纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话9篇

篇一：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　地税局纪检组长在落实党风廉政建设“两个责任”推进会暨集体约谈会上的讲话

　　地税局纪检组长在落实党风廉政建设“两个责任”推进会暨集体约谈会上的讲话

　　刚才，传达学习了国家税务总局党组关于XX省地方税务局党组和纪检组落实“两个责任”不力被追责的通报，以及XXX同志在省直单位纪检组长、监察室主任培训班的讲话精神，大家要进一步深刻领会，认真抓好贯彻落实。根据安排，XX党组和纪检组对各位党组书记和纪检组长进行“两个责任”集体约谈。在这里，我作为驻XX纪检组长、监督责任第一责任人，就如何落实纪检组监督责任给各位纪检组长提五个要求。等会，XX党组书记XX同志将对落实“两个责任”提出具体要求，大家要认真领会，抓好落实。

　　一、认清形势，把握方向，知晓职责

　　大家从新闻报刊、电视网络等媒体上都看到了，中央纪委

　　和省市纪委对违反八项规定的通报一批接着一批，从开始的不点名到现在的实名曝光，通报内容从公款吃喝、公款旅游、公车私用、违规发放奖金津补贴、大操大办婚丧嫁娶、违反工作纪律等等，充分说明从中央到地方，八项规定是不能碰触的红线。各位党组书记和纪检组长要清醒认识当前形势和中央对八项规定一抓到底的决心，必须严肃认真，把压力传导下去，把红线划清楚，把高压线通上电，让全体地税干部职工都有“不敢触碰”的主动意识和行为自觉。

　　去年11月7日，XX党组下发了关于开展党风廉政建设“两个责任”谈话工作的通知后，遵义市局高度重视，党组书记、纪检组长开展了对6个单位“一把手”单独约谈、15个单位“一把手”集体约谈，约谈工作积极主动、落实到位。这次XX集体约谈党组书记、纪检组长落实“两个责任”，目的是了解掌握下面落实情况，听取有关意见建议，督促下面落实好“两个责任”。大家知道，中央八项规定出台后，XX党组、驻局纪检组多次要求各级地税机关党组、纪检组要切实抓好落实、自觉遵守、严格执行。但在实际执行中，仍有些领导干部的思想认识还不到位，原有的“惯性思维”不减、“侥幸心理”还在，变着“法子”喝高档酒、公款吃喝等，还有“下不为例”和“打擦边球”的举动，有的领导干部还认为

　　“不是个事”等等问题现象；XX地税系统被中纪委、省纪委、市州纪委点名通报的地税干部都有，在这方面反应出我们的预防教育和监督执纪问责的力度是做得不够的，任重而道远。作为纪检组长一定要充分认识到当前党风廉政建设形势的严峻性和复杂性，要积极主动地协助党组抓好党风廉政建设和反腐败工作，督促所在部门党组落实反腐败任务。同时，纪检组长是监督责任的第一责任人，要切实担负起党风廉政建设监督责任，把纪律挺在法律面前。

　　二、不折不扣履行好监督责任

　　全面从严治党就是要把纪律挺在前面。管党治党靠什么？靠依规治党、严明纪律，纪律就是管党治党的尺子。纪委是管党治党的重要力量，职责定位就是监督执纪问责，把纪律挺在前面，立起来、严起来、执行到位。无数案例表明，领导干部“破法”者，无不从“破纪”开始的。从严治党就是要严明党的纪律，从纪律抓起，用纪律衡量党员干部行为，守住纪律这条底线，抓早抓小、动辄则咎，发现苗头就及时提醒、触犯纪律就及时处理。从严治党，靠什么严？就是要从纪律抓起，用党章党规去对照党员干部的行为，使纪律成

　　为管党的尺子。就是要唤醒党员干部的党章党规党纪意识，用党章党规党纪去对照违纪干部的行为，突出执纪特点，只有这样才能使党员干部敬畏纪律、遵守纪律；就是要用纪律管住大多数，这才叫全面从严治党，“全面”就是管党治党要全方位、全覆盖，每一名党员、每一个党组织都在其中、不能例外。

　　反腐败斗争要坚持标本兼治，严肃纪律就是治本。做好地税系统党风廉政建设和反腐败工作，党组履行好主体责任是核心，纪检组履行好监督责任是关键。对核心和关键的问题，我原认为，只要“一把手”支持，纪检工作就好开展，而现在中央、省委的精神是充分明确了党组的主体责任，“一把手”就是第一责任人，不仅仅是“支持”的问题，而是要亲自抓落实的问题，出了问题，“一把手”同样要被追究责任，请各位党组书记也要充分认识到这一点：什么是主体责任和第一责任人，其实就是一句话，党风廉政建设就是党组书记的事，出了问题首先要追究你的责任。然而，如果纪检组长不敢担当、怕得罪人，发现问题不提醒、不打招呼，不履行监督职责，不及时向“一把手”汇报情况，就会使问题得不到及时纠正，甚至会酿成大问题，导致被追责。因此，各级纪检组要聚焦中心任务，坚守责任担当，切实发挥好党内监

　　督专门机关的作用，全面落实党风廉政建设监督责任，把力量集中到监督、执纪、问责的主业上来，敢监督、能监督、会监督，执好纪、问好责、把好关。

　　三、强化执纪监督，把纪律立起来严起来

　　7月上旬，中纪委书记王岐山同志在陕西调研时强调，党纪严于国法，坚持纪严于法，实现纪法分开。他的讲话透露了修订党纪处分条例三大信号：一是去除现行党纪处分条例中与法律重复内容；二是把现行准则规定的“不准”列入修改后的党纪处分条例；三是把享乐、奢靡等“四风”问题纳入党纪处分范围。这些信号充分说明了越往后纪律越严。没有规矩，不成方圆。管党治党靠什么？要靠党内规矩、严明纪律。大量案件表明，不正之风是滋生腐败的温床，第一次公款吃喝、第一次收受礼金、第一次收受土特产……看似小事，实则“温水煮青蛙”。很多干部腐化堕落往往都是先从搞不正之风，从作风问题开始的，不守小节、不守规矩，最终突破纪律的底线、国法的防线。因此，我们纪检组长作为纪检监察的领导干部就要筑牢纪律这道防线，自觉遵守党纪党规，履行好监督职责，对违纪违法行为要坚决处理、决不

　　姑息。

　　正如王岐山同志强调的，没有问责，责任就落实不下去。对落实中央八项规定精神动员千遍，不如真真正正问责一次，从而警醒一片，促使党组、纪检组强化纪律、依规履职，严纠“四风”。“必须一把尺子执纪到底、一寸不让！”从中央纪委、省纪委公开通报的违反中央八项规定精神的典型案件中绝大多数受到党纪处分的，就是因为公车私用、公款吃喝等看似不起眼的“小事”，有些领导干部为此丢掉了“乌纱帽”。纪检组长落实监督责任，就是要自觉把党的纪律作为监督执纪问责的尺子，按照中纪委、省纪委精神把纪律挺在法律前面，要用纪律处分让每一个党员清醒地认识到，即使没有违法，只要触碰到纪律的高压线，也要付出代价，通过查处一些不起眼违纪“小事”，让每一位党员干部都感觉纪律的存在，使广大党员干部真正敬畏纪律、遵守纪律。

　　四、严纠“四风”，毫不放松地抓好中央八项规定精神的落实

　　今年年初的十八届中央纪委五次全会把违反中央八项规定精神的行为列入纪律审查重点，作为纪律处分的重要内容，对“四风”问题和落实“八项规定”精神定了调子：一是“铁律”不可触，动辄则咎，抓早抓小、有违必究；二是重视违反中央八项规定精神问题的纪律处分，防止大事化小、小事化了，克服处分失之于宽、松、软的问题；三是追责到位，既追究当事人直接责任，又追究领导责任，对顶风违纪者所在地区、部门和单位党委、纪委进行问责。今年对西安市市长董军因违规出入私人会所吃喝被处以党内警告处分；XX省地税局原党组书记、局长许建国，原党组成员、纪检组长许国勇分别因落实主体责任不力、落实监督责任不力被双双免职；贵阳市科协党组书记刘贵元和纪检组长王学理等班子成员因违反政治纪律、组织人事纪律被处分等典型案例。我们在座的各位都要认真警醒反思，引以为戒。

　　主动出击，严查严纠各类“四风”问题，毫不放松地抓好中央八项规定精神的落实，这是纪检组履行监督责任的重要内容。今年，铜仁市局在全系统开展了清理津补贴发放、“三公”经费今年“三代”手续费等自查自纠工作。能主动去发现问题并能够及时处理纠正，说明党组和纪检组是认清当前

　　形势的，是有执行力的。大家不要以为这是小题大做，“四风”问题和新倾向性问题，党组书记和纪检组长必须要做到早提醒早预防早处理早纠正。这次约谈回去，希望各单位认真开展自查自纠，主动找准问题及时进行纠正。各级纪检组长要严格监督执行XX税收“五条纪律”，严格监督以税谋私、为税不廉和钱权交易等各种违纪违法行为，把严明纪律贯穿到税收工作的日常监督管理之中去。要多运用警示教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分等方式开展落实主体责任和监督责任工作，使监督执纪问责常态化、长效化，真正把纪律挺在法律前面。各级党组和纪检组要把握好“树木与森林”的关系，要抓住监督执纪问责的要害和关系，通过查看“树木”，拔烂树、治病树、护好树来管好地税系统拥有八千多棵“树木”的这片“森林”，构建好地税队伍廉政生态。

　　五、努力建设忠诚、干净、担当的纪检监察队伍

　　各位党组书记要着力配强纪检监察干部队伍，拓宽用人渠道，提升纪检监察干部队伍素质。各位纪检组长领导好纪检组，建立一支职业化专业化的纪检监察队伍，紧扣税收工作

　　主线，严格监督执纪问责，履行好监督职责，为地税队伍保驾护航。全体纪检监察干部要把握“三严三实”对党忠诚、个人干净、敢于担当的精神实质。忠诚，就是要忠于党、忠于党和人民的事业，绝不能有当太平官、多一事不如少一事的想法。干净，就是要严于律己、秉公用权，清正廉洁、一尘不染，无论面临多大多少诱惑，都能稳住心神、站稳脚跟。担当，就是要勇于承担责任、敢于对腐败分子执纪亮剑，不畏艰险、不惧挑战，“明知山有虎，偏向虎山行”。认真贯彻落实上级精神，进一步深化转职能、转方式、转作风，敢于担当、敢于监督、敢于负责，不断提高履职能力和水平，全面落实好监督责任，为XX地税系统推进党风廉政建设和反腐败工作提供坚强的组织保证。

