要性。认真组织好计划生育健康检查工作，使女职工普查率达到100%，按时发放女工用品，保证了女工的福利待遇，以及合法权益得到落实。对于家里有困难的女职工，她积极建议厂里给予一定的帮助，解除了她们的后顾之忧。为了培养女工集体精神，陶冶情操，积极组织女职工参加厂里各项有利于身心健康的活动，如趣味活动、学习“十六大”知识竞赛等，都收到了

　　很好的效果，参与率达98%。为了进一步提高工做效率，积极参加计算机培训，并获得了合格证书。

　　她不仅在女工管理工作方面干得出色，而且工会工作也做得突出。在春节来临之际，她积极作好救助困难职工的申报工作，使真正有困难的职工得到救助，并和厂领导一起将救济款送到职工手中。此举受到领导的好评和同事赞扬。

　　xxx同志并满足工作中的取得成绩，她将在以后的工作中吸取经验和教训，将女工工作更上一层楼而努力工作。

　　第3篇：工厂工会先进女职工事迹工厂工会先进女职工事迹材料

　　工厂工会先进女职工事迹材料

　　文章标题：工厂工会先进女职工事迹材料面对新形势巾帼创新业

　　厂女职工委员会，现有女职员人，占职员总数的，其中，大中专以上学历人，占女职员总数的，党员人，女工干部人。这名女职员工作在全厂各个岗位上，怎么充分发挥和调动这支女职员队伍的积极性和制造性，为企业持续有效进展做出应有的贡献，是我们女工委肩负的重要使命和责任。一年来，我们在公司工会和公司工会女工委的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，按照油田分公司党委提出的“有理、有情、有形、有效”工作思路，积极开展“巾帼创新业”活

　　动，建设了一支适合新阶段、新形势的女职员队伍，在企业生产经营中别断制造新的业绩。

　　一、积极建设“女性权益维护工程”，开展“巾帼帮扶”活动，创建温暖的女职员之家，增强女工组织的凝结力和感召力。

　　维护女工合法权益和特殊利益是女工工作的基本职责。经过络等各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动爱护规定》等法律、法规，使女职员提高法律爱护意识，并且使广阔领导干部知法、知道法、依法做事，从而为保障女工的合法权益和特殊利益提供有力的法律支持。并且积极开展“姐妹心连心”、“巾帼帮扶”活动，切实为女工分忧解难。建立了一线双职工档案，办起了“小太阳餐桌”，为一线双职工解决孩子中午就餐难题。为女工进行了全面的体检，建立了健康档案，提出了适合的疗养歇息打算。另外我们特别注重对贫困母亲和单亲母亲的帮扶，建立了贫困母亲和单亲母亲档案，为贫困母亲和单亲母亲发放温暖中心服务卡，坚持定期电话巡访和走访，做她们的贴心人，及时帮助解决工作日子中的实际困难。在女工委的积极协调帮助下，为“贫困母亲”刘辉、于艳清寻到了一份工作，使她们困窘的家庭日子日益好转，为她们的家庭增添了希翼和快乐。今年以来，女工委共走访慰咨询贫困母亲和单亲母亲余人次，送慰咨询款物万元。女工委用朴实的行动，温暖着这

　　些需要帮助的女工的心，极大的增强了女工组织的凝结力。

　　二、积极建设“女性素养提升工程”，创建一支综合素养过硬的女职工队伍，为“巾帼创新业”奠定坚实的基础。

　　进展是硬道理，企业要实现持续有效进展，职员素养是关键，所以厂女工委向来以来把提高女工综合素养做为一项重要工作来抓。首先经过会议、简报、络等多种形式，加强政管理论学习，加强形势任务教育，别断提高女工的政治思想素养。使女工充分了解国情、油情、厂情，别断解放思想，更新观念，提高广阔女工危机感、责任感，坚固树立爱岗敬业的主人翁责任感。并且大力弘扬“四自”、“三德”精神，经过宣说会等形式，用“四自”标兵孙红娥、油公司双文明先进个人李皓丽等周围的典型带动全厂女职员，使“四自、三德”的观念深入人心，成为女工工作日子中自觉的行为准则。为了提高女工的技术文化素养，在女工中深入开展“精一门、会二门、知道三门”和“读一本好书、创作一条人一辈子格言”活动，鼓舞女工钻研本岗业务，别断拓展知识层面，别断提高文化品位，立脚岗位成才。“现场课堂”、“英语络课堂”、“电脑课堂”“礼仪课堂”等得到了女工热烈的响应，在女工中形成了浓厚的“比学习、比素养、比贡献”的良好风气。我厂女工侯丽萍创作的“抬起头做人，弯下腰做事”获得了油公司十佳人一辈子格言。为了提高女性健康素养，倡导健康的日子方式，积极开展跳绳、踢毽、排球、乒乓球等丰富多彩的文体活动，使女工以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。

　　三、积极开展“巾帼创新业”活动，推动女工在企业建设中建功立业。

　　我们在全厂女工中开展了“巾帼创新业”活动，鼓舞广阔女工全方位提高自身素养，勇于挑战自我，敢于争先，别断实现自身价值，既要立脚岗位在工作中“创新业、立新功”，并且也要在家庭日子中发扬传统美德，建设学习之家、文明之家、幸福之家。使广阔女工可以在工作、日子中充分发挥半边天作用，为社会、为企业、为家庭奉献女性的聪慧才智。在我厂开展的“提金点子、结金果子”的活动中，全厂女工共提合理化建议条，采用实施条，创效万元。全厂女工大处着眼、小处着手，充分发挥心灵手巧的优势，全年修旧利废共节省成本万元，为我厂的生产经营做出了积极的贡献。在油公司举办的各项大赛中，我厂女工也频创佳绩：在参加油公司举办的第二十届少年油水井分析大赛的名选手中，女工有名，经过坚韧拼搏，最终获得了团体第三名的好成绩，其中曾艳获得了干部组第一名的佳绩。在油公司女工委主办的“我爱我家家庭趣味竞技大赛”中，我厂女工郭红梅一家，靠着博学多识的文化积存，靠着坚韧进取的拼搏精神，取得了第二名的好成绩。在我厂涌现出了一批像曾艳、郭红梅如此的技术硬、素养强在岗位中勇创业绩的巾帼英才。以油公

　　司工会女工委开展的“家庭树廉、助廉”活动为契机，引导女工树立正确的人一辈子观和价值观，把家庭建成学习之家、文明之家。干部配偶积极响应，争做廉内助，帮助另一半在工作日子中清正廉洁，有两名女职员被我们推选为“领导干部廉内助”。

　　女职员别论在企业建设依然在家庭日子中都发挥着十分重要的作用，我们女工委要别断求真务实、开拓创新，用新思路、新举措开创女工工作的新局面。引导女工在物质文明、精神文明、政治文明建设中别断制造出新的业绩。

　　《工厂工会先进女职工事迹材料》来源于查字典范文，欢迎阅读工厂工会先进女职工事迹材料。

　　3月12日植树节活动策划方案

　　一、活动主题：绿色、氧气、健康、时尚；

　　二、活动主办单位：XX；

　　活动协办单位：XX；

　　三、活动时刻：2005年3月12日(星期六)8：40——14：00；

　　四、集合地方：XX

　　植树地方：XX；

　　楼盘参观地方：XX；

　　五、交通工具：大吧车接送、自驾车；

　　六、种植树种、数量：公孙树，40棵；

　　七、活动流程：

　　1/09：00：XX步行街集合；

　　2/09：15：发誓；

　　3/09：30：动身；

　　4/09：30――10：30：XX（参观过程中领取干粮和矿泉水）；

　　510：30：到达植树地方；

　　6/10：30－13：30：植树活动开始，内容如下：

　　A、植树造林；

　　B、互动游戏；

　　C、媒体现场采访活动主持人、会员和阳光100俱乐部负责人；

　　D、业主代表说话；5、14：00：活动完毕，会员自由合影，乘车返回XX酒店；

　　第4篇：先进工会女职工工作者事迹先进工会女职工工作者事迹

　　材料

　　xxx同志现任xxx公司夹层厂综合管理员，主要负责统计、劳资、工会具体事物、以及女工方面的工作。她在思想上严格要求自己，积极要求上进，遵守厂规厂纪。在工作中，由于所担负的工作较多、较杂，她总是能够忙而不乱，轻重缓急、合理的处理好各项工作，受到了领导和同事们的好评。

　　在女工工作方面，她并不因为劳资及统计方面的工作量大，而对女工工作敷衍了事，而是热情，认真、负责为职工办实事，办好事。她为了更好地做好女工工作，建立健全并完善了女职工档案，对女工的个人家庭情况以及特长了如指掌。厂里女工大部分已步入中年，家庭的重负使她们在学习专业知识、工作热情等方面都有了些惰性。针对这种情况，她深入到班组，通过讲企业发展形势、就业形势等方法，激发了大家的自觉性和主动性，并且组织女职工参加厂里举办的岗位专业技术培训，培训率达XX%，提高了女职工的竞争实力，现在厂里主要生产岗位上，都由女职工来承担重任，她们热情、认真、技术上过硬，为夹层厂完成各项经济指标打下了坚实的基础，同时也迎来了丰硕的成果。有多名女职工个人或班组获得集团及洛阳市工会的各种先进称号。她积极组织女职工学习防治“妇女病”知识以及计划生育法有关条例的宣传工作，使大家认识到计划生育的重要性。认真组织好计划生育健康检查工作，使女职工普查率达到XX%，按时发放女工用品，保证了女工的福利待遇，以及合法权益得到落实。对于家里有困难的女职工，她积极建议厂里给予一定的帮助，解除了她们的后顾之忧。为了培养女工集体精神，陶冶情操，积极组织女职工参加厂里各项有利于身心健康的活动，如趣味活动、学习“十*大”知识竞赛等，都收到了很好的效果，参与率达XX%。为了进一步提高工做效率，积

　　极参加计算机培训，并获得了合格证书。

　　她不仅在女工管理工作方面干得出色，而且工会工作也做得突出。在春节来临之际，她积极作好救助困难职工的申报工作，使真正有困难的职工得到救助，并和厂领导一起将救济款送到职工手中。此举受到领导的好评和同事赞扬。

　　xxx同志并满足工作中的取得成绩，她将在以后的工作中吸取经验和教训，将女工工作更上一层楼而努力工作。

篇二：单位女职工先进集体事迹

　　女工先进集体事迹材料（通用10篇）

　　在日常的学习、工作、生活中，说到事迹，大家肯定都不陌生吧，事迹是指对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。一般事迹是怎么起草的呢？下面是小编帮大家整理的女工先进集体事迹材料（通用10篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　女工先进集体事迹材料1高一一班一年来全体同学勤奋好学、团结向上、文明创新，班集体凝聚力强、班风正，是个作风优秀的好集体，受到学校领导和科任教师的一致好评。

　　一年一班全体同学热爱祖国、热爱学习、人人树立远大理想、思想积极要求进步，本学年共有17人加入共青团、有3人提交了入党申请书，各项活动涌跃参加并且表现突出，在上学期学校开展的“争做文明中学生”和今年开展的“创建和谐校园”活动中，全班同学能够严格要求自己，在平时卫生、纪律、学习、品德评比中每月名列前茅，并且本学年有二名学生被授予市级“优秀三好学生”和“优秀学生干部”的称号，有二名同学被学校授予“文明中学生”的称号，班级舆论导向明确：做学生就要像个学生样子。学习上有感染力，道德上有约束力。

