2022年做好提档升级文章,高质量拓展新时代文明实践中心建设——省文明委第一次全会交流材料
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做好提档升级文章高质量拓展新时代文明实践中心建设——省文明委第一次全会交流材料
近年来,*市坚决贯彻省委部署要求,始终把新时代文明实践中心建设作为一项重要政治任务,主动融入中心、服务大局,努力探索深化拓展新时代文明实践中心建设的“*路径”。
一、强化上下联动、增强工作推动力
认真履行“市级抓推进”的工作职责,坚决扛起党委推动新时代文明实践工作的主体责任。市委将新时代文明实践中心建设列入市委常委会工作要点,纳入高质量发展综合考评、意识形态专项检查等重要内容,形成市县乡村四级书记齐力抓、中心所站密切联动的工作格局。充分发挥市文明委成员单位作用,组建*支由市直单位牵头的志愿服务队,常态化下沉服务基层所站。组织*家市级及以上文明单位、文明校园分别结对共建*所村(社区)实践站,提供人财物支持,下沉优质资源,更加广泛地凝聚工作合力。在过紧日子的大背景下,市财政连续三年共安排*亿元新时代文明实践中心建设专项资金,其中*%以上用于实践中心(所、站)建设和活动开展。全市招录文明实践员*人,任职表现优秀的按规定程序列入村(社区)党组织书记后备人选,真正做到有机构管事、有专人干事、有经费办事。
二、因地制宜整合、增强资源统筹力
将新时代文明实践中心融入经济社会发展大局,作为巩固脱贫攻坚成果、助推乡村振兴、实现共同富裕的重要抓手,通过整合各方面人员、资金、平台、项目等资源,实现场地相对集中布局、功能集合构建、资源集聚壮大,发挥1+1>2的倍增效应,更好地为广大群众服务。重点盘活老祠堂、老“村部”、闲置“教学点”等场所,推动党群服务中心、新时代文明实践站、综合文化服务中心、农家书屋、综治中心等村级阵地有效整合,打造“党群服务+文明实践”综合体。截至目前,辖区*个县(市、区)均已建立新时代文明实践中心,*%的乡镇(街道)建成实践所,*%的村(社区)建成实践站。坚持群众在哪里、文明实践就推进到哪里,打造了一大批“不设墙”的新时代文明实践广场、公园、基地,不断延伸新时代文明实践领域。
三、聚焦群众需求、增强活动吸引力
充分利用线上线下各种手段广泛收集群众意见,依托省点单平台,建立群众喜爱的活动“菜单”和项目。调动“草根明星”、文艺骨干、乡土能人的积极性,在活动组织上编排群众自导自演的节目,让群众上舞台当主角,提高群众的参与度。充分发挥*丰厚的红色资源优势,积极探索红色基因传承长效机制,通过乡间夜话、屋场会、采茶戏、“大喇叭”等方式,让群众在春风化雨中接受宣传教育。探索开展“文明集市”做法,结合节庆日、周末、乡镇圩日等设立相对固定的文明实践集中活动日,依托相对固定、便于聚集的场所,为群众提供义诊、义剪、家电维修、衣物缝补、旧物互换等一站式便民利民志愿服务,让群众形成一种日常习惯。结合深化“我为群众办实事”实践活动,聚焦农村“一老一小”问题发力,在实践中心(所、站)全面推行“亲情连线”行动,建立了“亲情连线工作室”*个,开展便民服务*万余人次,不仅温暖了留守群体的心,还进一步密切了党群干群关系,优化了乡村治理,增强了群众的获得感幸福感。
四、完善工作机制、增强基层内动力
在全省率先制定实践中心(所、站)星级评估验收方案,明确星级评估标准和细则,*年对*个获评三星级及以上的实践中心(所、站)和延伸领域示范、达标阵地下拨差异化奖补资金*万元,进一步调动了基层积极性。印发高质量拓展新时代文明实践中心建设实施方案,就阵地建设、活动开展、队伍建设、机制健全等方面提出明确要求,进一步提高文明实践员报酬待遇,在原来“报酬不低于村党组织书记的*%”的基础上,提高至“参照一般村干部标准安排报酬待遇”,并“动员文明实践员加入工会组织”。落实“日调度、周快报、月提示、季通报、年评估、不定期暗访”工作机制,与宣传思想工作评先评优、文明村镇(单位)创建等挂钩,调动各级各部门工作积极性。按照“抓两头、带中间”的原则,推动县级四套班子领导每人挂点一个薄弱村(社区)实践站,组织星级阵地与薄弱阵地开展结对帮扶。推广文明实践积分制度、爱心超市、志愿服务礼遇等激励措施,切实引导广大群众自觉主动参与文明实践。
下一步,我们将深入学习贯彻今天的会议精神,按照省委有关要求,进一步强化措施、压实责任、开创新局,真正把这件大事、好事、实事办好,奋力建设革命老区高质量发展示范区。
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