篇二：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　精选资料

　　在派驻机构纪检组长述职述廉会议上的讲话稿

　　同志们：

　　根据委局的工作安排，今天我们召开县直派驻纪检组长（纪委书记）的述职述廉大会，主要是想了解一下大家一年来的工作情况，听听大家对进一步做好派驻机构工作的意见建议，以便更好地推进反腐倡廉工作的开展。上午，听了10位同志的述职发言，总的感到：大家对述职工作是重视的，会前做了充分的准备，述职内容简明、扼要、重点突出，比较客观、实事求是地体现了一年来的工作实绩。下面，我讲三点意见。

　　一、充分肯定派驻机构工作取得的明显成效

　　过去的一年，我们23个派驻纪检组（纪委）在县纪委监察局和部门党组（党委）的领导下，坚持以科学发展观为统领，围绕中心，服务大局，全面履行派驻机构工作职责，为深入推进党风廉政建设和反腐败工作做了大量工作。主要表现在以下四个方面：

　　（一）深化宣传教育，发挥了廉政教育的基础作用。一年来，各派驻机构认真学习贯彻胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，中央和省委、市委、县委关于做好省市县乡四级党委换届工作、严肃换届工作纪律的有关文件，积极参加廉政歌曲大家唱、《廉政准则》硬笔书法比赛、廉政知识测试、廉政教育基地参观等系列活动，深化廉政文化进机关活动，引导党员干部特别是领导干部树立正确的权力观、地位观、价值观，增强廉政勤政意识，筑牢拒腐防变的道德防线，营造以廉为荣、以贪为耻的良好社会氛围。

　　（二）注重完善制度，发挥了制度建设的保证作用。各派驻机构紧密结合驻在部门实际，积极协助驻在部门党组（党委），紧紧抓住重点对象、重点环节、重点部位，在干部选拔任用、资金使用、资产运营、资本运作、行政审批等重点领域，加强制度建设，进一步强化对权力运行的制约和监督，有力地推进了各部门各系统惩防体系建设，促进了领导干部正确行使权力，同时也为派驻机构加强监督提供了保证。

　　（三）着力加强督查，发挥了监督检查的推动作用。各派驻机构紧紧围绕中央和省、市、县重大决策部署的贯彻落实，加强对经济结构调整、重点项目建设、保障和改善民生等重大决策部署执行情况的监督检查，突出开展耕地和水资源保护、安居工程、房地产调控、节约用地、节能减排等关系民生项目的监督检查，坚决纠正违背科学发展观的行为，确保政令畅通。

　　（四）坚持统筹兼顾，推动了部门党风廉政建设。各派驻机构充分发挥组织协调作用，将驻在部门党风廉政建设和业务工作一同布置、一同检查、一同落实，切实抓好反腐倡廉工作任务的分解，落实责任主体，加强督查和考核，确保驻在部门反腐倡廉各项任务的落实。根据县委、县政府和县纪委监察局的要求，一些派驻机构还承担了“三公”专项治理、“小金库”专项治理等工作，在深化作风建设年活动中发挥了重要作用。总的来看，反腐倡廉的领导体制和工作机制不断完善，各部门及所属系统的党风廉政建设和反腐败工作得到进一步加强。

　　与此同时，我们也要清醒地认识到当前派驻机构工作存在的不足：一是有的纪检组工作定位不清，主次不分，对县纪委监察局部置的工作执行不力；二是有的纪检组长安于现状，开拓进取精神不够，工作显得平淡，特色亮点不多；三是一些同志兼职过多，被动应付，影响了工作的开展。同时，县纪委监察局对派驻机构的业务和队伍管理还不够到位，有关制度还不够健全规范，等等。对此，必须引起高度重视，在今后的工作中，切实加以解决。

　　二、全面履行派驻机构职能

　　县直部门的反腐倡廉工作，事关全县党风廉政建设和反腐败工作大局。各派驻机构要按照县委八届二次全会和即将召开的县纪委全会的工作部署，围绕中心、服务大局，惩防并举、主动作为，推动驻在部门及其系统和行业党风廉政建设和反腐败工作深入开展。当前和今后一个时期，要重点抓好以下四个方面工作。

　　（一）持续加大发展环境建设力度。环境是对外开放的第一竞争力。近年来，我县的投资发展环境有了较大改善，但与跨越发展的要求相比、与发达地区相比，仍然还有差距。尤其，精选资料

　　明年世界经济复苏的不稳定性不确定性上升，可能在较长时期内持续低迷，我县经济发展的外部环境将更为严峻复杂，加大投资环境建设力度显得更为重要更为紧迫。一要围绕“两个更高水平”的要求，督促和配合驻在部门就加快转变经济发展方式、打好“五大战役”，全面落实《海西三明生态工贸区发展规划》等政策措施的落实开展监督检查，促进经济社会又好又快发展。二要围绕城乡居民收入各增长11%、力争12%的目标，督促和配合驻在部门围绕改善民生、促进社会和谐政策措施的落实开展监督检查，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，保障人民群众共享改革发展成果。三要围绕改进机关作风，督促驻在部门认真落实《福建省人民政府关于提高行政机关办事效率的十条意见》和我县的《实施意见》，进一步简政放权，提高办事效率。特别是对重大项目的土地、环评、可研、资本金筹措前期工作，要开辟“绿色通道”，特事特办，按照黄书记在县委八届二次全会上提出的要求，今年县县各类项目审批时限要在规定时限内再压缩50%以上。

　　（二）着力加强对领导干部的监督和制约。腐败的本质是权力的滥用。各派驻机构要认真履行监督职责，牢固树立“加强监督是本职，疏于监督是失职，不善于监督是不称职”的观念，切实加强对驻在部门领导干部的监督。一要把握监督重点，突出抓好对领导班子及其成员贯彻执行民主集中制、选拔任用干部、贯彻落实党风廉政建设责任制和廉政勤政情况的监督。督促驻在部门建立领导班子及其成员自我约束机制，健全对领导班子和主要领导干部的监督措施和制度，落实党内监督条例，严格执行述职述廉、诫勉谈话、函询和党员领导干部报告个人有关事项等制度，促进权力规范运行。二要积极探索加强监督的有效途径，寓监督于部门业务工作之中，通过参与重要工作、参加重要会议、开展专项检查等方式，及时发现和解决苗头性问题，不断提高监督工作水平。三要不断拓宽监督渠道，确实了解和掌握领导干部在用车、住房、出国（境）、兼职、配偶子女从业和收受礼品礼金及个人家庭发生重大变化等方面的情况，发现问题早打招呼，防止小错酿成大错。

　　（三）扎实推进惩治和腐败体系建设。县直部门在推进惩治和预防腐败体系建设中具有重要作用，建立健全惩治和预防腐败体系的各项改革和制度创新，都需要依靠县直部门制定具体措施并组织贯彻落实。派驻机构要加强与驻在部门的沟通协调，督促其制定符合实际的具体工作方案，落实好牵头主抓的各项任务。一要全面推进廉政风险防控工作，拓展规范行政自由裁量权工作，建立健全决策权、执行权和监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，促进各类公共权力运行规范化、程序化和公开透明化。二要深化推进公共资源县场化配置工作，积极推动工程建设项目招投标制度、土地征收和使用权出让制度、产权交易制度、政府采购制度改革，加强社会信用体系建设，充分发挥县场配置资源的基础性作用。三要在开展清理整顿、脱钩改制的基础上，加强制度建设、健全行业自律、强化政府监管，规范行业协会和县场中介组织从业行为。此外，要认真对照我县《2008—2012年惩治和预防腐败体系建设实施办法》，认真梳理盘点任务进展情况，加快工作进度，严把工作质量，确保惩防体系建设阶段性任务顺利完成。

　　（四）切实抓好本系统和本行业的反腐倡廉建设。县直部门很多是行业主管监管部门，是特定领域监督管理和执法的主体；同时，按照“谁主管、谁负责”的原则，也是本部门本系统反腐倡廉的责任主体，负有全面领导责任。派驻机构不仅要协助抓好驻在部门的反腐倡廉工作，还要抓好所属系统和行业的反腐倡廉工作。要结合本部门本系统业务特点，认真谋划反腐倡廉工作，提出意见和建议，帮助驻在部门领导班子把业务工作和反腐倡廉工作一同部署、一同检查、一同落实。要按照领导班子正职负总责、其他成员按照分工各负其责的总体要求，认真了解和掌握驻在部门党组（党委）成员分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作情况，发现问题要与有关班子成员及时沟通、共同研究解决。对于那些不抓不管、敷衍塞责，导致风气不正、违纪违法案件发生的，要按照党风廉政建设责任制的规定，追究责任。

　　这里需要强调的是，各派驻机构要高度重视查信办案工作，切实加强领导，加大工作力度，精选资料

　　力争在这方面有所突破。为便于履行职责，开展工作，纪检组长（纪委书记）不应参加驻在部门领导班子的业务分工，特别是不要直接管钱、管物、管项目。要进一步强化派驻意识，牢记派驻职责，与县纪委监察局始终保持密切的联系，严格按照文件规定，做好请示、报告工作。派驻机构的监督和查办案件工作直接受县纪委监察局领导，重要情况和问题及时向县纪委监察局请示、报告。

　　三、适应新的要求，努力提高派驻机构工作水平

　　纪检监察机关对派驻机构实行统一管理，是党中央为改革和完善纪律检查体制作出的重大决策。为落实中央和省委、省纪委的要求，2011年3月，经县委、县政府研究同意，县委办、县政府办转发了《县纪委、县委组织部、县委编办、县监察局、县公务员局关于对县纪委、监察局派驻机构实行统一管理的实施意见》，明确了纪检监察派驻机构统一管理工作的指导思想和目标要求、工作职责、工作关系、干部管理、后勤保障、组织实施等，实现了派驻机构由双重领导体制向由县纪委监察局直接领导转变。委局机关和派驻机构要适应新形势和新要求，切实负起责任，深入研究派驻机构工作特点，把握工作规律，改进工作方法，努力提高派驻机构工作水平。