　　一年一班在学习方面，引进竞争机制，全班同学开展比、学、赶、超活动，看谁成绩好、看谁方法多、看谁进步快、看谁先夺标，然后给以表扬和奖励，通过这一系列的竞争机制大大调动了全体同学学习的积极性、主动性，人人以勤奋学习为荣、以敢超先进为荣，班级学习兴趣浓厚，勤奋好学的劲头十足，班级风气正，拼劲足，形成了一个唯恐自己落后的好风尚。

　　在品德教育上，一年一班积极开展丰富多彩的活动，对学生进行品德教育，利用班团会的形式对学生进行爱国主义、集体主义和高尚情操的教育，使全体同学思想上进，树立崇高理想，立志学好一技之长，将来服务，懂得真、善、美各个争做品学兼优的好学生，如本学期学校开展以“八荣入耻”为主题，“建立和谐校园”的活动，高一

　　一班针对此活动开展“校园就是我的家”的活动，人人树立正确的人生观、道德观，以热爱祖国、热爱校园、热爱班集体、勤俭节约为荣，形成了人人争先恐后为班级争荣的好氛围，使不道德的风气无处躲藏，如：饮水机坏了，就会有人主动修好；窗帘脏了，就会有人主动洗净；他人有困难人人伸手去帮，涌现出一批勇于奉献、勤奋学习、热爱祖国、服务他人的先进事迹。

　　为增强班级凝聚力、合作精神，高一一班本学期组建了排球队，同学们利用休息时间，积极训练，培养了同不间、集体合作意识，敢打敢拼的精神，同时又组建了乐队，通过不断的学习训练，使大家具有极强的融通，协作意识，增强了美感，淘冶了情操，学生的特长更有了施展的舞台，学习兴趣浓厚，学生素质明显提高。

　　今年高一一班有一名同学因家庭变故，险些辍学，全班同学纷纷献出爱心，共为其捐款300多元，使班级的学额巩固率为同年组最好。

　　高一一班有一支高效率的班干部队伍，在学校的学生会中有四名学生，他们工作勤奋，出谋划策把学校和班级的工作搞得有声有色，他们的工作如同一把伞为班级工作的开展撑起了一片天，他们每月、每周为学校、为班级拟定工作计划，监督执行，是学校和老师的得力助手，为班级有个良好氛围奠定了坚定基础，一年一班上学期：队列体操比赛、冬季越野赛、排球赛及校园艺术节的活动中，分获团体壹等奖，并且刘佳男同学的水彩画和孙婷同学的手工制作在今年的校园艺术节中荣获特等奖，一年来一年一班的学习成绩名列年组第一名，上学期一年一班被学校授予“文明班级”的称号，这些成绩的取得使全班同学受到很大的鼓舞，他们信心倍增，自我约束力更强，形成了人人为班集体争得荣誉的良好风尚。

　　八年级一班经过近一年的努力，今天我们可以很自豪地说：我们是一个优秀的班集体，我们有纪律、有成绩、有特色，是个德智体美全面发展的优秀班级。

　　良好的班风是衡量一个优秀班集体的重要标准，建班之初，我们就很重视班风建设，一方面我们定期召开主题班会，从思想上教育引导学生。另一方面，我们实行班级量化制度，做到班级事务处理的有

　　法可依、有章可循。经过一年努力，我们班量化成绩名列全校第一，这让我们深感骄傲、自豪。

　　有了良好纪律的保证和各任课老师的努力，我们班形成了良好学风，在小组合作学习新模式带动下，形成了组长负责制，大家在组长带领下预习、学习、复习、互帮互助，比学赶帮超。在去年期末水平检测中，取得了颇为优异的成绩。

　　初中生活是丰富多彩的，在良好班风、学风带动下，我们班积极参加学校组织的各项活动，在接力比赛中荣获第一，在篮球比赛中荣获第一、第二的优异成绩，在三月份学雷锋活动中同学们表现积极、踊跃深受领导好评。

　　百尺竿头更进一步，我们一定会再接再励！努力再创佳绩。

　　走进九年级四班整洁干净的教室，每个人都会被班内浓厚的学风所吸引和折服。确实，九年级四班就像一个温馨、和谐的大家庭一样，充满着昂扬的斗志和奋斗的激情。41名同学正在齐心协力努力实现着大家共同的宏伟蓝图。

　　“团结、友爱、拼搏、奋进”的良好班风，是九四班学生整体面貌的最佳体现。“我出色，我进步，我成功”是我们的班级口号；“学会做人，学会求知”是我们的班训；“团结协作、共同进步、提高素质、争创优秀班集体”是我们的奋斗目标；在这些班风、班训、奋斗目标的督促和勉励下，全体同学不断进取，努力奋斗，用我们最赤城的爱与责任感，营造了积极上进，锐意进取，团结友爱、文明健康的良好班风，班级超强的凝聚力，是九四班走向辉煌的真正秘诀所在。

　　勤奋、求实、创新、博学的学风，是九四班集体的优良传统。民主化、科学化、精细化自我管理制度，是九四班班级管理的制胜法宝。优异的成绩，良好的赞誉，是对九四班全体师生最公正的肯定。九四班将再接再厉，争创更加辉煌的业绩。

　　女工先进集体事迹材料2急诊部护理组是一支由4个科室组成的护理队伍，共有护理人员68人，平均年龄28岁，开放床位86张，年接诊量5万人次，抢救万

　　余人次，抢救成功率在97%以上。

　　实施高水准急诊抢救，让生命绿色通道畅通无阻。多年来，急诊护理组与医生配合默契，在无数次抢救中出色的完成了任务，确保生命绿色通道的畅通无阻。在急诊护理组，个个都是精兵强将。

　　打造优质服务品牌，在温情服务中展示文明岗风采。急诊护理组以倡导文明服务为核心，把“优质服务迎奥运，急救绿色保畅通”作为岗位品牌，向人们展示了新一代“白衣天使”文明礼貌，和谐友善，团结奋进的精神风貌，形成了知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚，树立了“团结、务实、创新、奋进”的行业形象。

　　实施科学正规管理，使急诊护理在健康规范的轨道运行。岗位带头人修红注重抓细节、流程、环节管理，培养一专多能的急救护理人才，把团结、进取、发挥专长、重视急诊护理人员专科职业素质培养的科学管理理念引入急诊护理的全过程，使急诊护理质量在高效能管理中不断提升。

　　追踪前沿领域探索创新，以更高的追求岗位建功。科室积极开展岗位练兵和素质达标活动，先后两次在大科范围内举行了以“天使在身边”为主题活动的护理技能比赛，提高了护理质量，积极开展“两好一满意”、创建“示范病房”活动，坚持以病人为中心，适应卫生改革社会发展的新形势，使急诊护理工作质量不断迈上新台阶。

　　近年来，急诊部护理组内强素质、外树形象，打造了一支特别能吃苦，特别能忍耐，特别能奉献，特别能战斗的团队，先后荣获全国卫生系统“巾帼文明岗”、省“三八红旗集体”、“省级青年文明号”、青岛市“巾帼文明岗”、青岛大学“巾帼文明岗”、医院“护理质量优胜护理单元”和“温馨病房”等荣誉称号，18人先后荣获省级“岗位能手”、省“十佳护士”、青岛市“优秀护士”、青岛大学“优秀共产党员”、青岛大学“优秀临床带教老师”、医院“十佳护士”、医院“岗位技术能手”、医院“服务明星”及医院“优秀护士长”等荣誉称号。

　　女工先进集体事迹材料3杨世珍同志现任南岗店理货员，主要负责店铺的蔬果区域，她工

　　作勤勤恳恳，认真负责，是南岗店公认的标杆。在她工作的蔬果区，因为早上蔬菜送货都比较早，杨世珍同志每天很早就来到店里，马不停蹄地开始了一天的工作，接菜、上菜、整理排面，每天都重复着这样的工作，而她却乐在其中，她说，店铺早点开门营业，顾客就能买到更加新鲜的蔬菜。

　　在工作中，杨世珍随身携带一个笔记本，每个品种的蔬菜价格，购进蔬菜的季节，蔬菜的储存方法都记在笔记本上，所以她对蔬菜价格做到了然于胸。在夏天天气炎热的时候，她的蔬菜存储方法发挥了作用，带叶的蔬菜和豆制品不能长时间放在排面上，否则就会变质影响销售，她经常把这些易变质的食品放到冷藏柜里，卖的时候及时上货，这样很好的控制了商品的损耗，也保证了顾客购买的蔬菜都是新鲜的。在工作中，杨世珍同志对于交给自己的任务总是想方设法完成，以身作则，起到良好的带头作用，她始终以“顾客永远第一”作为自己的工作准则，真正做到把顾客当亲人，把华运当成自己的家。她经常在下班后到附近的饭店跑客情，附近饭店的蔬菜基本都是从南岗店进的，经常光顾的老顾客对杨世珍的评价一直很高，因为她总是把顾客的需要当成自己的工作的头等大事，特别是对待老年人，她格外照顾，老人的东西要是买的太多不好拿，她都拎起东西将老人送回家，即使工作忙没有时间送他们，杨世珍也会嘱咐他们多加小心。

　　杨世珍和店里员工相处也是非常融洽，店里有员工家里有事需要代班，她总是第一个站出来，从不计较个人得失。杨世珍不愧为南岗店的标杆！

　　女工先进集体事迹材料4王艳梅，2011年3月加入集团，现任财务部出纳。几年来，工作积极主动，勇于奉献，始终严格按照各项规章制度操作，以严谨细致的态度圆满完成各项工作任务，得到领导及周边的普遍认可。

　　一、主动作为，平凡岗位上创新突破

　　王艳梅日常的工作包括公司款项往来，现金收付、银行日常业务、网银转款、台账登记、每日余额报送、发放工资等，这些工作在很多人看起来枯燥无味，按部就班，很难有什么创新与突破。但王艳梅并

　　不这么想，就拿平常的台账工作来说，她率先建立起了一套账务台账，逐笔记载现金收付的时间、数额、用途、收付款的单位等多项信息，使公司领导或部门随时可以调取有关财务数据，能够及时准确核对银行存款和现金日记账，及时向领导呈报好现金和银行周报表、月报表。通过这种较为科学的办法，加上本身的勤快，她一个人同时管理着酒店、停车场等公司的台账。

　　二、认真负责，严格按照规章制度办事

　　出纳是一项细致而又繁琐的工作，由于公司快速发展，日常资金高效运转，各种开支异常频繁。在审核每笔单据报销或付款时，她都坚持认认真真审核报账手续是否齐全、报销原始单据是否真实合法有效、大小写金额是否正确、票据粘贴是否规范，只有完全符合公司管理规定才予以支付。不少同事都在她严格的要求下重新写过报销单；在财务转款的时候，她更加小心，每一笔款的转出，每一个数字的输入，尽管已经十分熟练，但她都要再三核对，确认无误后再办理业务。

　　也许由于女性的性格特点和多年工作的历练，王艳梅十分细心和耐心。这是财务工作者的负责精神。

　　三、无私奉献，黄牛精神贯彻日常工作

　　从事出纳这么多年，王艳梅养成了“当天事当天毕”的良好习惯，“日清月结”已成为她的一个工作原则。由于手头的工作较多，每天都将现金及银行账核对完毕才能下班，经常重大节日都能见到她在办公室加班，与会计核对明细。

　　王艳梅说，她最感激的是家人的理解和支持，让她可以一心放在工作上。每年法定放年假时间基本都接近年底，而王艳梅总是站好最后一班岗，直到最后一天下班了，领导明确告知没有任何事情了，她才收拾回家。

　　王艳梅不仅对本职工作兢兢业业，恪尽职守，也团结同事，积极配合部门其完成各项工作。每当看到其它同事忙不过来时，她总是主动伸出双手，即使节假日帮忙加班也毫无怨言。她的这种奉献精神深深感染并带动了身边的每一位同事，她们团结一心，高效高量完成本职工作，几年来未出现重大差错。

