非公企业支部书记党建述职报告5篇

篇一：非公企业支部书记党建述职报告

　　2022年公司党支部书记述职报告总结

　　尊敬的各位领导、党员和同事们：

　　大家好！我是2022年公司党支部书记，今天我向大家做一份述职报告，回顾总结党支部工作，展望未来发展。

　　一、团结引领

　　全员党员意识提升

　　公司是一家非常注重企业文化建设和员工素质提升的企业，在我担任支部书记期间，我们加强了全员党员意识的提升，通过组织开展各种形式的党建活动，以及组织党课、党组织生活会等活动，不断加强党员的思想、认识、行动的一致性，积极推进公司党建工作的落地。

　　二、服务员工

　　落实企业文化建设

　　我们注重企业文化建设，积极组织各种形式的服务员工的活动，包括团队建设，技能培训，职业规划和职业发展等，为公司员工提供更好的职业发展和工作环境。同时，我们建立了完备的员工意见反馈机制，及时了解员工诉求和反馈，根据员工需求结合企业实际情况，推动落实公司文化建设，加强企业凝聚力，实现企业共赢。

　　三、开展党建工作

　　加强党员队伍建设

　　在我任职期间，我们积极开展党建工作，加强党员队伍建设，开展“三会一课”“主题党日”等活动，积极组织党员参加各种形

　　式的党员活动和培训，推动党员发挥先锋模范作用，在生产、经营、管理各方面积极发挥好党员的先锋模范作用。

　　四、加强对外合作

　　建立良好形象

　　在我任职期间，为进一步扩大企业的社会影响，我们积极加强对外合作，积极参加业内交流活动，与行业内的企业建立合作关系，切实落实企业社会责任，并注重提升企业品牌形象，在行业内树立了良好的企业形象。

　　未来展望：

　　随着我国经济的持续发展，我们的公司也将在这些年有着更加稳健的发展，我深信，在未来的日子里，我们的党支部将以更加饱满的激情和更加扎实的工作去推进党建工作，加强员工队伍建设，不断提高员工的素质水平，切实落实公司的发展战略和产业发展规划，为企业的全面发展做出更大的贡献。

　　最后，我要感谢公司的领导、同事和党员对我工作的支持和信任，再一次向大家表明我的决心，将以更加扎实的工作去推进公司的党建工作，在落实企业发展战略方面更加努力。

　　谢谢！

篇二：非公企业支部书记党建述职报告

　　企业党支部书记述职报告

　　述职报告

　　（某单位党支部书记、工会主席：XXX）

　　按照党章要求，结果企业实际，现将自己在二一三至二一四年度履行工作和公司支部书记职责情况汇报如下：

　　本人现担任XXX党支部书记、工会主席职务。我主要分管支部日常党务工作、工会工作，同时分管行政、后勤和企业对外销售管理。

　　一、勤奋研究，努力提高自己政治素养和文化素养

　　学文化、学技术、学政治，具备了相应本领，才有可能将组织交给的工作圆满完成，才不会辜负组织的信任，否则，往往只能是心有余而力不足。本人多年来一直持这样的观点，所以也一直这样努力着！正如《党章》要求的：“努力提高为人民服务的本领”。为此，一年里，本人和以往多年养成的惯一样，坚持研究，了解党和国家的方针政策；坚持研究，掌握和更新科学文化知识；坚持研究，力求提高自身的品味修养。一名管理干部，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策，为此，我把研究理论、提高自己的理论素养和改进工作作风作为素质提升的首要途径。因而，我

　　要求自己在日常的研究工作和生活中，要做到以下：一是研究政治理论，研究党和国家的方针政策，正确理解党在新时期的路线、方针和政策，坚持对的，牢固树立共产主义理想，解决好在新形势下，使自己的思想更加符合实际，符合时代发展要求，保持与时俱进。解决好在发展市场经济的新形势下，树立正确的世界观、人生观、价值

　　-1-观问题，努力发挥一名员的先锋模范作用。二是从实际工作出发，有针对性的研究管理知识和业务知识，从严要求自己，做到干什么、会什么、像什么，从而使自己成为有知识、懂业务、善管理的有用干部。三是坚持研究法律、法规，不断提高自己依法办事的能力。通过研究，使自己进一步端正了工作指导思想，理清了工作思路，改进了工作方法，从而对党务工作有了新的理解和认识，做到工作扎实有效，基本到位。