　　（一）加强理论学习。纪检监察工作是一项政治性、政策性、科学性和专业性很强的工作，如果没有较高的理论、政策水平和丰富的专业知识是做不好的。这就要求我们要自觉地把学习当作一种政治责任，一种履职行为、一种精神追求。目前，委局机关已经建立了纪检监察业务知识测试制度，并于去年11月份组织了基本业务知识测试，从考试结果来看，大家对测试工作是重视的，学习也是认真的，达到以考促学的目的，以后我们每年都要定期组织类似的测试活动。纪检监察干部不仅要加强本职业务知识的学习，而且还要加强现代经济、科技、管理等方面知识的学习，不断拓宽视野，完善知识结构，提高工作水平。

　　（二）把握职能定位。加强对驻在部门领导班子和领导干部的监督，是派驻机构第一位的职责。派驻机构要找准职责定位，确保把工作的重点放到强化监督上来。要坚持原则，认真履行监督职责，切实加强对权力的监督制约，防止权力失控、决策失误和行为失范。同时，要充分发挥协助部门党组（党委）组织协调反腐倡廉工作的职能，协助部门党组（党委）和行政领导班子通盘谋划和努力做好本部门党风廉政建设和反腐败工作，针对全局性、倾向性问题，及时提出对策建议，督促部门党政领导班子切实担负起反腐倡廉的领导责任，把党风廉政建设责任制落到实处。

　　(三)强化服务指导。派驻机构在驻在部门承担着监督检查、查办案件、政策调研等许多任务，不少同志还参加了委局机关的专项工作。派驻机构广大干部要切实增强责任感和使命感，以严肃认真、高度负责的精神切实完成好委局机关和驻在部门交付的各项任务。委局机关要增强服务意识，切实搞好对派驻机构的有关服务，做到在指导中体现服务，在服务中有效指导。要高度重视派驻机构干部队伍建设，充分利用各种工作、学习机会培养锻炼干部，使他们不断提高贴近中心工作和部门业务开展工作的能力。要为派驻机构干部的成长创造条件，加大干部交流力度，推动派驻机构与委局机关之间、派驻机构之间、派驻机构与驻在部门之间的干部交流，不断调整和优化干部队伍结构，增强干部队伍活力。

　　（四）树立良好形象。俗话说，正人先正己。纪检监察机关是执纪监督的专门机关，更应该带头树立新风正气，用良好的作风养身、立威、服人。要大兴求真务实之风，定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作就要督促检查，一抓到底。要把心思用在干事创业上，把精力投入到抓落实中，深入实际，摸准上情，吃透下情，增强工作的针对性和实效性。要始终坚持执纪为民，把维护好最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，怀着对人民群众的深厚感情开展工作，认真解决损害群众利益的突出问题，切实维护好群众的合法权益。

　　同志们，派驻机构在推进党风廉政建设和反腐败工作中肩负着重要使命，承担着重要职责。

　　精选资料

　　让我们在县委的正确领导下，进一步解放思想、振奋精神，开拓进取、抓落实，切实做好派驻机构的各项工作，积极推进反腐倡廉建设。2012年春节即将来临，我谨代表县纪委监察局领导班子向大家并通过大家向派驻机构的全体同志致以节日的问候，祝同志们身体健康、工作顺利、阖家幸福！

篇三：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　纪检监察组长在2023年驻在部门党风廉政建设工作会议上的讲话

　　尊敬的各位同仁：

　　大家好！今天我在这里非常高兴能够与大家一起分享有关于我对于我们驻在部门党风廉政建设工作的一些想法和建议。

　　首先，我们在今后的工作中必须旗帜鲜明地站在中国特色社会主义伟大事业的立场上，在全面推进党的建设新的伟大工程的同时，加强对党纪法规、廉洁自律和反腐败斗争等方面学习，提高自身的理论素养、业务水平和工作能力。

　　其次，我们要建立健全监督机制，坚持惩治和防范腐败的并重，同时注意加强对违反规定和涉嫌越权滥用职权的行为进行及时发现并严惩不贷，特别是对那些以权谋私，滥用职权，不顾国法民约，破坏党的形象，危害人民群众利益的人员，要采取更严厉的措施进行处理和惩处，以最大力度地提高党的纯洁度和权威性。

　　此外，我们要加强对党风廉政建设的宣传教育，充分发挥各种媒介的作用，积极推行网上群众路线，把党的建设工作落实到每一个人，形成生动、深刻、形象的教育效果，强化党员干部自我约束和群众监督和管理。

　　最后，我要强调的是，我们在工作过程中必须遵守规矩，守住廉洁自律的底线，不断加强自身的纪律性和组织纪律性，努力提升我党的形象和威信，保证我们党的纯洁性和先进性不断得

　　到增强。

　　让我们紧密团结在党的旗帜下，以实际行动支持党中央的决策，落实党的各项政策，加强对各项工作的把握和管理，切实以自己的实际工作担负起培养、选拔、革除干部的重任，为党和人民的事业进一步作出更大的贡献！谢谢大家！

篇四：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　在纪委派驻机构全覆盖工作会议上的讲话

　　在纪委派驻机构全覆盖工作会议上的讲话

　　同志们：

　　推行市纪委派驻机构全覆盖，既是强化党内监督、全面从严治党的重大举措，也是深化党的纪律检查体制改革的重要任务，更是全市政治生活中的一件大事。刚才，X同志组织学习了省委常委会会议精神，对X同志在X调研和在巡察工作座谈会上的重要讲话精神进行了传达学习，并介绍了市纪委派驻机构改革工作情况，请大家认真领悟、全面落实了。X同志宣布了市纪委派驻纪检组组长人员名单;分别为X家派驻机构授牌，标志着市纪委派驻机构全覆盖工作迈出了关键的一步。XX纪检组作了表态发言，希望派驻机构、驻在部门找准定位，聚焦主责，共同推进党风廉政建设和反腐败工作。下面，我就派驻工作再强调四点意见。

　　一、提高站位，突出＂派＂的作用

　　以前，在单位内设纪检组，纪检干部端人家碗、受人家管，监督的底气、胆气明显不足。有不少单位的纪检组，几年下来都查不了一个案子，成为摆设，流于形式，监督作用、实效大打折扣;在一些案件查办中，有的纪检干部甚至成了信息员、协调员。推动派驻机构全覆盖，就是要通过机制创新，由市纪委对派驻机构进行直接领导，对派驻人员的工资关系、组织关系等进行统一管理，增强派驻机构的独立性，把＂同级监督＂变为＂上级监督＂，更好地发挥派驻监督作用，全面提升党内监督实效。大家必须清醒地认识到，派驻机构与驻在部门是监督与被监督的关系，绝不能再分管驻在部门任何业务工作，绝不能和驻在部门结成＂利益共同体＂。这个关系不明确、不掌握好，派驻监督便难以真正发挥作用。一方面，派驻机构发现了＂四风＂问题，发现了腐败线索，都要大胆地进行纪律审查，都要及时向市纪委报告，取得指导，获得支持;另一方面，市纪委也要加强对派驻机构工作的督促检查和指导协调，让派驻干部感到有领导、有依靠，不是＂单打独斗＂，而是＂协同作战＂，从而强化派驻监督的权威性。

　　二、聚焦主责，发挥＂驻＂的优势

　　派驻机构与驻在部门＂同在一个楼里办公、同在一口锅里吃饭＂，跟党员干部天天有接触、时时打交道，发现苗头就及时提醒，有了疑点就谈话警示，就能把监督做细做实了，这就是＂驻＂的优势。派驻纪检组必须充分发挥好这种优势，1聚焦主责主业，不断加强监督执纪问责，不断加强党风廉政建设和反腐败工作。派驻纪检组要讲政治，讲规矩，讲纪律，不折不扣落实了好市委、市纪委部署，做到＂市纪委干什么，派驻纪检组就干什么＂。全面遵循《关于深化市纪委派驻机构改革的实施意见》，认真履行X项主要职责、X项监督权限。突出监督＂关键少数＂，重点监督领导干部，做到＂派驻一个点、监督一条线、辐射一个面＂。坚持问题导向，全方位加强派驻监督，真正当好监督＂探头＂和＂前哨＂，坚决做到讲原则不讲面子、讲党性不讲私情、讲法纪不讲关系。

　　三、从严管理，强化＂铁＂的纪律

　　市纪委要迅速制定派驻机构干部管理办法，从严监管派驻机构、派驻干部，以＂铁＂一般的纪律锻造＂钢＂一般的队伍，让派驻干部从履新之日起，就踏踏实实、干干净净走好每一步。要严格选配干部。严把推荐关、考察关、提名关，真正把那些热爱纪检工作的，具有较强专业素养、敬业精神的，忠诚干净担当的优秀干部选拔到派驻纪检岗位上来。要强化集中培训。认真组织开展分级分类教育培训，确保每一名纪检干部都成为业务上的精兵、能力上的强兵、素质上的标兵。要健全监管机制。派驻纪检组要定期向市纪委汇报工作，市纪委要定期向市委汇报派驻机构工作情况。从今年开始，要组织述职述廉考核，重点考核派驻纪检组、纪检组长开展了多少次监督检查，发现了多少问题线索，查处了多少典型案件，X个纪检组长逐一交账，逐一打分，逐一过关。

　　四、勇于担当，锤炼＂硬＂的作风

　　打铁还需自身硬。派驻纪检干部既要忠诚履职，敢于查办案件，敢于执纪问责，敢于动真碰硬，敢于亮剑交锋;又要严于律己，知敬畏，守底线，不能只拿＂手电筒＂照别人，不拿＂手电筒＂照自己。必须把纪律和规矩挺在前面，要求别人不做的，自己首先不做;要求别人做到的，自己首先做到，人前人后一个样，八小时内外一个样，有没有监督一个样，千万不要乱伸手，千万不要抱有任何侥幸心理。作为纪检监察干部，必须自觉在党纪国法框架内开展工作，客观公正地处理问题，是什么问题就定什么性质、追什么责任，绝不办人情案、关系案、金钱案、违纪案，始终做到秉公执纪、依法办事。要严肃查处以案谋私、串通包庇、跑风漏气等突出问题，坚决清除＂害群之马＂，坚决避免＂灯下黑＂现象。