　　宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。正是这种不怕苦、不怕累的劲头，她在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，生动诠释了忠诚、严谨、奉献的企业精神。

　　女工先进集体事迹材料5XXX，女，40岁，1991年毕业于河南机电专科学校，大专文化，1999年取得工程师资格，现任国电濮阳热电有限公司燃料运行部制样员。自参加工作以来，立足本职工作，积极进取，刻苦学习科学文化、技术知识，不断提高自身素质，工作中吃苦耐劳、乐于奉献，敬业爱岗，并紧贴自己的岗位实际，努力工作，任劳任怨，曾多次获得厂先进个人、先进女工，1999年在社会主义精神文明建设中成绩突出，被评为XXX市“五好文明家庭”。

　　在政治思想方面，她始终坚持思想政治理论的学习，把提高自身的政治素养放在首位；认真学习模范人物的先进事迹，积极参加爱心奉献等社会公益活动，始终关心国家大事和企业的发展。在工作任务重，比较繁忙的情况下，除参加集体学习外，坚持挤出时间自学。认真学习党的路线、方针、政策及国际国内时事政治等方面的知识，提高了拥护党的路线、方针、政策的自觉性，做到了在政治上、思想上、行动上与公司及部门保持高度一致。严格遵守集团公司和企业的各项规章制度，努力将自己的工作做的更好。

　　在工作方面，她坚持以身作则，不断提高自身素质。其身正，不令也行；其身不正，虽令不通。工作中努力做到为人正直，公平、公正，做事讲原则，善于开展批评与自我批评。对同志既严格要求，又关心爱护，以情感人，以理服人。在工作中注意学习和研究，总结工作经验，经过不懈的学习，日积月累与潜移默化，使自己的理论修养、业务技能都有了很大的提高。

　　她发扬“四有”、“四自”精神，立足本职岗位，进一步细化，自觉践行集团公司“永无止境、创造一流”的企业精神和“诚信尽责、忠诚敬业”的职业道德观，廉洁从业、干净做事。多次拒绝别人的请客邀请，从根本上杜绝了人情关系。

　　煤样的制备是一个关系公司利益的敏感岗位，不能出现一点差错，一点疏忽都有可能造成无法挽救的重大失误，最直接的.给公司造成不必要的经济损失或造成了经济纠纷。她深知自己肩负的责任重大。在接任这个岗位时，她就着手制定了《制样室的规定》和《制样岗位责任制》，得到了部门领导的认可和支持。在工作中，她严格要求自己自律自洁，诚实守信，确保公正合理，不受外来因素的影响。认真负责地监督操作人员的每一个操作环节，严格要求操作员按照国标规定的标准程序制备煤样，力求制样的整个过程规范化、标准化，减少人员的人为误差，避免出现不必要的经济纠纷。她时刻提醒自己，细心细心再细心，在注重提高操作员业务技术的同时，动之以情，晓之以理，给他们讲解公司的各项规章制度，使他们认识到不能因为自己的一点大意或私欲造成终身遗憾。

　　她积极响应公司节能降耗、提高效益的号召。采样员采完煤样时，为防止煤样水分自然流失，在煤样桶内要覆盖一层塑料袋，她发现这样的塑料袋用过一次就扔掉，是一种极大的浪费现象，就提出了重复利用塑料袋的建议，减少了环境污染，同时也为公司节约了资金。

　　煤样制样机的维护本来有专人负责，制备煤样时是不允许其他无关人员进入制样室的，在制样过程中如果出现问题，就是对制样员的最大挑战她提议部门给制样室配备必要的检修工具，制样机出现小的故障时，自己就地解决。这样既减少了检修人员的工作量，缓解了他们的工作压力，又缩短了检修时间，提高了工作效率。

　　制备煤样时，制样室内的工作环境脏而且噪声大，整个室内漂浮着煤粉的细小颗粒，在这种环境内呆上一会，人就会感觉刺鼻不舒服。由于工作需要，制样室内不能有热源，只能装排风设备，冬天室内就像一个大冰窖，而夏天酷热无比。公司储煤阶段，汽车、火车大量上煤，有时一天接到二十个左右的煤样；遇到恶劣天气，采样员交送的煤样一般情况下都较湿，制样时容易造成制样机堵塞，做一个煤样就需要一个小时左右，有时在这种环境内要连续工作几个小时，出来后，冬天全身冰冷，夏天就大汗淋漓全身湿透。她在这种环境内工作已将近两年，在一年多的时间内，没有休息过一个礼拜天，在家按时陪孩子吃顿午饭就成了她最大的奢望。

　　由于工作需要，无论什么时间需要制备煤样就得马上到公司。有一次部门领导通知夜里12点钟左右到公司，当时她爱人出差，孩子一个人在家，提前去公司担心孩子在家不安全，带孩子去公司又怕影响孩子第二天上学，不去无人干活，思量万千，决定夜里11点钟去公司，干完活回到家时已是夜里三点钟了，第二天还是照常上班。

　　在又脏又累的环境中，她每天默默无闻地重复着同样的工作，只问耕耘，不问收获。正是这种踏实的工作精神，执着的进取精神，不让须眉的拼搏精神受到了公司领导和部门领导的肯定和表扬。

　　女工先进集体事迹材料6吴xx，26岁，中共党员，大专学历，20xx年参加工作，现任大庆钻探钻井二公司1205队双化服务班班长。八年来，她尽心、精心、细心服务，从一个不谙世事的女孩逐渐成长为一名优秀的双化服务人员。

　　工作中，她把钻工的满意作为目标，洗工衣、做饭菜、拖地板，样样抢在前、干在先，竭尽所能地为钻工提供优质的服务。

　　为了能让钻工们吃好，她和姐妹们变着花样地制作猪蹄卷、石榴糖包、卷帘卷、绣球等面食，而且还经常征求钻工的意见，想吃什么就做什么。她根据大家的饮食习惯，利用学到的知识制定了新食谱，做到了“众口能调”。工人们都喜欢吃溜肥肠，为了变换一下吃的方法，她不怕麻烦，把肥肠先煮熟，再过油，把肥肠的外皮炸成金色捞出，配上红青椒、绿青椒再轻轻地溜一下，使这道菜色泽鲜艳，还没吃就已经让人垂涎欲滴，看到钻工们吃的那样香甜，她的心里也美滋滋的。她发现大部分钻工都喜欢麻辣口，尤其喜欢吃水煮肉片。为了做好这道菜，她在倒班回家期间，买了20多斤猪肉和各种调料，对照菜谱反复练习，以至于家里天天吃水煮肉片。当回到队里，经她手做的水煮肉片一端到桌上，味道就吸引了大家。有一名钻工风趣地说：这可是正宗的吴式料理，比饭店做得味好。钻工们还把这道菜命名为“吴式水煮肉片”，成了队里的招牌菜。

　　她是细心的人，每当看到钻工的工服、被褥开线了、脏了，她就及时地拿回宿舍为工人缝好、清洗干净，然后再叠得平平整整地为工

　　人送去。

　　钻工生病，她和姐妹们都会像照顾自己家里人一样做病号饭、打开水，为他们送去温暖和关怀。包包子时，知道有钻工不吃肉的，就包点素馅儿的和糖包，不爱吃包子的就单独为他做个菜。有一次，她去上菜时发现一班司钻没来吃饭，得知他是胃疼吃不下饭后，她马上熬了小米粥送去，司钻特别感动。机械大班过生日那天，她就想做个蛋糕，但因在江心岛施工，根本出不去买材料，她一大早就起来发面做蛋糕胚子，用蛋清抽蛋泡糊，手都快抽筋了，准备上锅蒸的时候却突然停电了，只好用菜叶和胡萝卜摆出几个字，插上两根筷子当蛋糕了。就是这样一个简陋的生日蛋糕，却让机械大班吃的赞不绝口，连连叫好。

　　八年来，吴xx和姐妹们精心调剂饭菜花样，千方百计为钻工服好务，用心的服务，敬业的精神，赢得了钻工的赞誉。

　　女工先进集体事迹材料7纪同志于19xx年来到地铁行业，在地铁大发展的这二十余年间，她从一名普通的一线售检票人员，到现在的四号线管理部经理，用自己的劳动和汗水，与轨道交通行业一同发展。20xx年，上海地铁第三运营有限公司成立，纪同志随即来到四号线客运，担任党支部书记兼工会负责人的工作。

　　作为党支部书记，她每年都要及时掌握党员动态，做好党员发展的前期政审工作，处理公司党委下达的各类党务工作，这些看似简单而又重复的工作，却是作为党支部书记的她每年的重点工作任务，今年，四号线客运党支部还被评为了优秀党支部的称号。

　　作为四号线客运的领头人，她要处理来自全线各类运营生产工作，质量检查、消防安全、行车安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出现，上着常日班的她，却不常出现在自己的办公室里，而是每天奔走于车站、公司之间，为的是让一线的员工在遇到困难时能第一时间得到解决。在区域站长的眼中，纪同志是个闲不下来的领导，一线员工有任何问题，她都会及时协调解决，不论是上班还是开会，她都会想办法处理，不让问题扩大，因此环线上常有人说“有困难找领导”

　　说的便是她了。

　　作为四号线客运分工会负责人，除了解决工作上的困难，还要为职工谋求更大的利益。工会是职工工作生活的保障，纪同志深知这一点，因此每天都会举办各类职工喜闻乐见的活动，做好前期的各类宣传准备工作，力求能让每个职工都能在全年参加至少两次活动，丰富职工的业余生活。同时解决职工生活困苦也是工会的工作职责，每年的元旦、春节、国庆等节假日，她都会与区域站长、值班站长等一同进行家访慰问，不论刮风下雨，有时一天要走访3—4名职工，但她觉得只有职工生活上的.问题解决了，才能全身心的服务于岗位。今年，她还主动挽起袖管，参与了义务献血工作，为一线职工起了个好头。

　　作为公司女工主任，她更是站在女职工的立场，为广大女职工着想，每年三八妇女节举办各类适合女职工的活动，同时持续两年的女职工培训班，让女职工能在工作之余得到全方位的发展。

　　这五年来，在她的引领下，四号线不论是生产运营还是后勤保障工作都在有条不紊的进行着，同时还涌现了不少的优秀员工和集体，例如微笑天使—陈昱、跑跑服务员—徐辰珏、五星服务站—东安路、健康文化区—塘桥站等，这些在幸福环线上赫赫有名的名字背后都离不开党支部书记一次次的牵线、指点和创意，才能有如今的幸福环线。

　　其实她做的远远不止这些，但她常说：“作为一名领导，我却要时常站在职工的立场思考问题、解决问题，我是一名决策者，但在地铁的岗位上做要做一名执行者，融入到一线职工的工作、生活中去。”

　　女工先进集体事迹材料8孙xx，呼和浩特乘务车间一名普通职工。自19xx年5月参加工作以来，先后从事货车检修、红外线检修运用、客车运用等工作。工作中，她时刻严格要求自己，坚持以一名共产党员的标准来衡量自己的一言一行，勤于学习、努力钻研，从不计较个人得失。她始终认为用力工作只能把工作做好、用心工作才会把工作做得优秀，坚持用认真负责的态度默默奉献着，有艰辛的付出，也有收获的喜悦，她的努力与付出得到了领导和同事们的一致认可。

　　作为一名共产党员，她深知良好的思想政治素质在每一名共产党

　　员成长中所起的重要作用，始终坚持把提高自身思想政治素质放在首位，自觉贯彻落实集团公司、段各项工作部署，积极参加上级组织组织的有益活动，不断提高自身政治素养。作为一名值班员，她没有放松对自己的要求，注重加强自身理论学习，通过各种方式学习集团公司、段相关各项规章制度、操作流程和专业知识，熟悉掌握基本内容，结合岗位工作性质特点运用到实际工作当中。