　　二、党务方面所做的主要工作

　　在社区党委的正确领导下，有公司XXX的鼎力指导和充分放权，一年来，我能够毫无顾忌地大胆投入工作，XXX也由一年前的稚嫩新组织成长为各项工作能够正常开展的战斗堡垒。

　　1、加强支部建设和党员队伍建设，切实发挥支部的战斗堡垒作用。

　　（1）完善制度。通过一年多的努力，逐步树立和健全了支部的各项制度，进一步捋顺和规范了党支部的日常工作流程，不断完善工作机制，推动工作有效开展。

　　（2）认真开展“创先争优”活动。要求每位党员时时对照自己的承诺，处处凸显党员的模范形象，做好党员一点带动一片的工作，力求不流于形式，要求取得实效。

　　（3）、全面落实各项党建工作制度。严格履行党内糊口各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实。

　　（4）因地制宜、因时制宜不失时机地开展党员谈心活动。及时

　　-2-相识党员的思想、工作状况，适时地将企业的发展前景和现实工作进展状况与同志们一起分享，鼓励和指导同志们为企业多作贡献与单位共成长，携手努力一起发明我单位将来的辉煌。

　　2、强化教育、监督机制，进一步加强作风建设

　　认真落实党风廉政建设责任制，深入研究贯彻《廉政准则》，按照党内廉政建设的要求和规定，积极宣传，与班子内

　　的其他同志一起，互勉互助，牢固树立廉洁自律的观念和意识，不断增强班子成员对各自职责内的党风廉政工作的责任意识。严格执行问责制，保证领导干部廉洁奉公，使整个单位风正源清。

　　3、组织建设有效进展

　　支部除坚持落实“三会一课”制度来保障组织建设外，还特别注意组织发展工作，留心发现施展阐发比较好的职工的状况，能够及时做造就和指导工作，今年以来，有两名年青有一定文化素养的职工参加了入党前培训，有两名职工向党支部递交了《入党申请书》。

　　4、组织活动生动活泼

　　为了提高支部的凝聚力，增进同志们的了解和交流，支部针对我单位比较分散的特点，选择一些有利于寓教于乐的时机，开展生动活泼的党员活动。2013年7月，支部组织开展了“缅怀先辈英烈足迹，继承革命光荣传统”的红色之旅活动；七月，超强台风横扫北海。把为损失减少到最低，在台风到达前，提前发布了安全通告。给员工放假的同时，安排支部人员在企业内部巡检等，企业因此受到较小的损失。通过活动，同志们增进了了解，加深了感情，鼓舞了干劲，对

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　　单位的工作有明显的推举措用。

　　三、工会工作

　　（1）致力激发职工的主人翁意识

　　“问泉哪得清如许，为有源头活水来”！众所周知，企业如果不能创造价值，实现增值，没有源源不断的财源流进，也就自然会死路一条。那么怎样才能使企业做到“开源节流”呢？其成败的关键就在企业的职工。正如XXX同志所说的“路线问题确立之后，事业的成败关键在人”；鉴此，我经常性的利用一切可用之机，引导职工“正思维”，让职工认清与企业的关系是“鱼水相依”关系；激发职工关心企业、呵护企业的自觉性，诱发职工真情做事、诚心爱企业的主人翁责任感。

　　（2）切实关心特困职工糊口，不失时机地指导职工热爱企业.年初，我们得知有位职工的家庭连遭不幸，精神上受到较大压力，且小孩正在上大学，单亲供养，在经济方面相当拮据的情况之后，我们主动找其多次谈心，努力化解其思想压力，工作时间上给予适当的调剂；同时上报市工会，最终给予救济3000元以缓解其家庭的经济困难，为这位职工能够正常地生活和工作提供了有力的帮助。