　　同志们，从今天开始，派驻纪检组长正式进驻了，市纪委派驻机构全覆盖工

　　作掀开了新序幕。市委一定全力支持派驻改革，在人员配备、工作经费、后勤保障等方面，严格按照改革方案落实了到位，为派驻监督创造有利条件。各级各部门党委(党组)要把派驻机构作为履行主体责任的有力助手，自觉接受派驻纪检组的监督，看好自家门，管好自家人，把全面从严治党的责任更好地扛起来、担起来;要从政治上、力量上、后勤上积极支持派驻纪检组，配合做好人员、编制划转工作，妥善安排好涉改干部，为派驻监督创造良好环境。

　　同志们，信任不能代替监督，监督不代表不信任。我们要站在讲政治、讲大局的高度，全力推动纪委派驻机构全覆盖工作，全面强化党内监督，一环一环扣紧，一锤一锤敲实，让派驻纪检组既派得准、派得精，又驻得牢、驻得严，为建设更高品质的生态文化活力X营造风清气正的政治生态做出更多更大贡献!3

篇五：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　纪检组长在2021年纪检监察系统党风廉政建设座谈会上的发言范文

　　纪检组长在2022年纪检监察系统党风廉政建设座谈会上的发言范文

　　同志们，党风廉政建设是党的建设的重要内容，今天我们在这里召开会议的目的就是为了更好的抓好这项工作，塑造更加纯净的政治生态，促进我们更好的干事创业。作为纪检监察部门要聚焦主责主业，把工作重心转移到监督执纪问责上来，聚焦党风廉政建设和反腐败斗争，主动把纪律作为衡量党员特别是领导干部的尺子，以更高的标准、更严的纪律来约束言行，使全面从严治党要求落到实处。

　　同志们，纪检系统在党风廉政建设和反腐败斗争中担负起监督责任，是党和人民赋予纪检监察机关的神圣职责。党的十八大之后，中央对纪检监察机关提出了“转职能、转方式、转作风”的“三转”的要求，目的就是要让纪检监察机关找准职责定位，明确主责主业。深入推进“三转”、聚焦主责主业、增强责任意识、强化纪检队伍建设，正是中央从形势判断和目标任务出发，为全面推进从严治党、不断强化党内监督而推出的一项重要举措。纪检监察部门作为纪检机关的派驻机构和单位内设监督部门，也是党的纪律的捍卫者和执行者，务必按照中央的要求，积极行动起来，从实现总书记庆祝建党100周年七一重要讲话精神、维护人民根本利益、保证国家长治久安的高度认清自身肩负的重要使命，以深化“三转”为契机，逐步理顺相关的工作关系，着眼于党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，尽

　　快找准自己的职责定位，妥善处理好与相关部门在党风廉政建设中的工作关系，在履行职责的过程中切实做到不缺位、不越位、不错位，把该担的责任担起来。要正视问题，认真查找工作差距，认真履行派驻监督职责，认真履行监察职能，妥善处理各种工作关系。

　　同志们，纪检监察部门的主业是在党风廉政建设和反腐败斗争中承担监督责任，首要职责是监督执纪问责。各级纪检监察部门必须严格依照党章和纪检监察工作条例规定，把主要精力聚焦到党风廉政建设和反腐败工作这个主业上来，切实做到强化监督、严格执纪、严肃问责，为促进公正高效廉洁司法提供有力的纪律保障。要着眼“森林”强化监督。纪检监察部门作为监督公权廉洁运行的专责机构，必须把监督责任牢牢地扛在肩上，同时要按照中央关于从严治党不能只治少数人的要求，正确处理个体与普遍的关系，把监督的视野由极少数个人扩展至整个群体，以保证公权运行永不偏离为民利民的正确轨道。要树立正确的监督理念，善于在监督中发现问题，妥善处置监督发现的问题。

　　同志们，我们要聚焦主业严格执纪。各级纪检监察部门在监督工作中要严格按照“党纪严于法律”的要求，紧紧盯住队伍中的腐败问题和“四风”问题，不断加大纪律审查力度，始终保持正风肃纪高压态势，使那些碰了纪律红线的人付出代价，让那些想碰纪律红线的人心存戒惧。坚持纪比法严，坚持抓早抓小，坚持聚焦主业。要打破情面严肃问责。各级纪检监察部门在问责工作中必须要敢于出手亮剑，用好“问责”这把“利剑”，推动党风廉政建设“两个责任”在各级机关落地生根。要健全责任追究的工作机制，不断改进责任追究的方式。

　　同志们，纪检监察工作是一项重要的、严肃的政治工作，纪检监察机

　　关要履行好监督职责，离不开一支忠诚、干净、担当的过硬队伍。各级纪检监察部门务必要清醒认识自身队伍的现状，不断增强管好队伍的责任感，切实加强对自身队伍的监督管理，切实承担起党和人民赋予我们的责任和使命。要落实内部管理的责任，创新内部监督的机制，严格按照“忠诚、干净、担当”的标准打造我们的队伍。要切实担负起自身队伍建设的主体责任，坚持严管厚爱的管理理念，加强对纪检监察干部的日常教育和管理监督，从严惩处纪检监察队伍中的“害群之马”，督促广大纪检监察干部进一步转变作风、严明纪律，为纪检监察部门履行职责提供有力的组织保障。

　　同志们，中秋国庆将至，落实中央八项规定精神、纠治“四风”又到重要节点。全体纪检监察干部要始终绷紧纪律这根弦，在监督别人的时候，要时刻想到头悬监督利剑，时刻意识到被监督是常态，管好自己的朋友圈、交往圈、娱乐圈，在私底下、无人时、细微处更要如履薄冰、如临深渊，始终不放纵、不越轨、不逾矩，自觉做弘扬党的优良作风的表率。预祝大家过一个愉快，清朗的假日。

篇六：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　[城建环保]纪检组长在在20XX年住建系统党风廉政建设工作会议上的讲话

　　全面加强监督检查

　　持之以恒正风肃纪

　　努力实现住建系统政治生态持久风清气正

　　XX市纪委监委驻市住建局纪检监察组组长

　　薛光文

　　同志们：

　　为了认真贯彻落实市纪委四届三次全会精神，深入推进住建系统全面从严治党向纵深发展，今天专门召开住建系统党风廉政建设工作会议，这是党的十九大召开之后，全市监察体制改革新的纪检监察组派驻以来，住建系统召开的首次党风廉政建设大型会议。因此，这是一次十分重要的会议，希望大家深刻领会，认真把握，贵在贯彻落实好会议精神。

　　去年，在市委、市政府的坚强领导下，全市住建系统认真学习贯彻十九大精神，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。全年纪检监察组处理涉纪信访案件10件，回复党风廉政意见34人，全系统移送司法1人，开除党籍重处分2人、轻处分2人，为圆满完成住房保障和城乡建设各项工作任务提供了坚强的政治和纪律保证。特别是市住建局在全省目标责任制考核中再次获得第一的殊荣，在座的各位都出了力、流了汗，实践证明，住建系统的广大干部职工政治上是坚定的，作风上是过硬的，工作上是能战斗的，XX人民是不会忘记你们的，你们取得的骄人成绩将永远载入XX史册！

　　下面，我讲三点意见。

　　一、正确把握“时”与“势”，进一步深化对反腐败斗争形势的认识

　　进一步深化对反腐败斗争形势的认识，全系统广大党员干部必须把思想高度统一到党的十九大、十九届中央纪委二次全会、十一届省纪委三次全会和市纪委四届三次全会精神上来，必须正确把握、深刻认识以下三点：

　　一是深刻认识反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。习近平总书记在党的十九大报告中指出，“把纪律挺在前面，着力解决人民群众反映最强烈、对党的执政基础威胁最大的突出问题。出台中央八项规定，严厉整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决反对特权。巡视利剑作用彰显，实现中央和省级党委巡视全覆盖。坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍，坚定不移‘打虎’、‘拍蝇’、‘猎狐’，不敢腐的目标初步实现，不能腐的笼子越扎越牢，不想腐的堤坝正在构筑，反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展。”

　　关于反腐败斗争取得的历史性成效，习近平总书记在党的十九大报告中指出，“五年来，我们勇于面对党面临的重大风险考验和党内存在的突出问题，以

　　顽强意志品质正风肃纪、反腐惩恶，消除了党和国家内部存在的严重隐患，党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转，党的创造力、凝聚力、战斗力显著增强，党的团结统一更加巩固，党群关系明显改善，党在革命性锻造中更加坚强，焕发出新的强大生机活力，为党和国家事业发展提供了坚强政治保证。”20XX年第3期社论写道：“五年全面从严治党，正本清源、拨正船头，保证了‘复兴号’巨轮沿着正确航向前进，对党、对国家、对民族产生的深远影响不可估量。”

　　二是深刻认识反腐败斗争形势依然严峻复杂。习近平总书记在十九大报告中强调，“全面从严治党永远在路上。一个政党，一个政权，其前途命运取决于人心向背。人民群众反对什么、痛恨什么，我们就要坚决防范和纠正什么。全党要清醒认识到，我们党面临的执政环境是复杂的，影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也是复杂的，党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决。要深刻认识党面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验的长期性和复杂性，深刻认识党面临的精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险的尖锐性和严峻性，坚持问题导向，保持战略定力，推动全面从严治党向纵深发展。”中纪委通报了20XX年全国纪检监察机关纪律审查情况：全年共接受信访举报万件次，处置问题线索万件，谈话函询万件次，立案万件，处分万人（其中党纪处分万人）。处分省部级及以上干部58人，厅局级干部3300余人，县处级干部万人，乡科级干部万人，一般干部万人，农村、企业等其他人员万人。20XX年，全市各级纪检监察机关共受理信访举报4923件次，处置问题线索6688件，增长%;立案2336件，增长%;处分2283人，增长%。其中，县处级27人、乡科级568人，移送司法38人。查处群众身边腐败问题718件，处分671人。从以上两组全国、全市的数据可以看出，反腐败减存量、遏增量的任务十分繁重，全面从严治党永远在路上。

　　三是深刻认识党中央深入开展反腐败斗争的坚定决心。习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上强调，“全面从严治党必须持之以恒、毫不动摇。受国际国内环境各种因素的影响，我们党面临的执政环境仍然是复杂的，影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素也是复杂的。党的队伍和自身状况发生重大而深刻的变化，迫切要求提高党的建设质量、增强党组织的政治功能和组织功能。我们要坚持问题导向，保持战略定力，以‘越是艰险越向前’的英雄气概和‘狭路相逢勇者胜’的斗争精神，坚定不移抓下去。”