　　“做好身边的每一件事”，是她经常挂在嘴边的一句话。无论是从事货车检修时的修阀、研阀、校阀，还是从事红外线检修运用时的图谱分析、故障判断，她都是一丝不拘、兢兢业业，从未出现过一次失误。由于工作需要，20xx年10月她调入呼和浩特乘务车间担任值班员职务，作为值班员，要求能在乘务员出退乘时进行工作部署传达、运用车远程监控、KIMS应用掌握等知识都有相应要求。面对新的岗位、新的要求，对计算机应用都不熟悉的她，在工作中表现出了很强的主动性、积极性和应变能力，通过向书本学、向他人学、向现场学，她在短时间内掌握了计算机基础应用、远程监控、KIMS应用技术等相关知识，提高了自身专业技能。在值班期间能够及时、准确掌握现场情况，遇有紧急情况时能第一时间汇报给主管领导和相关部门，较好地完成工作任务，特别是在遇到困难时能够主动担当、从不推诿，以认真负责的态度，踏踏实实做好每一件工作、完成好每一项工作。

　　自工作以来，无论在工作还是生活中，她都特别注重团队精神的培养，积极主动妥善处理同事关系，全面营造和谐工作氛围。在完成本职工作的前提下，总是主动协助他人完成车间分配的各项工作任务，从不计较得失，有时甚至利用休息时间帮助车间整理内业。在生活中，她对同事一视同仁，不论哪家有事、哪位同事有困难，她知道后都尽力给予关心和帮助，伸出友爱之手。尤其对新职人员，由于新职人员年龄较小、离家较远，且入路时间较短，她更倍加关注，并经常照顾他们，利用空闲时间为他们做饭，大家亲切地称她“大姐”。

　　“一份耕耘、一份收获”，作为一名铁路工人，她谨记铁一般的工作纪律，坚守“干一行、爱一行”的执着，虚心学习使她熟练掌握了专业知识，提高了自身综合素质；锐意进取使她凭着一股韧劲克服

　　了一个又一个难关，增强了实际工作能力；务实作风使她严格要求自我，培育了无私奉献的个人品质，在业务上起骨干作用、在生活中起表率作用，认真履行着一名普通共产党员的职责。她深知既然选择了这个工作，就要把它干好。相信她今后依然会以饱满的热情全心全意工作，积极投身公司发展，确保客车运用安全，以实际行动来为集团公司的发展壮大尽自己最大的努力。

　　女工先进集体事迹材料9时光流逝，转眼间我在成长中又度过一年。回首这走过的一年，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”成了心曲的主旋律。

　　酒热烈迎来良辰美景，长相思共赏花好月圆。月日，酒店五楼宴会厅内，一片片花瓣从空中洒落，一串串鞭炮震耳欲聋，欢笑声伴着掌声回荡在四周。伴随着美妙动听的婚礼进行曲，对新人手牵着手，缓缓走过红地毯，迎来了他们人生中最幸福的时刻。这就是我为、对新人举办的集体婚礼现场。

　　婚礼现场一片喜庆的氛围，对新人面对所有人交换爱情信物、拜堂、喝交杯酒，所有参加婚礼的人见证了这幸福欢乐的时刻。

　　在这个特殊的场合，我们的领导全部到场，纷纷发表了激情洋溢的讲话，表达了对对新人的深深祝福。笑容写在脸上，幸福藏在心里。在婚礼现场，每一对新人眼中充满着爱意、充满着豪气、对未来幸福生活的憧憬、对企业无比的挚爱。新人们说，“我们家都在外地，父母不在身边，企业为我们举办集体婚礼，倍受感动，让我们找到了家的感觉，我们觉得特别温暖和幸福！”

　　成功的婚礼现场，让我看到自己的努力没有白费，更增强了我要为全公司员工做好服务工作的决心。

　　又如，今年在做好迎接前期检查工作时，我的工作量非常大，一天只能睡3至4小时。晚上常常要熬到一点钟才可以睡觉，而第二天不到四点又要起来收安全标志牌。一直忙忙碌碌到早上上班的时间，又继续上班，安排工作。在让工区的人来领标识牌时，由于时间紧，炎炎烈日下，一个女孩子一块一块的对内容，一块块的登记，再按顺

　　序发放。一天下来，人都晒黑了一圈。到了晚上，又要继续收安全标识牌，直到四点才能回宿舍睡觉。项目部工作时间长，每天上班在正常情况下都在13个小时以上，在项目上呆的时间长了去一次家都不敢出门，都觉得自己很老土。晚上照镜子时，我心里非常难过。如花的青春年华里，谁不爱美啊？但青春是什么？我觉得，青春不全是都市里亮丽的时尚装扮；青春不全是舞台上张扬的热情挥洒，我凭借着自己辛勤的汗水和努力的付出，其实也是在诠释着青春的另一种意义。

　　我在自己努力工作的同时，认真搞好传帮带，把自己工作中的经验、教训传给新同志，互帮互学，在一些工作上，给予新同志力所能及的指导，使他们少走弯路，尽快适应新形势，提高办文和综合协调能力。

　　几年来的工作实践，我增长了智慧，提高了能力，也做出了一些成绩，但距领导的要求和加快发展的客观形势需要还有一定差距。在今后的工作中，我将进一步加强学习，勇于实践，一如既往的严格要求自己。

　　女工先进集体事迹材料10一个普通下岗女工，在命运的挑战面前不甘屈服沉沦，勇敢地挑起生活重担，凭着自己吃苦耐劳、坚毅执著地艰苦创业，她终于成就了一番事业，赢得了一片属于她自己的天空，还光荣地当选为荆州市人大代表。她就是荆州开新商贸有限公司董事长、总经理。

　　1960年出生在xx市一个极其普通的劳动人民家庭。她的童年不那么幸运，十来岁就帮助多病的母亲做些家务及砖瓦厂零杂工工作，小学毕业后，没能上初中，伴随母亲直至完全地顶替母亲位置忙里忙外的。刚刚15岁母亲就因病去世了，除了家务外，正式成为了父亲单位———沙市砖瓦厂的计时家属工。家里、父亲、两个妹妹、一个弟弟要照顾，单位两班倒不能耽误，白班、夜班都是六对六，拖板车拉砖坯一口气要干12个小时。

　　1978年被招进沙市棉织四厂，当了名挡车工。在棉织四厂工作期间，踏实勤奋、吃苦耐劳的她，多次评为先进工作者、三八红旗手，几年后当上了质量检查员。她的青春在平凡的劳动岗位上，闪着为周

　　围同事们看得见的光！

　　30岁那年，正准备办理退休的父亲因车祸去世，也下岗了。不沉沦，要拼搏。责任让她深思，责任让她正确地对待命运，责任让她再次重新真正意义上地承担了整个大家庭的沉重担子。要挑这重担子，等、靠、要是不实际的，想干就干，说干就干，先做点力所能及的小生意吧。最开始选择了卖水果，下岗后的第二天，她带着家里的全部积蓄———80元钱，来到长江边的水果市场，为了便宜点，她直接到水果运输船上进货。背着几十斤橘子，战战兢兢，脚下江水翻滚，“独木桥”似的跳板摇摇晃晃，吓得她腿发软，直流冷汗，上岸后，一些打货的人看着浑身上下已经湿透，和他们一样又似有些不大一样的她，赞叹不已地说：“一个姑娘家，真是不简单啊！”

　　橘子进回来了，可怎么卖出去呢？当时，她连秤都不认识，并且还要当街叫卖，碰见熟人脸红心跳、双手不知放在什么地方好，思想斗争非常激烈。想到自己不偷不抢，靠自己的劳动有什么可害羞的呢！想到了家里的状况，想到了肩上的担子，就有了底气，底气足了，腰杆自然就硬了。她虚心地向旁边的姨妈学习认秤，一天下来，橘子卖完了，第一天就赚了九元钱。的头脑突然光亮起来：人，只要勤劳，只要有志气，能吃苦，就不怕没有生存之路。几个月下来，竟有了近千元的积蓄，这些收入，相当于她当时上班两年的工资总和。经济上丰收了，精神上收获更大，因为自己的勤劳换来了家人的丰衣足食，因为自己的双手改变了家人的困境，当时的她感到非常的欣慰。

　　勤劳让她走出困境，责任让她开始走“可持续发展”之路。从推着儿子坐过的童车走街串巷地叫卖水果、低廉的内衣内裤，到副食烟杂的小店经营，生存的路子越走越顺当。1993年在朋友的帮助下，她在沙市开发商场和他们合租了一个鞋柜，把经营的脚步迈进了大商场，从“游击战”转到了“阵地战”。在洪城商场卖服装时，频繁进货能克服资金不足，从沙市到武汉的夜班车就成了她的“旅行床”，午饭、晚饭就一份盒饭。1996年腊月，她动了手术，伤口还没有痊愈，吊针刚摘下，就要坐车赶到武汉进货，当时她爱人跑到红门路车站从车上硬拉她下车，坚决不让她去，说：你这哪里是在做事，简直是在拼命！

　　为了第二天不缺货，她还是坚持去了。诚信为本，文明经商。她的门店“开新族”成了沙市个体户中服装、鞋类的一个名牌。在再就业和创业的历程中，得到了来自方方面面的诸多支持和肯定，多次获得省市区“十佳下岗再就业明星”、“十佳巾帼创业明星”、“先进个体户、信得过经营户”、“守合同、重信用企业”、“消费者满意单位”荣誉。

篇三：单位女职工先进集体事迹

　　..广饶县大码头镇中心幼儿园女工工作先进集体事迹材料

　　我园是一支女性占教职工总数93.1%的娘子军队伍，29名教职工中女性占27名。其中党员4名，本科学历9人，专科学历16人，中专4人，教师学历合格率为100%，这支队伍担负着大码头镇200余名学龄前儿童的启蒙教育，责任重大、任务艰巨。多年来，我们始终以“为幼儿服务、为家长服务、为社会服务”为办园宗旨，树立全心全意为人民服务的思想;以“养成良好习惯、收货精彩人生”为教育理念；以全面实施素质教育，全面提高保教质量，创一流管理、一流服务为目标，坚持

　　“六心”原则，即：童心、爱心、细心、耐心、热心、真心”。竖立“五乐”作风，即：“乐思、乐学、乐教、乐处、乐进”，发扬“团结、奉献、求实、创新”的精神，以创新、特色为主旋律追求发展，勇于探索，积极实践，办园质量和效益明显提高，得到了社会的认可、领导的好评、家长的信赖。近几年来，我园紧紧围绕园内的中心工作，大力开展各项活动，充分发挥了省级示范园的示范引领的作用，取得了骄人的成绩，被授予广饶县示范家长学校；督导评估、办园水平优秀幼儿园；安全管理工作先进单位；市级一类幼儿园；东营市十佳幼儿园；“三八”红旗单位；先进集体等等。多年来，我们是这样一步一个脚印地走过来的。

　　一、领导重视，组织健全

　　".