　　另外，凡是职工家庭有丧事或丧事，工会均会同单位其他领导亲临其境慰问或吊唁。让职工能够在其亲友面前有面子、有自尊，从而增强职工对单位的爱心。

　　充分用好和及时宣传公司的职工间互助医保的政策；凡是职工有大病住院的，我们都能够向公司工会报告，符合条件的，为她们申报

　　-4-补助，使职工能够亲身感受到公司工会树立的职工互助医保基金的好处，从而动员身边职工至心真意拥护公司的各项政策。

　　（3）积极开展文体活动

　　XXX属XXX会员单位。5月份，与所属十几个会员单位进行了“新将来杯”汽排球联谊赛。通过比赛，认真组织、细致服务，比赛中取得了一定的成绩，也锻炼了队伍，提高了士气。

　　（4）在岗位练兵方面，我们在充分领会“客户第一，微笑服务”活动的基础上，长效性地狠抓销售团队服务质量和文明规矩工作；结合站党支部开展的“争先创优”活动，努力营造职工中的积极长进的正气。

　　（5）注意加强与职工的谈心沟通，了解职工呼声，发挥纽带作用我们经常性地因地制宜、因时制宜密切与职工的交流，特别是利用单位食堂吃饭时人员集中的机会，与许多职工畅谈XXX的发展思路、公司的发展前景，改制企业的管理属性等等内容，了解职工的思想状况，倾听职工的呼声和建议；并且把共性的信息带到班子会上，为我单位能够“以人为本”抓管理，依据实效定政策提供了有效的民情信息。

　　四、行政、后勤管理工作

　　XXX是一个由工艺品和珠宝首饰行业相关技术人员组成的单位，发展生产是我们班子寻机解决的必然的大问题，但前方打仗，后勤保障也不能不丢。为此，我和行政主管小XXX担起了“内管家”的重任，在公司XXX授权下，一年来我主要从以下几个方面做

　　-5-了一些工作：

　　1、行政管理工作采取了一些措施，各部门的工作有条不紊

　　（1）、细致地划分了各部门职责，要求各司其职、各负其责。务求同志们必须用心干事，对工作、对单位、对自己都要负责。

　　（2）、严格履行公司的《管理制度》，着重抓好上班现场的秩序管理，注重员工精神面貌和工作时的激情状况。

　　（3）、对各部分干部更严格地要求，发挥党员干部的带领作用。

　　（4）、严以律己，一身作则。不论是在遵守制度方面还是在工作用心方面都要求自己做职工的表率；因为群众的眼睛是雪亮的，己不正何以要求下属。

　　2、重视后勤管理，让大家满意

　　任职以下，先后组织装修了会议室，购置了白板、投影仪等会议设备；更新了公司餐厅，购置了新厨具；更新了员工宿舍，把从前的大房间更新成了小房间，配置了风扇等；时时检查饭菜质量和解决员工的生活问题；这些工作的一步步跟进、检查、落实，解决了员工的后顾之忧，让员工以更好的精神面貌投入到工作中。

　　五、存在的不足

　　一年来，自己虽然比较努力地工作，但有些问题还没有达到预期的效果，仍然存在明显的不足：

　　1、工作中的畏难情绪偶尔仍在头脑中萦绕，遇到难题有拖拉的毛病，攻坚克难的韧劲有待加强；

　　2、虽然党性原则较强，但有时讲话太过于直白，没有很好地注

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　　意沟通的策略，经常会达不到有利于促进工作的效果；

　　3、党务工作与做得好的兄弟单位相比还有较大差异，特别是很多事情做过以后，基础资料、图文资料的保存和归档有不细致、不及时，以至很多漏存漏收；

　　4、工会的组织建设、制度建设还不到位，职工业余文化生活开展得不够丰富活跃。

　　以上不足有待于今后的工作中改进和加强。本届的企业支部书记的任期即将结束，希望在以后的工作中，改缺点，续优点，把自己有限的能力投入到企业中和党的工作中，更好的为企业，为党建工作服务，不足之处，请领导和同志们批评指教。

篇三：非公企业支部书记党建述职报告

　　公司党支部书记述职报告

　　尊敬的领导、各位同事：

　　大家好！我是公司党支部书记，今天很高兴能够向大家汇报一下这一年来党支部的工作情况。在过去这一年里，我们党支部团结一心、锐意进取，在加强党员队伍建设、推进党建工作、提高公司文化复合度等方面做了很多工作，取得了一定的成绩。