　　十九大刚刚闭幕，10月27日，习近平总书记主持召开中共中央政治局会议，研究部署学习宣传贯彻党的十九大精神，审议和；10月31日，中共中央政治局常委瞻仰上海中共一大会址和浙江嘉兴南湖红船，习近平总书记发表重要讲话，强调铭记党的奋斗历程时刻不忘初心，担当党的崇高使命矢志永远奋斗；12月27日，习近平总书记主持召开中共中央政治局会议，研究部署20XX年党风廉政建设和反腐败工作；20XX年1月11日上午在十九届中央纪委第二次全体会议上发表重要讲话，强调要全面贯彻党的十九大精神，重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入，开创全面从严治党新局面；3月20日，十三届全国人大一次会议表决通过，国家主席习近平签署第三号主席令予以公布实施，反腐败国家立法，对行使公权力的公职人员实行监督全覆盖，成为国家治理体系和治理能力现代化进程中一个重要里程碑。这一切扎扎实实的作为，生动诠释了全面从严治党一刻都不停歇，党中央坚定不移、坚如磐石惩治腐败的决心和勇气。

　　住建系统的各级党组织和广大党员干部，特别是科以上干部要切实增强政治敏锐性，正确认识“时”与“势”，排除一切错误思想干扰，切实增强政治定力，落实骆惠宁书记在十一届省纪委三次全会上的要求，做到“四个坚决摒弃”，即坚决摒弃自我满足心理，切忌有松口气、歇歇脚的想法，更加自觉地保持坚韧和执着，持之以恒，把管党治党的“螺栓”拧得更紧，善作善成；坚决摒弃等待观望心理，切忌个人利益当先、党性原则丢后，明哲保身、爱惜羽毛，不惹人、不招事，更加自觉地增强党性与担当，对标中央、立说立行，以自我革命的勇气不达目标不罢手；坚决摒弃反腐换挡心理，切忌把转型发展、干事创业与正风肃纪反腐割裂开来，进一步严肃党内政治生活，更加自觉地构建亲清新型政商关系，让风清气正成为发展环境的“名片”；坚决摒弃适可而止心理，切忌自觉不自觉地为违纪违法行为开方便之门，更加自觉地把纪律挺在前面，始终保持正风肃纪反腐的高压态势，坚决夺取压倒性胜利。

　　二、认真履行监督责任，构建全系统风清气正的良好政治生态

　　XX市纪委监委派驻市住建局纪检监察组组建以来，按照市纪委监委的安排部署，20XX年12月25日至20XX年3月9日，抽调人员组成检查组，对监管的市住建局、市规划局、市供气供热管理处机关及下属单位开展了元旦、春节“两节”期间落实中央八项规定精神、纠正“四风”的监督检查，通过明察暗访、现场检查、查阅账务和资料等方式，发现了10个方面的共性问题：一是各级党组织全面从严治党存在宽松软现象，部分党组织机构不健全，组织生活不正常，“三会一课”不经常，党费收缴不规范，全面从严治党层层传导不够；二是下属单位公务用车管理不规范，派车制度执行的不够好，油卡使用管理不严格；三是办公用房使用标准执行不严格，有超标占用办公用房的问题；四是差旅费报销政策和标准执行有偏差；五是十八大之后部分单位仍存在违规发放补助问题；六是机关借用下属事业单位人员较多,存在交叉任职现象；七是存在形式主义、官僚主义的问题，比如体现在下属单位党风廉政建设主体责任雷同，没有结合本单位实际

　　情况进一步细化制定；八是有的单位民主集中制执行的不够好，“三重一大”事项在办公会上研究，未在支委会上研究，党务与政务记录不分；九是部分单位制度过时、不健全，内容较粗，针对性不强；十是上下班纪律执行不严格，有迟到早退现象。以上这些问题，有的已整改，有的正在整改，纪检监察组要专题向党组反馈，希望大家尽快整改到位，类似的问题不能再次发生。

　　今年，关于履行监督责任，重点要做好三个方面。

　　（一）不辱使命，担当尽责。（忻办发[20XX]31号），规定了纪检监察组6项职责，赋予了7项监督权限。市纪委监委驻市住建局纪检监察组要按照和赋予的监督执纪问责和监督调查处置两项职责，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，正风肃纪，确保工作到位、开局良好。要强化调查研究，摸清全系统机构设置和职能职责，对监督对象和监察对象建档立卡，为全面开展监督提供坚实基础。要树立“靶向思维”，以重点监督工作突破带动整体监督工作推进。要紧紧咬住“责任”二字，以问责推动压力传导和责任落实。要准确把握和分析研判全系统政治生态整体状况，有的放矢，把“真管真严、敢管敢严、长管长严”落到实处，点准穴位，彻底扭转全系统管党治党向基层传导不够、从严治党“最后一公里”未彻底打通的局面。要推动被监督单位加强领导班子建设，进一步优化领导班子运行，规范议事规则，推动民主集中制落实，充分发挥党组的政治引领作用、干事创业的凝聚作用，特别要推动落实班子成员做好分管领域的党风廉政建设和反腐败工作。要加强派驻纪检监察组队伍建设，提高发现问题和解决问题的能力，擦亮监督“探头”，严守办案的“三条禁令”，带头落实中央八项规定精神，凸显“打铁还需自身硬”的要求，自觉接受被监督单位广大干部职工的监督，建设忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

　　（二）突出重点，精准发力。今年，聚焦中心工作，要集中开展八个方面的监督检查。一是对各级党组织履行全面从严治党主体责任落实情况开展监督检查，夯实责任担当，强化责任传导，推动全面从严治党深化拓展、延伸到基层。二是对各级党组织和党员干部执行政治纪律和政治规矩情况开展监督检查，坚决拥护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决拥护党中央权威和集中统一领导，坚决纠正和查处“自行其是、各自为政”，“上有政策、下有对策”，“有令不行、有禁不止”，“阳奉阴违、虚伪应付”等行为，确保党的路线方针政策和省委市委的重大决策部署不折不扣贯彻执行。三是对落实中央八项规定精神实施细则执行情况开展监督检查，深入开展“四风”突出问题大检查，紧盯每个节点、持续发力、精准打击，坚决防止违规聚餐、工作日中午饮酒等问题反弹，严肃查处改头换面搞享乐、转入地下搞奢靡、挖空心思花公款、变着法子送节礼等隐形变异、顶风违纪行为，聚焦“10个方面”形式主义、官僚主义新表现，对

　　症施策、重拳整治。四是对行政审批情况开展监督检查，对慵懒无为、冷硬横推、吃拿卡要、不作为、乱作为、脸好看事难办行为进行严肃处理，创造良好的营商环境。五是对招标投标情况开展监督检查，依法依规做好重点工程的招标投标工作，组织参与工程建设的相关单位和人员，要严守纪律、严格程序、严格监督，对程序不合规、恶意串标围标的严厉打击，对失职失责人员要严肃问责，绝不姑息。六是对建筑市场秩序开展监督检查，规范建筑市场各方主体行为，严厉打击破坏公平公正建筑市场的行为。七是对民生领域有关惠民政策落实情况开展监督检查，坚决整治公租房分配、物业管理、城建监察执法、环卫管理等领域存在的“微腐败”。八是对下乡扶贫包点驻村情况开展监督检查，聚焦资金项目、政策落地、领导责任、干部作风，深入开展监督检查，确保所包乡村今年如期脱贫，不拖繁峙全县整体脱贫摘帽的步伐。

　　（三）综合运用，四种形态。“四种形态”展现了我们党管党治党高超的政治智慧，是推进标本兼治的重要理论和制度成果，解决了如何全面、怎么从严的问题，是全面从严治党的具体举措。“四种形态”的具体内容概括为：第一种形态是，经常开展批评和自我批评、约谈函询、让“红红脸、出出汗”成为常态；第二种形态是，党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数；第三种形态是，党纪重处分、重大职务调整成为少数；第四种形态是，严重违纪涉嫌违法立案审查的成为极少数。纪委是维护党纪的政治机关，不等同于党内的“公检法”，监督执纪问责是政治工作，应当体现思想政治水平，监督执纪“四种形态”，为全面从严治党提供了政策和抓手。习近平总书记多次强调，对苗头性倾向性问题必须抓早抓小，防止小错酿成大错、违纪走向违法。派驻市住建局纪检监察组要强化对驻在部门的日常监督管理，在运用第一种形态上下功夫，发现违纪苗头就要及时谈话函询，抓早抓小、挺纪在前，把问题消灭在萌芽状态，让“红红脸、出出汗”成为常态，这才是对党员干部真正的关心和爱护。同志们一定要深刻领会“四种形态”在全面从严治党中的重要作用，主动适应新常态。“四种形态”本身也是辩证统一的有机整体，必须把“惩”与“治”结合起来，纪检监察组要着力提高发现问题能力和执纪审查能力，要紧盯重点领域和关键环节，对选人用人、审批监管、大额采购、房产开发、工程招标以及公共财政支出等方面的腐败问题线索，要及时报告市纪委监委，按照授权，开展调查工作，坚决清除腐败这个最致命的“污染源”，持续保持惩治腐败的高压态势。特别是要对十八大后仍不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的这“三类人”，要重点查处、严肃问责。

　　三、严字当头严明纪律，使纪律成为党员干部的日常习惯和自觉遵循

　　习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上强调，要全面加

　　强纪律建设，用严明的纪律管全党治全党；要加强纪律教育，使铁的纪律转化为党员、干部的日常习惯和自觉遵循；要完善纪律规章，实现制度与时俱进。各级党委（党组）要敢抓敢管、严格执纪，把全面从严治党责任担负起来。住建系统有直属一级事业单位20个、二级事业单位10个、直属企业7个，在编人员830人；机关党委1个，党总支3个、党支部36个，党员473人。系统大、人员多，承担的住房保障和城乡建设任务越来越重，社会关注度高，民生事项涉及面广，必须全面加强纪律建设，把纪律立起来、严起来、执行到位，用铁的纪律保障全市城乡建设事业快速健康发展。

　　(一)严明政治纪律和政治规矩。党的政治纪律是党的纪律中最重要、最根本的纪律，严明党的政治纪律是立党之纲、治党之需、强党之要。

　　全系统各级党组织必须以党的政治建设为统领，严肃党内政治生活。坚决纠正党内政治生活娱乐化、庸俗化、平淡化、形式化问题，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。上半年，要在市质量监督站召开一次高质量的组织生活会，相关人员要在会上作对照检查，要及时准备、精心组织、统一思想、开出成效。其他党支部也要按照要求，选准主题，及时召开。