　　..工会工作调动广大女职工发挥自身优势，参与三个文明建设的重要渠道，是新形式下深化和发展女职工工作的重要方法和途径，我园领导高度重视此项工作，把工会活动纳入园工作重要议事日程，组织学习相关文件，贯彻落实文件精神，将工会活动与本园工作实际有机结合起来，成立了园长任组长，女工主任任副组长，工会主席、副园长、办公室主任、教研组长为组员的园创建活动领导小组，做到目标明确，任务到人。在活动领导小组的领导下，本着高起点、抓特色、出实效、上档次的指导思想，使工会女职工活动有效的开展，从创建活动开展以来，园内在人力、物力、财力上都给予大力支持。做到组织上有保证、工作上有部署、落实上有行动，并设立意见箱，自觉接受家长和社会的监督。

　　二、坚持以人为本，提高队伍素质

　　做好创建活动工作，队伍素质是关键。为此，我园始终坚持把提高队伍素质，树立教师良好形象作为工作重点常抓不懈，把工作着力点放在提高教职工的思想道德素质、科学文化素质和业务素质上。

　　1、是抓思想政治教育。

　　采取各种形式组织教职工学习党的路线、方针、政策，学习各种法律、法规和规章制度，学习《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿教师职业道德规范》、《公民道德建设实施纲要》重要思想等，并结合自身的工作特点，广泛开展理想信念教育、社会道德教育、".

　　..诚实守信教育及依法治校、依法执教教育，使广大教职工牢固树立“公仆意识、服务意识、文明意识”，在工作中身体力行、爱岗敬业、遵纪守法、团结协作，以高昂的斗志，饱满的热情，立足本职岗位，发扬“四有”、“四自”精神，依法执教、文明从教、爱心培育幼儿、笑脸迎送家长，以优质、高效、文明的保教工作树形象、创品牌。

　　2、是抓班子建设。

　　要求班子成员树立廉洁从政，勤政务实的工作作风，带头学习各种新思想、新知识，以身作则，起好先锋模范作用，用以苦为乐的道德情操，发扬吃苦在前、享受在后的精神，关心职工的生活、工作和学习，做职工信得过的贴心人。

　　3、是抓培训工程。

　　为了提高教职工的文化素质和业务水平，采取内部培训、外出学习等形式来提高教职工的教育教学能力和业务水平，并鼓励教职工参加继续教育的培训学习。

　　4、是以赛促提高。

　　开展各种教育教学竞赛及争创“四个一流”竞赛活动，在集体中广泛形成“比、学、赶、帮、带、超”的良好氛围，从而促进保教质量的全面提高。

　　5、是注重抓教育科研工作。

　　树立以“科研为先导，向科研要质量”的意识，积极开展教育科研活动，提高教师的理论素养和科研能力。近几年来，教师".

　　..撰写的论文多次在省、市级刊物上发表。

　　6、是提高后勤人员素质。

　　后勤工作是教育教学工作得以顺利开展的保障体系，园内定期不定期组织后勤人员学习保育知识、卫生知识、营养知识、烹调技术，开展保育员观摩总结交流活动和炊事员竞技考核，不断提高后勤人员的工作技能和服务质量。

　　三、加强管理，提高实效

　　任何有成效的工作都离不开科学规范的管理，为做好园内的各项工作，我园实行科学管理、民主办园，大大激发了教职工工作的积极性和主动性。

　　1、建章立制

　　为确保各项工作的有效运转，我们将全园各项工作纳入科学化、规范化、制度化的管理之中，园内先后制定并不断完善了《幼儿园制度汇编》，并定期不定期地进行检查落实，奖优罚劣、表彰先进、鞭策后进，使各项工作有章可循、有据可依，规范合理。

　　2、充分发挥教代会职能

　　教代会是实行民主管理的重要手段，为维护教职工的合法权益，我园召开了全园教职工一届一次代表大会，在总结工作的基础上，充分发扬民主，集思广益，研究发展规划。幼儿园所有的重大决策和布署，都是通过教代会讨论产生并出台的，教代会使幼儿园走上了民主管理的轨道，增强了教职工的主人翁意识。

　　3、常规管理

　　".

　　..(1)实行园长负责制，园长在主管部门的领导下，领导全园的各项工作，充分发挥园委会的领导核心职能。(2)实行教职工全员聘任制，竞争上岗，择优聘任，能者上、庸者下，人尽其才，才尽其用。(3)班级工作实行主班负责制，并每学期评选一次“先进班级”。(4)教职工上班实行“刷脸机”签到与纸质签到相结合制度。(5)实行计划审批制，形成以计划、执行、检查、总结为程序的工作常规。(6)安全工作有专人负责，安全制度健全，接送幼儿一律使用接送卡，且在醒目的地方设置安全警示牌，门卫24小时值班。(7)接送幼儿期间实行领导和教师值班制。(8)坚持服务、安全、卫生的宗旨，建立符合本园实际的新型后勤保障体系，成立幼儿膳食管委会，研究幼儿膳食，制定幼儿食谱。(9)保健医生把好营养关，采购员把好采买关，炊事员把好烹调关，教师把好喂养关。(10)园内财物有专人管理，手续完备，管理规范。(11)实行园务公开，服务承诺上墙，亮证收费，坚持专款专用，并每月向家长公布一次幼儿伙食费，自觉接受家长的监督。(12)严格执行食品卫生“五四”制，科学执行幼儿一日生活作息制度。(13)坚持实行晨检、午检制。(14)严格执行卫生消毒制，口缸、毛巾每日消毒，餐具每餐消毒，玩具、睡室、周围环境定期消毒。

　　四、优质教育，优质服务

　　保教工作是我园的中心工作，在教育教学中，教师根据幼儿的年龄特点、兴趣及需要，认真选材和备课，精心施教，遵循“以".

　　..人为本”的教育原则，注重幼儿的个体差异，因人因才施教，并把幼儿的情感教育和良好行为习惯的培养贯穿于幼儿一日生活和各种教育教学活动中，结合教师节、国庆节、元旦节、三八节、五一节、六一节和春夏秋冬四季开展丰富多彩的主题系列活动，使幼儿潜移默化地受到影响和教育，从小形成良好的个性和品质。为促进每位幼儿都得到健康成长，在教育教学中，每位教师都做到保中有教，教中有保，努力为幼儿营造安全、整洁、舒适的生活和学习环境，教给他们一些简单的安全知识和自我保护方法，手把手的教他们吃饭、穿衣和睡觉，爱心、细心、耐心、精心培育每位幼儿，使每位幼儿在园都能得到最优质的教育、最优质的服务。此外，为更好的教育幼儿，使家庭教育和幼儿园教育有机结合，我园还利用召开家长会和家长委员会，设置家长园地，举行家长开放日，发放家长问卷调查表，填写家园联系册，举办家长学校等形式积极与家长联系和沟通，主动争取家长的理解、配合和支持，做到了家长放心，幼儿在园开心，身心得到健康发展。

　　五、践行新风，活跃生活，奉献爱心

　　在工作中开展“爱心育幼儿”、“巾帼建功”等活动，强化教职工“讲文明、树新风”的思想意识和服务意识，园党、团、工、青、妇、教研组、年级组围绕全园的中心工作开展内容丰富、形式多样的活动，利用“三八”、“五一”、“五四”、“六一”、“七一”、“国庆”等重大节日积极开展丰富多彩的文体活动，".

　　..园内每年都组织一次幼儿和职工运动会。“六一”儿童节师幼利用休息时间排练节目，同台演出，得到社会和家长的赞誉，教师节举行教职工歌唱比赛，三八节举行教职工才艺大赛，国庆节朗诵比赛，除此之外，还积极参加市、县各级组织的各类健康有益的活动，在活动中，从领导到职工，参与意识都较强。每年我园教师都积极参加“一日捐”活动和无偿献血活动，体现了我园教职的良好风尚。园内教职工生病或生活、工作上有困难，大家都会伸出援助之手，问寒问暖，千方百计想办法帮助解决。这些活动的开展，既丰富了教职工的文化生活，形成了健康向上的文化氛围，又增强了教职工队伍的凝聚力和战斗力，推动了全园各项工作的顺利开展。

　　六、优化育人环境，构建和谐校园

　　我园始终坚持环境育人、服务育人的宗旨，坚持开展“绿化美化环境、讲卫生、除陋习、共建文明校园”活动，教师组织幼儿动手动脑，装饰美化活动室、走道，种植自然角，对绿化带进行绿化，使整个环境生机盎然，“三季有花、四季见绿”。园内充满了童趣，成了幼儿的家园、乐园。此外，还为幼儿创设宽松、和谐、友爱的精神环境。在幼儿园，每位教职工都以饱满的工作热情、认真的工作态度、良好的精神风貌投入工作，并用情感凝聚力量，创设平等、互助、宽松、和谐的氛围，领导与领导、领导与教师、教师与教师、教师与幼儿、教师与家长、幼儿与幼儿之间都形成了团结、友爱、和谐的人际关系，大家举止得体，语".

　　..言文明，亲切中有真情，和谐中有关怀，是一个让家长放心、孩子开心、教师安心的“爱心之家”。

　　我园工会女职工活动，取得了明显的成效。一是有效地激发了全园教职工爱岗敬业、建功奉献的内驱力。二是充分调动了全园教职工文明从教，优质服务的自觉性和主动性。三是全园教职工精神面貌焕然一新，工作效率大大提高，业务素质得到极大的加强。四是增强了凝聚力，形成了团结向上的群体。总之，我们的经验是：班子成员率先垂范是前提，教师队伍素质的提高是基础，科学的管理是关键，教师积极性、主动性的发挥是保证。

　　巾帼不坠青云志，百舸竞流勇争先。幼儿园的健康发展离不开女职工的辛勤工作。在今后的工作中，将一如既往地充分激发女职工的活力和潜力，最大限度地发挥女职工的作用，为园所和谐持续发展作贡献。

　　广饶县大码头镇中心幼儿园

　　2019年2月

　　".

　　"...女工工作先进集体事迹

　　材料

　　广饶县大码头镇中心幼儿园

　　2019年2月

篇四：单位女职工先进集体事迹

　　先进女职工集体事迹材料

　　女性职工在社会上的地位日益重要，她们的贡献被越来越多的人所认可。一群先进的女职工，凭借着自己的不懈努力和勇敢的拼搏，在各自的岗位上取得了优异的成绩，为社会的发展作出了突出贡献。

　　比如，有一位女职工，她担任一家公司的经理，她不惧艰苦，勇于接受挑战，在工作中勤奋踏实，积极创新，为公司发展贡献力量。她带领团队把公司从一家小企业发展成为当地最大的企业之一，为社会创造了丰富的经济效益。

　　另一位女职工，她是一家医院的护士，她对护理工作充满热忱，思想活跃，努力工作，在紧急情况下，她能够及时发现病人的症状，并及时采取有效措施，使病人得到及时有效的护理，为医院的护理工作作出了重要贡献。

　　还有一位女职工，她是一家学校的老师，她教学热情洋溢，视学生如己出，努力把课堂变成一个活跃的学习环境，让学生们能够充分发挥学习的潜力，帮助学生们更好的实现自我价值，也为学校的发展作出了重要贡献。

　　上面这三位女职工，都是一群具有进取精神的先进女职工，她们的事迹，值得我们学习和效仿。在当今社会，女性职工也应该借鉴这些先进者的精神，在自己的岗位上不断努力，取得更好的成绩，为

　　社会做出更大的贡献。

篇五：单位女职工先进集体事迹

　　工会女职工先进集体事迹材料（1000字）

　　中南项目部女职工先进集体事迹材料

　　中南项目部现有女员工22人，占员工总数的16.9%，这22名女员工工作在项目部的各个岗位上，充分发挥和调动着女员工队伍的积极性和创造性，为企业持续有效发展做出应有的贡献，这也是我们中南项目部女工肩负的重要使命和责任。一年来，我们在公司工会和公司工会女工委的正确领导下，按照油田分公司党委的工作思路，积极开展“巾帼创新业”活动，建设了一支适合新时期、新形势的女员工队伍，在企业生产经营中不断创造新的业绩。维护女工合法权益和特殊利益是女工工作的基本职责。通过网络等各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》等法律、法规，使女员工提高法律保护意识，从而为保障女工的合法权益和特殊利益提供有力的法律支持。同时积极开展“姐妹心连心”、“巾帼帮扶”活动，切实为女工分忧解难。我们特别注重对贫困母亲和单亲母亲的帮扶，建立了贫困母亲和单亲母亲档案，坚持定期电话巡访和走访，做她们的贴心人，及时帮助解决工作生活中的实际困难。去年在公司一年一次的女工查体中，于红查出患有子宫肌瘤，让原本性格内向的她，显得更加沉默寡言。这让一向细心的项目部工会负责人莫红艳看在眼里，根据多年工会工作经验判断，于红的心事肯定和体检结果有关。果不其