　　一、加强党员队伍建设

　　我公司党支部一直注重党员队伍建设，把党组织的凝聚力和战斗力作为工作的重点。在今年度，我们根据全员发动机制，逐步加强和完善了党员联系群众的工作，全公司57名党员的百日行动取得了预期成果。党员们在推广公司文化中发挥了模范带头作用，带动全员员工参与公司文化建设。

　　二、推进党建工作

　　今年度，公司党支部积极贯彻落实党中央的工作部署，深入推进党建工作，并把党建工作与公司各项工作有机结合起来。我们重点关注的是党员发挥先锋模范作用，特别是党员干部发挥优秀典范作用，加强党性教育，注重开展党课和组织党员提高自身素养的各种训练，提高党员的综合素质。同时，党支部积极引导和支持党员积极参加劳动竞赛和各类活动等，不断提升党员的思想意识和团队意识。

　　三、提高公司文化复合度

　　在公司文化建设方面，党支部深入推进公司文化建设工作，开展了形式多样、内容丰富、富有创意的活动，特别是党员干部带头，积极参与公司文化建设的各个环节，不断提升了公司文化的复合度，形成了浓郁的企业文化氛围。

　　四、总结与展望

　　这一年来，公司党员们同心协力，党支部积极配合公司中心的各项工作，认真履行各项职责，不断推进党建和公司文化建设等方面的工作。党员队伍稳步发展，党的工作持续深入。然而面对未来，公司党支部还有很多需要努力和改进的方面，需要让员工进一步提升意识，加强自身党性修养，实现个人和公司的共同发展。

　　在未来的工作中，我们将继续深入推进党建工作，提高党员队伍的质量和素质，并不断推进公司文化建设，营造更加浓郁的企业文化氛围。同时，我们还会积极践行社会责任，努力实现社会效益与经济效益的统一。

　　最后，我要再次感谢领导和各位同事对公司党支部工作的支持和关心，也希望在未来的工作中，我们大家一起努力，共同创造更加美好的明天！

篇四：非公企业支部书记党建述职报告

　　关于企业党支部书记述职报告

　　尊敬的领导和各位同事：

　　大家好！我是某公司党支部的书记，今天我来向大家述职，报告我们党支部在过去一年中的工作情况。

　　一、思想建设

　　在过去的一年中，我们党支部高度重视思想建设工作。我们深入学习贯彻党的十九大精神，加强理论武装，提高政治素养。我们通过开展“两学一做”活动，组织全体党员认真学习党的基本知识和组织纪律，加强党性锤炼，确保党员干部思想上的高度统一。同时，在企业内部开展开放式的理论学习活动，加强了企业内部客观的交流和思想共识的建立。

　　二、组织建设

　　在组织建设方面，我们党支部认真落实“三会一课”制度，加强组织生活的管理，提高全体党员的组织纪律性。我们建立了健全的党支部工作档案，随时跟进党员的工作状态和学习情况，做到了信息化管理，提高了工作效率。同时，我们还注重发挥党员干部的带头作用，在人员任命等方面坚持选优配强。

　　三、工作实践

　　在工作实践方面，我们在企业内部开展了多种形式的活动，拓宽了思路，提高了工作能力。我们跟进并推广各项政策，并根

　　据企业的具体情况，制定了相关的行动计划，加强工作的协调与配合。我们在招聘、培训和考核等方面，严格按照要求、规定和标准，切实提高工作质量。

　　四、责任落实

　　在责任落实方面，我们严格按照要求“两个责任”制度，坚决防范各种可能出现的风险和问题。我们严格执行各项规章制度，加强各项巡视检查，及时发现并解决问题，确保企业的稳定和发展。同时，我们还积极参与各种勤政奉献活动，为企业注入正能量。

　　五、表彰激励

　　在表彰激励方面，我们充分调动全体党员的积极性，组织开展了多项比赛活动。我们贯彻落实了以表彰为先、以激励为主的方针，及时对工作中有突出表现的党员干部进行表彰和激励，以提高整体工作的质量和效益。