　　要完善和落实民主集中制原则。“三重一大”事项必须上党组会、总支委员会、支委会集体研究决定，落实“一把手”不直接分管人事、财务、项目采购和末位表态制度，不断增强全系统各级党组织的凝聚力和战斗力。

　　全系统党员干部要做政治上的明白人。要自觉学习、遵崇，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作，自觉增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。要坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，要做对党忠诚的“老实人”，坚决不做“两面人”、“两面派”，从严纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义。不得参加战友会、同学会、老乡会，不得搞违规聚餐。严肃查处违背党的政治路线、破坏党的政治生态，结党营私、拉帮结派，搞“圈子文化”、“码头文化”等问题，确保中央、省、市各项方针、政策不折不扣落实到位，为全市城乡建设事业发展提供强大的政治和纪律保证。

　　（二）全面加强纪律教育。全系统各级党组织要利用理论学习中心组、“三会一课”等平台，组织党员认真系统学习、、、、和等党纪条规，使党员干部知道能干什么、不能干什么，了然于胸、铭记于心、外化于行，促使党员干部知敬畏、存戒惧、守住底线、不踩红线。

　　要注重发现和培树身边廉洁从政、干事创业的典型。认真总结挖掘全系统典型人物的精神品质，有计划地组织开展典型事迹报告会，让广大党员干部学有

　　榜样、行有示范、赶有目标。要深入剖析总结“樊志斌案”的警示教育作用，在全系统开展警示教育活动，用身边事教育身边人，切实发挥查办案件的警示和治本功能。

　　各级党组织要加强党员干部的日常教育管理。按照选人用人和管理监督权责一致的要求，加强对干部的监督和管理，发现苗头及时纠正，触犯纪律立即处理，对不落实管党治党责任、不重视抓早抓小，导致违纪违规行为频发的党组织，要上报市纪委监委严肃问责。要释放越往后执纪越严的信号，动辄则咎。

　　各级党组织和党员要认真反复学习研读中共XX市委、XX市人民政府制定印发的，对照十三章五十一条内容，逐条对照、发现问题，立即整改、认真整改、整改到位。对隐瞒事实、欺骗组织、边改边犯、边谈边犯的要坚决从重处理，决不能让纪律成为“稻草人”、“橡皮筋”，要使纪律始终成为带电的“高压线”，成为党员干部的日常习惯和自觉遵循。

　　（三）切实加强作风建设。全面从严治党永远在路上，作风建设就永远在路上。干部作风是人民群众观察评价党风的“晴雨表”，作风建设是营造良好政治生态的重要切入点。好环境如同一所好学校，使人在潜移默化中淬炼精神、砥砺品格、陶冶情操。每个党组织、每名党员、每名干部对党内政治生态都要自觉地去建设、去营造、去呵护，率风气之先，引风气之良。各级党组织必须发扬“钉钉子”精神，驰而不息抓好作风建设，构建作风建设长效机制，把作风建设不断引向深入。

　　要转作风改作风。坚决反对形式主义和官僚主义。形式主义方面，要认真查找是否存在“贯彻落实中央决策部署口号标语多、硬招实招少”、“抓贯彻落实停留在文来文往”、“表态多调门高，行动少落实差”、“以会议落实会议，以文件落实文件”、“调研走马观花”、“印发、报送文件偏多”等问题。官僚主义方面，要认真查找是否存在“官老爷”做派、“衙门作风”、群众办事“门好进、脸好看、但依然事难办”、“对上唯唯诺诺，对下横眉立目”、“找借口久拖不办、吃拿卡要”、“闭门造车”和“习惯于坐在机关指导推动工作”等问题。对存在的问题，要认真对照自查，拿出勇气立即整改。

　　要完善各项规章制度，用制度管人管事。各单位要对现有的制度认真梳理，并做好修订工作，对不合时宜的要取消，对不完善的要进一步完善，对空白和缺失的要抓紧制定，积极推进制度建设与时俱进，不断提高制度的执行力。

　　要构建“亲”“清”的新型政商关系。20XX年3月4日下午，在出席全国政协十二届四次会议并在民建工商联界委员联组会上，习近平总书记首次使用“亲”“清”二字系统阐述了新型政商关系。对领导干部而言，所谓“亲”，就是要坦荡真诚同民营企业接触交往，特别是在民营企业遇到困难和问题的情况下

　　更要积极作为、靠前服务，对非公有制经济人士多关注、多谈心、多引导，帮助解决实际困难；所谓“清”，就是同民营企业家的关系要清白、纯洁，不能有贪心私心，不能以权谋私，不能搞权钱交易。对民营企业家而言，所谓“亲”，就是积极主动同各级党委和政府部门多沟通多交流，讲真话，说实情，建诤言，满腔热情支持地方发展；所谓“清”，就是要洁身自好、走正道，做到遵纪守法办企业、光明正大搞经营。住建部门与企业打交道多，同志们一定要树立新型政商关系的理念，净化生活圈和社交圈，提高政治定力和免疫力，建立交往有道、公私分明、廉洁互信、相敬如宾、各尽其责、共谋发展的良好政商关系，自觉守住底线，坚决做到秉公用权、依规用权、谨慎用权。

　　要坚持严管和厚爱相结合。各级党组织要坚持约束和激励并重，充分调动广大干部职工的积极性、主动性和创造性。好干部是“选”出来的，更是“管”出来的。习总书记强调，“要把日常管理和关键时刻管理贯通起来，把上级管理、班子管理、自身管理结合起来，把行为管理和思想管理、工作圈管理和社交圈管理统一起来，做到干部随管理成长、管理伴干部一生。”要把管政治、管思想、管作风、管纪律统一起来，管好关键人、管到关键处、管住关键事。要正导向、树标杆，充分运用容错机制，最大限度地保护全系统干部职工干事创业的激情和动力。

　　同志们，进入新时代，踏上新征程，住建事业前景光明、责任重大。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在中共XX市委的正确领导下，不忘初心、牢记使命，以铁一般的信仰、铁一般的信念、铁一般的纪律、铁一般的担当，以更加坚强的定力、更加扎实的工作推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，为全面构建住建系统良好政治生态、推动住房保障和城乡建设事业再铸新辉煌作出新的更大的贡献！