　　然，经过莫红艳与她多次细心谈心后得知，于红在这次公司体检中查出患有子宫肌瘤！由于于红已经离异，而父母又早年去世，身为独生子的她一直一个人生活。当项目部女工委了解于红的情况后，决定机关女工在于红手术后，制订女工值班表轮流照顾她。女工委用朴实的行动，温暖着这些需要帮助的女工的心，极大的增强了女工组织的凝聚力。

　　企业要实现持续有效发展，员工素质是关键，因此项目部一直以来把提高女工综合素质做为一项重要工作来抓。首先通过会议、简报、网络等多种形式，加强政治理论学习，加强形势任务教育，不断提高女工的政治思想素质。使女工更新观念，提高广大女工危机感、责任感，牢固树立爱岗敬业的主人翁责任感。为了提高女性健康素质，倡导健康的生活方式，积极开展跳绳、踢毽、排球、乒乓球等丰富多彩的文体活动，使女工以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中

　　去。

　　我们在项目部女工中开展了“巾帼创新业”活动，鼓励广大女工全方位提高自身素质，勇于挑战自我，敢于争先，不断实现自身价值，既要立足岗位在工作中“创新业、立新功”，同时也要在家庭生活中发扬传统美德，建设学习之家、文明之家、幸福之家。使广大女工能够在工作、生活中充分发挥半边天作用，为社会、为企业、为家庭奉献女性的聪明才智。

　　第二篇：优秀女职工事迹材料1100字

　　优秀女职工事迹材料

　　记金山热电厂运行部除灰专业女工

　　邢志华

　　邢志华，19xx年x月出生，20xx年来到金山热电厂当了一名普通的除灰运行女工，每天与煤粉灰、煤渣为伴。80后的她把一生中最宝贵的青春年华，毫无保留的奉献给了她所钟爱的环保事业。

　　“我们干的不是掏灰挖渣的活儿，我们做的是环保事业！”她常骄傲的和别人炫耀自己的工作。

　　除尘输灰工作是一项非常辛苦的工作，经常是灰尘满面，夏天闷热的仓泵间让人浑身是汗，冬天得顶着寒风爬上30多米高的除尘器顶上巡检。一年到头都是这样灰头土脸，可她从不向困难低头，凭着一颗赤诚的奉献精神，顽强地追求着自已的事业。

　　在除灰运行工作中，她虚心好学，在实践中不断探索，提高运行巡检工作水平。

　　除尘输灰的活不仅仅是力气活，而且同样也需要文化，需要技术和经验。邢志华认识到了这一点，她觉得自己业务水平低、经验少，恐怕自己掌握不了养护技术，跟不上时代的发展，她坚持学习除尘输灰知识，积极参加厂里举办的学习培训班，提高自己的除尘输灰工作水平。她边干边学，把理论同实践结合起来学习，遇有运行巡检工作中出现的难题，总是虚心向年长的同志请教。她对自己要求严格，从不满足现状，在工作中继续努力学习，总是很快就能掌握新的知识，她的吃苦耐劳的精神，使她锻炼成了能文能武的除灰运行骨干。

　　除灰运行工作中最苦最累的活莫过于在输灰系统故障时人工确认灰斗下灰和

　　输送情况了。输灰系统故障时满仓泵车间都是飞灰，严重时地面积灰达一米多高。防尘面罩、雨鞋全付武装才能进入仓泵车间。通过对仓泵手工敲击“听音辩位”，来确认仓泵的料位和下灰情况。这对经验丰富男同志来说都是挺困难的活，让一个刚参加工作的女同志来干，难度可想而知，可她有股不服输的劲，每次分

　　配工作都要求到最累最艰苦的地方去干，她说我要把自己练成一名合格的优秀的除灰运行工人。

　　每天工作下来，她的手磨出泡，白净的脸被腐蚀的粗糙。而她从没有叫过一声苦，经过岁月的磨炼，使她从一个天真无邪的小丫头变成了一个精明能干的除灰运行女工。

　　邢志华同志不论是工作上、学习上，还是生活中，都能做到尊老爱幼，待人真诚。对年轻同志更是情同手足，对于老同志她也关怀备至，每次总是把最累、最苦的活留给自己。

　　＃2炉运行时干渣机由于系统缺陷多，经常出故障，负责干除渣运行的人员不得不超负荷的工作，她常常主动增援干渣机故障现场。负责灰库卸灰的老韩同志，身体不好常请病假，她主动和班长请缨要求接替他病休时的工作。作为一位女同志，她“巾帼不让须眉”，不怕苦不怕累，哪里有活就能在哪里看到她的身影。在她的带动下，班组成员都能互帮互助，干活从不斤斤计较！

　　邢志华同志凭着对工作一丝不苟的专注，以勤于思考、求真务实的工作态度，扎实工作的工作作风，在普通的工作岗位上，做出了让职工信任，领导满意的成绩，是全厂运行岗位工作人员的榜样和典范，展示了新世纪企业女工的勃勃生机和崭新风貌。无怨无悔的把自己的青春、智慧和全部的汗水洒在她所热爱的环保事业上。

　　20xx-12-01

篇六：单位女职工先进集体事迹

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　　工会女职工先进集体事迹材料

　　篇一：工会女职工先进集体事迹材料

　　女工委先进集体事迹材料

　　我校现有女职工20人，占职工总数的35%。多年以来，女工委在

　　学校党委和工会的正确领导下，努力抓好女职工工作，充分发挥和调

　　动女职工队伍的积极性和创造性，广大女职工立足岗位，无私奉献，在学校各项工作中切实起到了骨干作用，顶起了半边天，为教育教学

　　事业做出了积极的贡献。

　　一、积极开展学习，创建一支工作素质过硬的女职工队伍。

　　21世纪是以知识的创新和应用为重要特征的知识经济时代，科学

　　技术迅猛发展，国际竟争日趋激烈，国力的强弱越来越取决于劳动者

　　的素质，取决于教育的素质。现代教育对教师自身的素质提出了更高

　　的要求。教师应具有与时代精神相通的教育理念，并以此作为自己专

　　业行为的基本理性支点。还要有对人类的热爱和博大的胸怀，对学生

　　成长的关怀和敬业奉行的崇高精神，良好的文化素养，复合的知识结

　　构。女教师作为教师队伍的重要部分，作用至关重要。为此我校女工

　　委一直以来，都把提高女职工工作素质做为一项重要工作来抓。

　　（一）通过会议、简报、外出学习等多种形式，加强政治理论学习，加强教育理论、教学方法的学习，不断提高女职工的政治思想素质。同时大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神，深入开展“社会公

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　　德、职业道德、家庭美德”教育，通过各种形式，使“四自”、“三德”的观念深入人心，成为女职工工作生活中自觉的行为准则。

　　（二）狠抓开展业务技能学习，大力提升女职工业务素质。女工委

　　倡导女职工积极参加学校组织的业务技能比赛，发扬“巾帼不让须眉”

　　的精神，不服输，不气馁，学习别人先进的教学方法，不断提高自己

　　的业务水平。

　　（三）积极开展丰富多彩的文体活动，开放了乒乓球室、排球场、篮球场，每年都举办体育比赛和庆“三八”等活动，组织女工进行排

　　球、跳绳、踢毽、羽毛球、乒乓球等体育活动，提高了女工健康素质，引导她们进行健康的生活，使她们能以健康的体魄、充沛的精力投入

　　到各项工作中去。我校女职工排球队排在县教育局组织的“迎五一”

　　全县教职工排球比赛中，连续四届取得乡镇女子组冠军，这是荣誉，更是对自己的肯定！

　　二、切实维护女工权益，增强女工组织的凝聚力和感召力。我校女工委采取各种有力措施，积极维护女职工合法权益和特殊利

　　益。

　　（一）通过各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳

　　动保护规定》等法律、法规，使女职工提高法律保护意识。

　　（二）深入调查了解女职工的工作状况和思想情绪，大力贯彻有关

　　维护女职工合法权益的法规制度，确保在工作上岗、薪酬分配等方面

　　做到男女平等。了解她们的思想素质、文化素质、技术素质、法制观

　　念等情况，强化工作，狠抓落实，有效地维护了女职工的合法权益。

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　　（三）开展关爱女职工身心健康活动，加大女职工健康查体力度，做好女职工妇科病的普查工作，为患病女职工提供优质服务和健康的生活环境，女工委还组织女职工参加学习，通过多种形式学习了疾病

　　预防的相关知识，增强了自我保护和保健意识，以实际的行动真诚关

　　爱女工健康。

　　（四）积极开展活动，切实为女职工分忧解难，及时帮助解决工作生活中的实际困难。家庭是整个社会的细胞，有的家庭难免会因生活琐事发生一些纠纷和矛盾，遇到这种情况，女工委总是多方工作，化解矛盾。女工委所做的各项工作，都让她们感受到温暖，极大的增强了女工组织的凝聚力。

　　三、强化女职工的爱岗敬业意识，推动女职工在学校教育教学工作中多做贡献。

　　在工作中，女工委积极鼓励广大女职工全方位提高自身素质，勇于挑战自我，不断实现自身价值，立足本职岗位教书育人，并发挥女职工自身优点，对学生的心理问题早发现、多开导、细心谈，做学生们爱戴的老师。

　　在生活中，女工委也引导女职工在家庭生活中发扬传统美德，建设学习之家、文明之家、幸福之家。使广大女职工能够在工作、生活中充分发挥半边天作用，为社会、为学校、为家庭奉献女性的聪明才智。引导女职工树立正确的人生观和价值观，把家庭建成学习之家、文明之家。干部配偶积极响应，争做廉内助，帮助另一半在工作生活中清正廉洁。

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　　多年以来，我校女工委兢兢业业，切实为维护女工合法权益、爱护女工身心健康做着努力，在今后的工作中，她们将在上级工会组织和学校党委、工会的关心和带领下，坚持优良传统，立足工作实际，继续努力做好工作，为现代化教育事业做出贡献！

　　篇二：工会女职工先进集体事迹材料

　　工会女职工先进集体事迹材料

　　我厂工会女职工委员会在公司党支部、董事会和工会的正确领导下，努力抓好女职工工作，充分发挥和调动女员工队伍的积极性和创造性，使广大妇女职工立足岗位，无私奉献，在企业各项工作中切实起到了骨干作用，顶起了半边天，取得了良好的经济效益和社会效益，为企业持续有效发展做出应有的贡献。

　　一、积极开展学习，创建一支综合素质过硬的女职工队伍。

　　发展是硬道理，企业要实现持续有效发展，员工素质是关键，因此我厂女工委一直以来，都把提高女工综合素质做为一项重要工作来抓。一是通过会议、简报、宣传栏等多种形式，加强政治理论学习，加强形势任务教育，不断提高女工的政治思想素质。同时大力弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神，深入开展“社会公德、职业道德、家庭美德”教育，通过各种形式，使“四自”、“三德”的观念深入人心，成为女工工作生活中自觉的行为准则。二是狠抓开展业务技能学习，大力提升女工业务素质。为了提高女工的技术文化素质，女工委鼓励女工钻研本岗业务，不断拓展知识层面，不断提高文化品位，立足岗位成才。在女工中形成了浓厚的“比学习、比素质、比贡献”的良好风气。我厂