　　六、认真总结

　　在工作推进结束后，我们认真总结各项工作，明确工作中存在的问题和不足。我们根据总结报告，制定出相应的解决方案，不断完善工作细节，提高全体党员干部的工作能力和组织纪律性。

　　以上是我们党支部在过去一年中的工作情况和成果的介绍，我们认真履行职责，发挥“先锋模范”的作用，扎实推进各项工作。

　　最后，再次感谢领导和各位同事对我们的大力支持和关心，我们将不断努力，为企业的发展贡献自己的力量！

篇五：非公企业支部书记党建述职报告

　　2022年非公企业党支部书记抓党建工作述职报告(通用)第一篇：2022年非公企业党支部书记抓党建工作述职报告

　　尊敬的领导、各位来宾：

　　大家好！我是某非公企业党支部的书记。在过去的一年中，我们积极响应国家和企业的精神号召，认真落实各项党建工作，取得了一些成绩。今天，我来向领导和各位来宾做详细述职报告。

　　一、党组织建设

　　我们的党组织建设一直是我们特别关注的问题。在过去的一年中，我们通过严格的考核和评估，深入排查梳理存在的问题，并制定整改计划。同时，积极推进党员的日常管理工作，建立党员档案，任职测评，规范党费管理。

　　二、党员教育和培训

　　在党员教育和培训方面，我们注重理论与实践相结合。我们组织党员学习党的十九大精神，安排党性教育和党规党纪教育等课程，同时鼓励党员积极参加活动和实践，增强实践能力.

　　三、党建工作的开展

　　我们注重加强党组织和基层团组织的联系，通过开展主题党日、三会一课等活动，增强党员的凝聚力和向心力，提高党组织的战斗力。此外，我们还积极参与社会公益事业，为社会作出贡献，增强企业社会责任感。

　　四、党风廉政建设

　　在党风廉政建设方面，我们认真执行党风廉政建设责任制，强化制度建设，开展廉政宣传教育，整治工商企业经营行为，推进党员干部的自我约束和监督。拒绝礼尚往来，坚决关停违法经营的行为，并加强内部检查，防范和排除可能出现的不正之风。

　　总之，我们在过去一年里取得了一定的成绩，但也面临一些问题和挑战。我们将继续认真贯彻落实国家和企业的要求，不断推进党建工作，为企业的稳健发展做出新的贡献。

　　谢谢大家！

　　第二篇：2022年非公企业党支部书记抓党建工作述职报告

　　尊敬的领导、各位评委和党组织的党员朋友们：

　　很高兴能在这里向大家做述职报告。过去的一年中，我作为党支部书记，根据企业党建工作需要，认真履行职责，积极扛起党建工作这个重担。

　　一、党支部组织建设

　　在过去的一年中，我领导党支部严格按照党组织工作的要求，把党员发展工作作为党建工作的重点，组织党员培训和交流，提高党员的素养。同时，做好党员费的管理，保证党组织资金的正常运作。

　　二、党员教育和培养

　　在党员教育和培养方面，我领导党支部组织党员学习十九大精神，并将学习成果与工作实践相结合，提高了党员的思想觉悟和能力。此外，我还制定了晋升制度，鼓励党员积极发挥先锋模范作用，提高党员的荣誉感和归属感。

　　三、党建工作的开展

　　在过去一年中，我领导党支部积极响应企业党委的号召，组织党员积极参加各项公益活动，传递爱心和温暖。同时也用自己的实际行动营造了良好的企业文化。此外，加强了与企业各级管理部门的沟通交流，紧密联系企业经营和发展的实际，建立和推动各项基层党建工作的常态管理。

　　四、党风廉政建设

　　在党风廉政建设方面，我领导党支部落实“三会一课”制度，开展了以“加强党风廉政建设”、“深入开展扫黑除恶专项斗争”、“加强基层党建工作”为主题的活动，引导广大党员干部牢固树立保持党的先进性和纯洁性的意识。

　　总之，2022年是企业党建工作新发展的一年。我会继续发挥我作为党支部书记的作用，认真努力，推进企业党建工作，更

　　好的为企业发展提供稳定有力的思想保障和组织保障，提高企业和员工的意识素质。最后，再次感谢大家的支持和鼓励！

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