篇七：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　2021年在市纪委派驻机构进驻工作会议上的讲话

　　同志们:推行市纪委派驻机构全覆盖，既是强化党内监督、全面从严治党的重大举措,也是深化党的纪律检查体制改革的重要任务，更是全市政治生活中的一件大事。

　　刚才，X同志组织学习了省委常委会会议精神，对X同志在X调研和在巡察工作

　　座谈会上的重要讲话精神进行了传达学习，并介绍了市纪委派驻机构改革丄作情

　　况，请大家认真领悟、全面落实。X同志宣布了市纪委派驻纪检组组长人员名单;分别为X家派驻机构授牌，标志着市纪委派驻机构全覆盖丄作迈出了关键的一

　　步。XX纪检组作了表态发言，希望派驻机构、驻在部门找准定位，聚焦主责，共同推进党风廉政建设和反腐败工作。下面，我就派驻工作再强调四点意见。

　　一、提高站位，突岀派的作用

　　以前，在单位内设纪检组，纪检干部端人家碗、受人家管，监督的底气、胆

　　气明显不足。有不少单位的纪检组，儿年下来都查不了一个案子，成为摆设，流

　　于形式，监督作用、实效大打折扣；在一些案件查办中，有的纪检干部棋至成了

　　信息员、协调员。推动派驻机构全覆盖，就是要通过机制创新，山市纪委对派驻

　　机构进行直接领导，对派驻人员的工资关系、组织关系等进行统一管理，增强派

　　驻机构的独立性，把

　　同级监督

　　变为上级监督，更好地发挥派驻监督作用，全

　　面提升党内监督实效。大家必须清醒地认识到，派驻机构与驻在部门是监督与被

　　监督的关系，绝不能再分管驻在部门任何业务工作，绝不能和驻在部门结成利

　　益共同体。这个关系不明确、不掌握好，派驻监督便难以真正发挥作用。一方

　　面，派驻机构发现了四风问题，发现了腐败线索，都要大胆地进行纪律审查，都要及时向市纪委报告，取得指导，获得支持；另一方面，1/4市纪委也要加强对派

　　驻机构工作的督促检查和指导协调，让派驻干部感到有领导、有依靠，不是单

　　打独斗，而是

　　协同作战，从而强化派驻监督的权威性。

　　二、聚焦主责，发挥驻的优势

　　派驻机构与驻在部门同在一个楼里办公、同在一口锅里吃饭，跟党员干部

　　天天有接触、时时打交道，发现苗头就及时提醒，有了疑点就谈话警示，就能把

　　监督做细做实，这就是

　　驻

　　的优势。派驻纪检组必须充分发挥好这种优势，聚焦

　　主责主业，不断加强监督执纪问责，不断加强党风廉政建设和反腐败工作。派驻

　　纪检组要讲政治，讲规矩，讲纪律，不折不扣落实好市委、市纪委部署，做到市

　　纪委干什么，派驻纪检组就干什么。全面遵循《关于深化市纪委派驻机构改革

　　的实施意见》，认真履行X项主要职责、X项监督权限。突出监督关键少数，重点监督领导干部，做到

　　派驻一个点、监督一条线、辐射一个面。坚持问题导

　　向，全方位加强派驻监督，真正当好监督

　　探头和

　　前哨，坚决做到讲原则不讲

　　面子、讲党性不讲私情、讲法纪不讲关系。

　　三、从严管理，强化铁的纪律

　　市纪委要迅速制定派驻机构干部管理办法，从严监管派驻机构、派驻干部，以铁一般的纪律锻造

　　钢一般的队伍，让派驻干部从履新之日起，就踏踏实实、干干净净走好每一步。要严格选配干部。严把推荐关、考察关、提名关，真正把

　　那些热爱纪检工作的，具有较强专业素养、敬业精神的，忠诚干净担当的优秀干

　　部选拔到派驻纪检岗位上来。要强化集中培训。认真组织开展分级分类教育培训,确保每一名纪检干部都成为业务上的精兵、能力上的强兵、素质上的标兵。要健

　　全监管机制。派驻纪检组要定期向市纪委汇报工作，市纪委要定期向市委汇报派

　　驻机构工作情况。从今年开始，2/4要组织述职述廉考核，重点考核派驻纪检组、纪

　　检组长开展了多少次监督检查，发现了多少问题线索，查处了多少典型案件，X个纪检组长逐一交账，逐一打分，逐一过关。

　　四、勇于担当，锤炼硬的作风

　　打铁还需自身硬。派驻纪检干部既要忠诚履职，敢于查办案件，敢于执纪问

　　责，敢于动真碰硬，敢于亮剑交锋；乂要严于律己，知敬畏，守底线，不能只拿

　　手电筒

　　照别人，不拿

　　手电筒

　　照自己。必须把纪律和规矩挺在前面，要求别人

　　不做的，自己首先不做；要求别人做到的，自己首先做到，人前人后一个样，八

　　小时内外一个样，有没有监督一个样，千万不要乱伸手，千万不要抱有任何侥幸

　　心理。作为纪检监察干部，必须自觉在党纪国法框架内开展工作，客观公正地处

　　理问题，是什么问题就定什么性质、追什么责任，绝不办人悄案、关系案、金钱

　　案、违纪案，始终做到秉公执纪、依法办事。要严肃查处以案谋私、串通包庇、跑风漏气等突出问题，坚决清除害群之马，坚决避免灯下黑现象。

　　同志们，从今天开始，派驻纪检组长正式进驻了，市纪委派驻机构全覆盖工

　　作掀开了新序幕。市委一定全力支持派驻改革，在人员配备、工作经费、后勤保

　　障等方面，严格按照改革方案落实到位，为派驻监督创造有利条件。各级各部门

　　党委（党组）要把派驻机构作为履行主体责任的有力助手，自觉接受派驻纪检组

　　的监督，看好自家门，管好自家人，把全面从严治党的责任更好地扛起来、担起

　　来；要从政治上、力量上、后勤上积极支持派驻纪检组，配合做好人员、编制划

　　转工作，妥善安排好涉改干部，为派驻监督创造良好环境。

　　同志们，信任不能代替监督，监督不代表不信任。我们要站在讲政治、讲大

　　局的高度，全力推动纪委派驻机构全覆盖工作，全面强化党内监督，一环一环扣

　　紧，一锤一锤敲实，让派驻纪检组既派得准、派得精，乂驻得牢、驻得严，为建

　　设更高品质的3/4生态文化活力X营造风清气正的政治生态做岀更多更大贡献！

　　4/4

篇八：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　在纪检组长述职述廉会议上的讲话

　　在纪检组长述职述廉会议上的讲话

　　组织纪检组长述职述廉，是市纪委加强对市直单位纪检监察机构领导，促进市直单位反腐倡廉建设的一项重要措施。通过述职，大家相互交流了体会、经验和做法，查找了不足，这对推进市直单位党风廉政建设和反腐败工作必将产生积极的作用。

　　过去的一年，市直各单位纪检监察机构克服人手少、任务重的困难，在市纪委、监察局和单位党组（党委）的领导下，认真贯彻落实上级纪委全会精神，不断加大工作力度，切实履行职责，充分发挥职能作用，为全市反腐倡廉工作迈上新台阶作出了应有的贡献。在这里，我代表市纪委、监察局领导班子对大家一年来的辛苦工作表示亲切的慰问，对你们取得的成绩表示由衷的祝贺，对你们给予市纪委、监察局各项工作的支持表示衷心的感谢。

　　一、充分肯定2016年工作取得的成效

　　一年来，市直单位纪检监察机构紧紧围绕党委政府决策部署，结合单位实际，扎实开展工作，党风廉政建设不断取得新成效。一是强化监督检查，着力优化发展环境，保证了党委政府重大决策的贯彻落实。二是认真落实市委、市政府和市纪委工作部署，协助各单位党组（党委）扎实开展

　　保持党的纯洁性

　　、正风气提效能

　　等主题教育活动，机关作风有效转变，为民服务意识不断加强。三是坚持深化改革，扎实有效开展廉政风险防控工作，惩治和预防腐败体系建设进一步巩固，源头治理工作得到深化。四是积极找准定位，注重提高反腐倡廉组织协调能力，确保了驻在单位党风廉政建设责任制的顺利落实。

　　在充分肯定成绩的同时，我们也要以客观的态度看待存在的问题。主要表现在：一是开展本职工作不够突出。有的纪检组长（纪委书记）在单位领导班子分工中，分管多项业务工作，对纪检监察本职工作有所忽视。二是履行职责不够全面。不能有效发挥纪检监察机关教育、监督、保护、惩处等多项职能，在日常工作中容易重

　　教育、保护，轻

　　监督、惩处

　　。三是适应新工作不够迅速。针对廉政风险防控等新开展工作往往把握形势还不够准，制定措施还不够细，建立制度还不够全。这些都需要我们在以后工作中予以高度重视，制定有效措施，认真加以解决。

　　二、认真组织开展反腐倡廉各项工作2016年，是贯彻党的十八大精

　　神的开局之年，也是XX市派驻机构实行统一管理的第一年。市纪委全会工作部署即将分解任务后下发，我们要充分认识纪检监察派驻机构在党风廉政建设和反腐败工作中的重要作用，适应新体制，探索新方法，扎实推进反腐倡廉工作深入开展。

　　（一）围绕中心工作，加强监督检查。市直单位各纪检组、监察室，要主动融入到全市经济社会发展大局，围绕我市重点工作，在市纪委的直接领导下，根据各单位工作的实际，找准经济建设服务的切入点，充分发挥监督作用，加强对节能减排，环境保护、安全生产、强农惠农等政策落实情况的监督检查，加强对加快振兴皖北、美好乡村

　　建设等政策措施落实情况的监督检查，加强对土地管理、建设规划、法律法规执行情况的监督检查，为我市经济建设社会发展保驾护航。

　　（二）保持高压态势，强化案件查办。保持惩治腐败的强劲势头，坚决查处各类违法违纪案件，严肃惩处腐败分子，是体现党和政府反对腐败信心和决心的重要手段，是纪检监察机关的重要工作。各纪检组要提高对查办案件工作的认识，敢于和善于查处违纪违规案件，改变市直单位纪检监察机构查案偏少、成案率不高等问题。

　　（三）抓好纠风治乱，维护群众利益。各单位纪检监察机构要坚持把解决损害群众利益的突出问题作为党风政风建设的工作重点，着力解决当前群众反映强烈严重侵害群众利益的问题。按照市纪委、监察局的工作部署，结合部门和单位业务工作，重点解决当前群众反应强烈的食品药品安全、劳动安全和坑农害农等突出问题；继续整顿规范药品生产、流通秩序，严厉打击制售假冒伪劣食品药品、非法行医和虚假违法医药广告，以及制售假劣农资和哄抬农资价格等行为；继续治理教育乱收费，认真纠正医药购销和医疗服务中的不正之风；认真解决农村殡葬改革、农村养老保险和农民最低生活保障等工作中侵害群众利益的突出问题；坚决纠正少数干部作风不实，办事不公和损害群众利益等问题。

　　（四）坚持科学发展，推动工作创新。为有效发挥派驻机构在反腐倡廉工作中的作用，加强派驻机构对驻在单位监督作用，大力推进市直单位党风廉政建设和反腐败工作的深入开展，今年市纪委对派驻机构实行了统一管理。各派驻机构要发扬改革创新精神，创造性地开展工作。要在解放思想中创新，着力在研究新情况、解决新问题、探求新规律上下功夫；要

　　围绕构建与社会主义市场经济相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，着力在建立健全思想教育、制度规范、监督制约、查案惩处、干部保护、廉政责任等机制上下功夫；要在破解难题中创新，围绕反腐倡廉工作中的难点，着力在探索治理乱收费、违反各项廉洁自律规定和容易出现反复的顽症

　　等问题的有效对策上下功夫。

　　三、努力打造一支高素质的派驻纪检监察干部队伍

　　（一）要在业务技能方面有大提高。加强党风廉政建设，开展反腐败斗争是一项系统工程，涉及宣传教育、执法监察、纠风治乱、案件查办等多项业务工作。市直单位的纪检组长，尤其是新任职的派驻纪检监察干部，一定要注意加强学习,全面掌握纪检监察工作的基本原则、方针、政策，努力熟悉纪检监察工作的各项业务，正确理解和领会上级纪委的要求，准确把握驻在部门反腐倡廉工作形势，找准纪检监察工作服务中心工作的结合点，提出切实可行的工作思路和方法，在工作中学习，在学习中提高，使自己真正成为纪检监察工作的行家里手。

　　（二）要在思想政治素质方面有大进步。纪检监察干部要深入学习党的十八大精神，进一步坚定中国特色的社会主义道路自信、理论自信、制度自信，在思想和行动上与党中央保持高度一致。要切实增强政治意识、大局意识、发展意识，坚持用科学发展观来指导纪检监察工作实践，检验纪检监察工作成效。在具体工作中，要认真执行党的路线方针政策和上级的指示精神，严格遵守国家法律和单位规章制度，做到一身正气、两袖清风。要努力培养和塑造纪检监察干部正大光明、无私无畏的精神，坚持原则、刚正不阿的气节，实事求是、主持正义的品质。

　　（三）要在工作作风方面有大转变。要按照

　　为民、务实、清廉

　　的要求，坚持立党为公，执政为民，大力弘扬求真务实精神，勤廉敬业，艰苦奋斗，团结协作，开拓进取，树立纪检监察干部的良好形象。纪检监察干部是党纪政纪的执行者和维护者，更应该在遵守党纪政纪条规方面带好头、作表率，要坚持党的群众路线，深入实际调查研究，问需于民、问计于民、问政于民，切实为群众解决实际问题。要克服不作为、乱作为、慢作为等不良现象，做到令行禁止，不断提高工作效能。