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　　“职工书屋”

　　现有图书两千余册，各种报刊杂志数十种，此外，每年还不断投入资金添置新图书，满足了女员工的精神需求。三是积极开展丰富多彩的文体活动，组织女工组织开办舞蹈班、举办庆“三八”文艺表演、外出旅游等活动，提高了女工文化精神，引导她们进行健康的生活，使她们能以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。

　　二、切实维护女工权益，增强女工组织的凝聚力和感召力。

　　我厂女工委采取各种有力措施，积极维护女工合法权益和特殊利益。一是通过各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》等法律、法规，使女员工提高法律保护意识，同时使广大领导干部知法、懂法、依法做事，从而为保障女工的合法权益和特殊利益提供有力的法律支持。二是深入调查了解女工的工作状况和思想情绪，大力贯彻有关维护女职工合法权益的法规制度，确保在工作上岗、薪酬分配等方面做到男女平等，对于女职工岗位的劳动安全卫生状况、劳动保护设施措施进行深入调查。真正了解她们的思想素质、文化素质、技术素质、法制观念等情况，强化工作，狠抓落实，有效地维护了女职工的合法权益。三是通过计生联合会开展关爱女性

　　身心健康活动，加大女职工健康普查跟踪治疗力度，做好女工妇科病的普查工作，组织女职工参加学习，通过多种形式学习了疾病预防的相关知

　　识，增强了自我保护和保健意识，以实际的行动真诚关爱女工健康。四是积极开展活动，切实为女工分忧解难，及时帮助解决工作生活中

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　　的实际困难。家庭是整个社会的细胞，有的家庭难免会因生活琐事发生一些纠纷和矛盾，遇到这种情况，女工委总是多方工作，化解矛盾，使他们和好如初。有的女工生活有困难，面对这种情况，女工委总是及时进行帮扶，帮助她们解决问题，使她们感受到女工组织的温暖。极大的增强了女工组织的凝聚力。

　　三、强化女工的爱岗敬业意识，推动女工在企业建设中建功立业。

　　在工作中，女工委积极鼓励广大女工全方位提高自身素质，勇于挑战自我，敢于争先，不断实现自身价值，立足本职岗位“创新业、立新功”。在生活中，女工委也引导女工在家庭生活中发扬传统美德，建设学习之家、文明之家、幸福之家。使广大女工能够在工作、生活中充分发挥半边天作用，为社会、为企业、为家庭奉献女性的聪明才智。引导女工树立正确的人生观和价值观，把家庭建成学习之家、文明之家。

　　多年以来，我厂女工委用爱心、耐心、恒心和热心谱写了一曲曲爱护女工身心健康，维护女工合法权益的动人诗篇，在今后的征程中，她们将在上级工会组织和公司党支部、工会的关心和带领下，坚持优良传统和好的经验，立足工作

　　实际，继续努力做好妇女工作，让上级组织放心，让广大女员工满意，为企业发展继续贡献力量，为构建我库的和谐和发展增添新的力量！

　　篇三：工会女职工先进集体材料

　　工会女职工先进集体材料XX公司现有女职工1540人，占员工总数的28.28%，并且总人数的4/5奋战在一线操作岗位。特别是20XX年

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　　以来，企业遇到了用工难、招工难的问题，在企业发展的关键时刻，在一些重要操作岗位上，如劳动强度较大的XX岗位、工作环境艰苦的XX岗位，女职工们充分展示了当代巾帼英雄的风采，顶起了半边天，为企业发展做出了贡献。

　　一、积极开展学习，创建一支综合素质过硬的女职工队伍。公司女职委一直以来，把提高女职工队伍综合素质做为一项重要工作来抓。一是通过简报、宣传栏等多种形式，提高女职工的政治思想素质，牢固树立爱岗敬业的主人翁责任感。二是开展业务技能学习，大力提升女职工业务素质。20XX年度公司各岗位各班组开展岗位操作技能培训30余次，分厂级技能比武6次，公司级技能比武2次，其中XX分厂女工XXX在公司级硫化工序操作技能比武中获得第一名，并荣获XX市级“优秀岗位操作技能能手”的荣誉称号。公司每年还投入资金为女职工征订报刊一份，满足了女职工的精神需求。三是积极开展丰富多彩的文体活动，庆“三八”、运动会、艺术节等活动的开展，提高了女职工文化艺术素质，引导她们进行健康的生活，使她们能以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。

　　二、切实维护女工权益，增强女工组织的凝聚力和感召力。公司女职委采取各种措施，积极维护女职工合法权益和特殊利益。一是通过各种形式，深入宣传《妇女权益保障法》和《女职工劳动保护规定》等法律、法规，提高女员工法律保护意识。二是调查了

　　解女职工的工作状况和思想情绪，确保在工作上岗、薪酬分配等方面做到男女平等，切实为女职工分忧解难，及时帮助解决工作生活中的竭诚为您提供优质文档/双击可除

　　实际困难，20XX年调解员工矛盾3次，看望慰问生病女工20余次。三是开展关爱女性身心健康活动，加大女职工健康普查跟踪治疗力度，做好女职工妇科病的普查工作，每年为女职工提供一次专项检查；20XX年有990名女职工参加了市总女职工安康保险，近两年有1人出险，获理赔保险金10000元。以实际的行动真诚关爱女工健康。

　　三、强化女工的爱岗敬业意识，推动女工在企业建设中建功立业。在工作中，女职委积极鼓励广大女职工提高自身素质，勇于挑战自我，敢于争先，不断实现自身价值，立足本职岗位“创新业、立新功”。20XX年度公司获得女职工合理化建议50余条，其中15条关乎于员工生产、生活的建议被公司评为“金点子”；在创新技改反浪费活动中，也涌现出女职工的优秀技改项目13项,特别是在“改进成型机传递环速度匹配”这个项目上，可以为每条胎胚节约5秒时间，从经济效益上来说，可以提高每月150条标准轮胎的产能，全年可增创效益234万元。女职工XXX，工作表现优异，被评为20XX年度XX市工业系统建功立业女职工标兵。20XX年，在市工业工会组织的“五爱”价值观征文演讲比赛活动中，XX分厂工艺技术科的XXX撰写的征文稿荣获得二等奖，XXX同志声情并茂、张弛有度的演讲，获得演讲比赛第一名。

　　时代在前进，企业在发展，女职委的工作任重而道远，立足基层，服务好广大女职工，为企业发展添砖加瓦。

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篇七：单位女职工先进集体事迹

　　先进女职工集体事迹材料

　　史鲁波尔职业中专招收的男女生均来自附近各地，而车制件厂招聘的女职工则大多来自江苏苏州及其周边地区。如今，史鲁波尔职业中专正是有一支“先进”的女职工集体，由苏州车制件厂中的任翠敏、金诗娟、王玉芹等“先进”女职工和学校管理人员组成。

　　任翠敏是史鲁波尔职业中专车制件厂招聘人数及其工作质量业绩最佳的女职工。在2007年，任翠敏因其规范的管理与高效的工作，获得了苏州市优秀企业干部的称号。又在2015年，任翠敏受到苏州市政府颁发的苏州新实践先进女职工荣誉称号。任翠敏热心担责，精通经济技术，坚持传承“五城一县”精神，在当地展示了女性职工应有的精神风貌，受到业内称赞。

　　金诗娟是史鲁波尔职业中专车制件厂的技术类精英女职工。她的工作态度认真，积极主动，思维敏捷，技术精湛，追求完美，不断实践新思维。深入研究新技术、新工艺，坚定把质量标准提高到更高的水平，多次取得了较高的仪器调整和产品完成率。在各项竞赛中，她多次获奖，成为另一位先进女职工。

　　王玉芹是史鲁波尔职业中专车制件厂一位质量管理骨干，以优质的技术保障质量，多次提出了有效的质量改进方案，并亲手完成修改，并及时反馈相关的质量管理，改善产品的质量。在苏州车制件厂，王玉芹是一位模范性的先进女职工，以实际行动发扬“先进性、群众性、科学性”的先进思想精神。

　　苏州史鲁波尔职业中专能够拥有三位“先进”女职工，史鲁波尔职业中专的职工氛围也随日趋宽松、和谐，任翠敏、金诗娟、王玉芹等“先进”女职工们在弘扬“五城一县”精神的同时推动了新的变革，在史鲁波尔职业中专学习、工作的每一位职工都可以得到崇高的精神上的感受与理解。

篇八：单位女职工先进集体事迹

　　先进女职工事迹材料〔多篇范文〕

　　先进女职工事迹材料范文篇1______，女，xxxx年____月出生，xxxx年x月参加工作，中共党员，现为____运输公司人事组组长。

　　______是公司工会的宣传委员，她能认真贯彻执行党的道路、方针、政策，努力理论;三个代表;，在干好本职工作的同时，积极组织、开展女工工作。

　　该公司尽管只有30多名女工，但【人名】同志在开展女工工作中始终按厂工会的总体安排，有方案、有步骤的开展。结合我公司实际，组织开展了学习局工会编写的《石油女性风采》及学习英雄女采油工罗玉娥等活动，对女工进展了xxx;自尊、自信、自立、自强”的四自教育，并在全体女工中开展了争做xxx;三八xxx;红旗示范岗和争创xxx;十佳xxx;女职工活动，保养工段光滑站连续两年获得处优秀女职工集体荣誉称号。同时为充分发挥全公司女工在创立文明家庭活动中的主导作用，营造尊老爱幼、家庭和睦、邻里团结的气氛，今年九月份，公司工会积极响应处工会《关于开展为甘肃、陕西灾区献爱心活动》的号召，【人名】同志在全体女职工中广泛宣传发动，公司女职工、工会干部、工会积极分子积极参与、踊跃捐款，捐款人数达23人，共计捐款570元。

　　【人名】同志从参加工作起就一直奋战在基层，对基层女工所盼、所思、所想有深切理解。所以她认为，从事女工工作，首先要从女工的工作、学习和生活抓起，从自身做起。她对自己提出xxx;八在前xxx;，即完成任务走在前，廉洁自律树在前，遇到困难走在前，好人好事做在前，入党宣誓放在前，思想工作做在前，业绩目的干在前。

　　作为公司人事组长，奖金、人员调动是员工非常关注的问题，每月她都要监视各中队把奖金考核情况向员工公布，让员工拿得明白，干得有劲。今年四月，保养工段有一名女工的奖金比别的员工少了____5元，找到她那儿，______把奖金构成、考核考评等原始资料找来，让这位女工亲自计算。这位女工算来算去，确定自己就是应该比别人少拿____5元。最后她说：xxx;确实是咱们工作没干好，不是你们算的不适宜。xxx;一般人都会认为这件时事会到此完毕，但______却把此事记在在心里。她利用休息时间，到这位女工家里理解情况，得知目前公司局部女工由于技术素质跟不上，直接导致工作效率低，效益差。她立即将这一现状向公司领导作了汇报,在请示公司领导同意后,她立即组织全体女工进展技能培训,专门从运输处培训中心请来老师授课,经过一段时间的努力,公司女工的技术程度有了明显进步。同时她还组织各中队经管员进展专业技术培训，对工资、经营考核、人员统计口径等方面进展了讲解和要求，使经营考核正规化、日常化，工资奖金考核等报酬下发有统一资料，使资料整齐标准化。在今年的职工技能鉴定中，我公司又有3名女工获得了中级技术等级证书。九月份，在公司举行的技术运动会上，参赛的女职工均获得了较好的成绩，其中，____二中队女工陈小宁还被评为公司优秀经管员。这些荣誉的获得，和【人名】同志的辛勤工作严密相连。

　　由于受工作性质的影响，我公司有一半以上的司助人员长期奋战在城、华、元、南梁、白马等遥远油区，工作环境非常恶劣。为了把公司的温暖带给前方将士，______屡次组织公司女工开展向驻外员工送温暖活动，她们利用休息日深化遥远驻地，为前方将士浆洗补缀，累计翻洗被褥60多套，衣服280多件，一次次把组织的关心送到员工工作现场。使前线职工充分感受到公司的温暖，坚决了驻守遥远油区的决心和信心。

　　今年xx月，乳山疗养院招收女效劳员，接到通知后，______立即在公司范围内广泛宣传，并将公司员工家中的待业女青年登记造册，准备向处部推荐。这时，公司一名离异的女工找到她说：xxx;我女儿去年从兰州培黎石油学校毕业后一直在家闲着，我想给她报上名，可她死活不愿意，你能不能帮我劝劝她，做做她的工作，xxx;______痛快地容许下来，她找到这位女工的女儿，她说：xxx;如今时机不多，工作很难找，到哪儿找工作竞争都非常剧烈，你应该利用好这次时机，假如可以被招上，对自己起码是一个锻炼，也可以为将来更好地开展积累经历。xxx;在她的劝说下，这个女孩才同意试试看。后来，我公司推荐的7名女青年中有五名被招收，其中就包括这位女工的女儿。事后，这位女工感谢地对______说xxx多亏了你，要不是你，这么好的时机就失去了。xxx;在关心女职工生活上，______可以说是事无具细。今年高考前夕，公司一名女工突患疾病，卧床不起，丈夫此时正在外地出差，而女儿马上就要参加高考，生活起居谁来照料。______得知此事后，主动承当起照顾这母女俩的重担，而将自己的女儿托付给母亲照料，她女儿今年才六岁，正是需要母亲呵护的时候。她对女儿说：xxx;妈妈是党的干部，职工有了困难，我应该千方百计去帮助他们，等你长大了，一定会理解妈妈的。xxx;此后的几天里，______一下班就往这位女工家里跑，照料母女俩的饮食起居，为了给即将参加高考的孩子增加营养，她还自己掏钱买来牛奶给孩子补身体。在她的精心照料下，这个女孩顺利地考取了理想中的大学。后来，这位女工带着礼品去感谢她，可她却坚决不收，她微笑着对这位女工说：xxx;你的心意我领了，咱们都是同事，我想，在我遇到困难的时候，你也不会袖手旁观的。xxx;一句简单、朴实的话语，充分表达出【人名】同志时刻为职工着想的优秀品质。

　　今年，【人名】同志还根据工会安排，积极参与女职工体质测定工作，并因地制宜、因陋就简地在“三.八”妇女节期间组织开展了拔河比赛、羽毛球赛、小场地篮球赛、象棋、扑克赛等活动，女职工参与率达90%以上。所有这些，不仅吸引了职工的注意力，增强了企业凝聚力，而且陶冶了职工情操，培养了职工团队观念，激发了工作热情。

　　打铁还需自僵硬，______深知只有不断进步自身素质，掌握更多的专业知识，才能更好地为广阔员工效劳，她勤奋好学，刻苦钻研业务，由她撰写的论文《浅谈企业鼓励机制的运用》在处技术监视科组织的论文大赛中获得三等奖。为公司争得了荣誉。

　　【人名】同志处处以身作那么，在单位她是一名好职工，在家里她是一位好妻子，夫妻俩互敬互爱，去年，她的家庭还被评为处文明家庭标兵户。

　　一年来，【人名】同志任劳任怨，为公司女工工作做出了突出成绩，为公司各项工作的完成付出了艰辛的努力。

　　先进女职工事迹材料范文篇2刘____xx____年于______大学开场工作。近____年来，她一直热爱本职工作。作为一名老师，始终忠诚于人民的教育事业，热爱教育事业;作为一名科研工作者，她始终致力于科研第一线，在科研中获得卓越成绩。作为一位女老师，她正确处理事业与家庭的关系，教育子女有方，邻居关系融洽，深得周围同事的好评。

　　一、精心教育

　　作为一名普通的一线老师，一直承当本科与研究生的教学与教育工作。自任教以来，主讲了本科生的“天线理论与技术”课程，通过课堂板书与实物展示，使学生对所学内容有了更直观更深化的理解。主讲了本科生“无线通信原理与应用”课程，使学生对通信系统更深化理解，知识也更加完备。在教学改革中，基于科研工作中对天线的理解，主讲了研究生“挪动系统天线技术”一课，该课程直接讲授一些在实际应用中所需要的一些知识，从而使研究生对理论与工程应用有了更深化的理解，该课程形成了独特的教学风格，并重在进步学生的独立科研才能，让学生摆脱读死书的状态，使培养出来的研究生能更好的满足社会用人单位的需求。任教以来，培养了硕士生十余名，结合培养了博士生十余名，结合培养硕士生五十余人，所指导的学生共发表了学术论文200余篇，其中大局部均被三大检索机构检索，共申请了国家创造专利十余项。在对学生进展才能培养的同时，她一直对学生坚持“要做事先做人”，对学生生活上的关心无微不至。在思想上一直坚持“感恩”的心，让学生饮水思，用感恩的心去对待周围的人，在做好人的根底上去做好事情。

　　二、致力科研

　　科研工作对于高校开展来说起到很重要的作用。自工作以来，她一直在科研工作中投入了很大的精力。作为主要完成人参与了国家总装备部“九五”国防预研工程两项、“十五”国防预研工程三项、“十一”国防预研工程两项、重点实验室基金四项。作为负责人，主持完成了国家自然科学基金青年基金工程“微带天线散射机理研究”一项;主持完成了国家科技重大专项“高效节能的有一体化天线”一项;主持完成了国家总装备部一般基金与实验室基金工程各一项;主持完成了____工程学院“三维雷达天线设计、制作及测试”工程，工程鉴定为优;主持完成了中兴通讯股份“下一代无线通信终端MIMO天线设计研究”工程，工程鉴定为优，获中兴校企合作一等奖;主持完成了北京运载火箭研究院合作工程一项，并被列入“×弹技术支持专家组成员”，该任务已经顺利归零。

　　在成功完成多项国家级科研工程之后，在20____年，她成功申请了国家自然科学基金面上工程“宽带阵列天线辐射与散射特性研究”，并申请成功国家科技重大专项子课题“面向商用的LTE基站有阵列天线设备研发”。也顺利完成了华为校企合作工程“信道测量系统改良合作工程”，与中电38所合作的工程也顺利结题。

　　目前在国内外学术刊物上发表论文五十余篇。申请创造专利十余项，受权三项。出版学术专著两部(西安电子工业出版社与电子工业出版社)，出版教材一部(高教出版社)。在科研工作开展中积极参加国内外的学术交流活动。目前为中国电子学会(CIE)高级会员，美国电子与电气工程师学会(IEEE)会员。屡次参加国内外的学术会议。20____年，任全国天线年会(南京)“基站天线”分会场的____。20____年，参加在韩国举行的ISAP20____(InternationalSymposiumonAntennasandPropagation)国际会议，任“Mobileandbasestationantennas”和“MIMOSystem”两个分会场的____。20____年在广州召开的全国天线年会上任“天线与馈线”分会场的____。她所培养的学生薛金阳获“20____年全国天线年会优秀学生论文奖”。

　　通过科研工作的开展，在天线隐身领域和通信天线设计方面已在国内外建立了一定的知名度。为国内多家单位提供技术支持效劳，所做工作也为国内外同领域研究。

　　三、荣誉奖励

　　20____年入选西安电子科技大学首批“优秀青年老师支持方案”;20____年她被破格评为教授，同年晋升博士生导师;20____年获得校级“优秀老师”称号;20____年、20____年与20____年连续三年核定为“优秀”;20____年入选教育部“新世纪优秀人才”支持方案，20____年获得校级“师德先进个人”称号，这些荣誉是学校对她工作的认可。

　　“下一代挪动通信系统中天线设计与研究”，获20____年陕西省科学技术奖。专著《挪动通信系统中的天线》获20____年度西安电子科技大学优秀科技成果奖一等奖;专著《天线雷达截面预估与减缩》获20____年度西安电子科技大学优秀科技成果奖一等奖;科研工程“三维雷达天线设计、制作及测试”获20____年西安电子科技大学优秀科技成果奖二等奖。

　　先进女职工事迹材料范文篇3吕____，女，本科学历，初级职称，现任阳谷站前街支行高柜柜员。该同志20____年xx月行工作以来怀着对银行事业的满腔热情，数年如一日，兢兢业业，勤奋工作，一步一个脚印，在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。

　　一、重学习、强自身、努力进步思想程度和业务素质

　　近年来，新的工作环境和全新的业务，使她深化地认识到，只有树立“工作学习化和学习工作化”的终身学习理念，努力加强自身学习，炼就过硬的本领，进步自身素质，才能为客户提供高效率、高质量的效劳。作为一名青年员工，吕萌同志始终把业务学习和知识储藏放在首位。只要是银行开展的业务，她都率先及时学习，掌握制度和业务要求，通晓每一个细节，她坚持边干边学边练，努力做到技术全面，业务精通，不断拓宽视野，提升综合素质，她以严谨、细致、负责的工作态度，虚心向比自己业务才能强的同事学习请教，凭着扎实的银行业务功底和对银行业务较全面的理解，及时准确地处理各种类型的业务难题。她以坚韧不拔、吃苦耐劳的精神和优秀的工作业绩，获得了全行员工的高度认可。长期以来吕萌同志不断加强政治学习，进步自身思想认识，并积极的向党组织靠拢，在各方面的磨练下，她从一名普通的银行职工逐步锻炼成为一名政治思想素质好，业务工作才能强，文化程度高的新世纪农行女职工。

　　二、老老实实做人、勤勤恳恳做事。

　　随着农行改革的深化，标准化效劳的施行，对银行最前沿的柜员，提出了更高的要求，不仅需要具备全面的业务素质，更需要能给客户提供优质的、个性化的、情感化的高层次的效劳，同时还需具备敏锐的嗅觉以便及时捕捉来自各方面的信息。她本着“热情、礼貌、快捷”的效劳承诺，对每一个客户的询问都能耐心解释、有问必答、贴心效劳，依靠周到的效劳使跟客户建立了良好的关系。在工作中，她有大局观念，团队意识强，擅长搞好配合，一切以部门工作为主，不搞个人。只要是在不违犯内控制度的情况下，不分分内分外，她都可以认真负责，努力做好，没有出现过推诿扯皮或的现象。遇到行里组织各种活动需要留有人员值班的情况，她总是主动要求值班，把时机让给别人，自己坚持做好业务值班，及时处理有关事务和上传下达。

　　三、热情效劳，真诚赢得客户

　　在长期的一线效劳工作中，吕萌同志一直坚持做到视客户为亲人，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的效劳，以自己真诚的效劳赢得了客户的尊重和信任。在为客户效劳的过程中，做到操作标准、效劳标准、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。平时总是提早到岗，抢着做好内务工作，并按照省、市分行开展标准化文明优质效劳的要求，兢兢业业、勤勤恳恳、严格做到“三声”效劳，以饱满的热情，迎接着每一位前来办理业务的客户，对个别态度不好的客户，从不正面顶撞，而是好言相劝，耐心解释，用真情去感动他们，竭力使每一位客户快乐而来，满意而去。

　　正因为该同志事事处处以农发行员工守那么严格要求自己，一切以工作为重，任劳任怨，恪尽责守，认真履行岗位责任，屡次获得组织给予的荣誉。

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