　　（四）要在发挥职能作用方面有大作为。派驻纪检监察干部，不但要以身作则，当好表率，更重要的是履行好自己的职责。要牢固树立强烈的角

　　色

　　意识，在任何时候、任何情况下都不能忘记自己是一名纪检监察干部，不能忘记自己的职责。要当好反腐倡廉宣传员，及时宣传反腐倡廉工作方针政策和党纪政纪条规，搞好对本单位干部职工的教育引导，筑牢拒腐防变的思想防线。要当好党风廉政监督员，派驻纪检监察机构的同志，工作贴近驻在单位领导班子和领导干部，对发现的重大问题要及时报告，切不可把自己混同为单位一般人员。要从关心爱护干部的角度出发，对发现的苗头性、倾向性问题，早打招呼，早提醒，保证干部不出问题或少出问题。工作中要注意方式方法，在不违反原则的情况下，协调好与单位主要领导的关系，以取得他们对纪检监察工作的支持。要当好纪检监察工作信息员，参加这次述职的同志，均来自工作第一线，掌握了解的情况最具体，工作中积累的经验最宝贵，反映情况最有发言权，大家要及时向市纪委监察局报送本单位的工作情况和经验做法，积极对全市纪检监察工作提出意见和建议。

篇九：纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话

　　纪检组长在国税系统党风廉政建设工作会议上的讲话

　　姓

　　名：_________

　　时

　　间：_________

　　※精心整理※优质资料※

　　纪检组长在国税系统党风廉政建设工作会议上的讲话

　　一、主要工作回顾

　　在国家税务总局、省委、省政府和省纪委的正确领导下，全省国税系统紧紧围绕国税中心工作，突出重点，强化措施，狠抓落实，反腐倡廉各项工作均取得了新的成效。

　　（一）监督检查力度不断加大。全省各级国税机关紧紧围绕国家出台的一系列重大决策部署和省局中心工作的贯彻落实，认真组织开展惩防体系检查，精心制定检查方案，抽调业务骨干，成立9个检查组，分别由省局领导带队，对17个市国税局机关推进惩防体系建设情况进行了检查，检查发现8类44个问题。组织开展庆典、研讨会、论坛活动、“小金库”和工程领域突出问题等专项清理检查。针对发现的问题，明确提出整改措施和要求，督促各地认真进行整改。

　　（二）廉政宣传教育日益强化。认真贯彻廉政准则，开展“学习《廉政准则》、规范从政行为、促进科学发展”主题教育活动，以此为契机，进一步规范领导干部廉洁从政行为。在全国税务系统学习贯彻《廉政准则》展示汇报会中，我省选送的文艺节目获综合评分集体一等奖。积极组织开展丰富多彩的廉政文化和示范点创建活动，全系统共有33个单位被命名为廉政文化示范点。邀请纪委、检察院有关同志举办反腐倡廉形势报告和预防职务犯罪专题讲

　　座。省局与省检察院召开预防职务犯罪联席会议，形成联席会议纪要，共同下发执行。全系统举办的各类培训班、研讨班和学历班575期，均开设了“廉政课”，受教育31070人次。同时，将反腐倡廉教育与文明创建工作有机结合，相互促进，全系统共有46个集体和61名个人受到省级以上表彰。

　　（三）内控机制建设逐步推进。以内控机制建设为重点，不断完善惩治和预防腐败体系。省、市局机关全面梳理部门权力事项，清理完善制度，健全岗责体系，排查风险点，制定防控措施，制作流程图，努力构建内容科学、程序严密、配套完善、有效管用的制度体系和内控机制。多次召开党风廉政建设领导小组会议，研究和部署内控机制建设工作。截至目前，省局机关共梳理工作事项237项，制作工作流程图257个，排查风险点440个，制定防控措施443条，清理制度730个，其中保留304个，修订109个，废止317个，部分项目完成了软件开发、测试和审查。

　　（四）“两权”监督制约扎实有效。以政策执行、廉洁自律等为重点，加强对领导班子和领导干部的监督，严格执行述职述廉、诫勉谈话、函询、个人有关事项报告等制度。全系统领导干部报告个人有关事项4526人次，2115名领导干部进行了述职述廉，组织领导干部任前廉政谈话538人次，诫勉谈话19人次，对领导干部函询41人次。将执法检查、督察内审和巡视工作相结合，对6个市局开展了综合巡视检查。针对巡视发现的问题，提出156条具体整改意见和建议。根据巡视整改意见，加大巡视回访力度，对5个市

　　局进行了整改检查。认真开展执法监察和效能监察工作，全系统共监察立项680项，开展监察272次，提出建议309条；协助建章立制31项，推广先进典型10个，发现案件线索2个，处理人员3人，挽回经济损失13.43万元。运用税收执法监察系统，加强税收执法动态监控，增强了执法监察的针对性和时效性。

　　（五）政风行风建设成效明显。开展节约型机关建设，加强财务管理，规范政府采购，严格会议、公务接待、公务用车、项目经费等管理，压缩行政运行成本，因公出国（境）、车辆购置及运行、公务接待和用电、用油、用水费用支出均实现了零增长。在全系统开展为期三个月的作风纪律整顿，组成检查组深入各地督查指导，通过明查暗访、查阅资料、召开座谈会等方式帮助查找问题、整改提高。将创先争优、效能建设和党风廉政建设有机结合起来，努力促使省局机关和工作人员纪律更加严明、作风更加优良、素质明显增强、效能明显提升。开展税企廉政共建、特邀监察员明察暗访等活动，积极参加政风行风评议，广泛接受社会和舆论监督。据不完全统计，省局机关被评为全省文明单位、中央驻皖单位效能建设第一名、全系统有40多个市、县局在地方政府组织的政风行风评议活动中获得前三名。

　　（六）违纪违法案件有效查处。高度重视信访举报和案件查办工作，加强反腐倡廉网络举报和网络舆情收集、研判和处置工作，加大对违纪违法案件的直查和督查督办力度。全系统直接受理信访举报71件，比上年减少2件；初步核实线索50件，立案12件，结案12件,受党纪政纪处分21人，刑事处理3人，组织处理13人。其中省局直接组织初核案件线索9件，给予行政处分或组织处理8人。认真贯彻落实“一案双查”、“一案双报告”制度和典型案例通报制度，分析发案特点，把握发案规律，开展警示教育，注重发挥查办案件的治本功能。

　　（七）纪检监察干部队伍逐步加强。高度重视全系统纪检监察干部队伍建设，省局制定出台了《关于加强市、县国家税务局纪检组长管理的意见》，进一步明确和规范了市、县局纪检组长选拔任用的条件、资格、方式、程序以及交流、转任、提拔和管理。省局监察室增配了两名处级领导干部，对12个市局纪检组长进行了调整，分别有6名副处级领导干部和5名科级干部转任或通过竞争上岗提拔为纪检组长，8个市局对监察室主任也进行了调整，并按规定严把进口关，纪检组长和监察室主任的年龄、知识结构等得到了优化。同时，加强纪检监察干部培训，省局举办了两期纪检监察干部培训班，受训120人次，干部的政治素质和业务素质得到了提高。

　　在充分肯定成绩的同时，我们也必须正视存在的问题。主要是惩治和预防腐败体系建设发展不够平衡，一些地区行动相对比较迟缓、工作力度有待进一步加大；少数单位对党风廉政建设责任制重任务分解、轻考核追究；一些单位和部门管理制度不够健全、内控机制不够完善、监督制约不够有力、教育预防不够有效；一些单位案件查处不得力，追究不到位，存在姑息迁就现象，案件查办综合效应没有充分显现；一些基层单位还存在执法随意、税收执法自

　　由裁量权行使不规范的现象，国税干部违纪违法案件和损害纳税人利益的现象还时有发生等。这些问题务必引起我们高度重视，切实采取措施，认真加以解决。

　　二、20xx年主要工作任务

　　20xx年是“十二五”开局之年，也是我省国税系统推进税收专业化管理改革试点和健全内控机制的重要一年。根据全国税务系统党风廉政建设工作会议、省纪委七次全会的部署，省局确定今年反腐倡廉工作的主要任务是：深入贯彻落实科学发展观，切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败工作之中，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕中心、服务大局，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，以更坚决的态度、更务实的作风、更有力的措施，严格落实党风廉政建设责任制，全面推进内控机制建设，加强反腐倡廉宣传教育，强化权力监督制约，严肃查处违纪违法案件，着力解决群众反映强烈的突出问题，不断提高国税系统反腐倡廉建设科学化水平，为安徽国税事业健康科学发展提供坚强的政治和纪律保障。具体要抓好以下九个方面的工作：

　　（一）严格执行党风廉政建设责任制。认真学习贯彻中央新颁布的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，研究制定安徽省国税系统党风廉政建设责任制实施办法。围绕责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节，把反腐倡廉各项工作逐项细化、量化到单位、部门和人员。加强检查考核工作力度，领导班子成员亲自带队

　　开展责任制执行情况和惩防体系各项任务落实情况的检查，严肃责任追究。将考核结果作为对领导班子、领导干部综合考核评价的重要内容，作为年终考核、评先选优、干部任用的重要依据，作为领导干部问责的重要方面。

　　（二）加大对重大决策部署落实情况监督检查力度。加强对中央、总局及省局关于加快经济发展方式转变、结构性减税政策、税源专业化管理等重大决策贯彻落实的监督检查，强化对组织收入原则、厉行节约、惩防体系建设和政治纪律等执行情况的监督检查，确保把以人为本、执政为民的要求贯彻到各项税收工作中。进一步完善监督检查体制机制，建立纪律保障机制，严肃查处违纪违规行为，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，确保政令畅通。

　　（三）深入推进内控机制建设。全面落实惩防体系建设工作规划，继续加快惩防体系建设步伐。省局机关要巩固部门内控机制建设成果，按照中央“制度+科技”的要求，将机关各处室的主要业务流程开发成软件，不断提高科技防腐水平，并在完善防控措施、加强制度建设、提高管理效能、有效预防腐败上下功夫、求实效。各市局党组要在认真总结部门内控机制建设有效经验的基础上，统一领导、统一规划、统一部署，将内控机制建设向县（区）局推行，建立部门与部门、岗位与岗位、环节与环节之间，上下级税务机关及职能部门之间既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，落实廉政责任，规范权力运行，着力实现党风廉政建设与税收工作的有机结合。

　　（四）加强领导干部监督管理。要加强领导干部作风建设，促使领导干部讲党性、重品行、作表率，努力提高贯彻以人为本、执政为民要求的能力和水平。严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《税务系统领导干部廉洁从政“八不准”》等制度，以身作则，廉洁自律。要加强对《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》执行情况的监督检查，以制约和监督权力运行为核心，加强对领导班子及其成员权力行使的监督管理，进一步规范和促进领导干部从政行为。严格执行财经纪律、经济工作纪律和外事纪律，加强公务用车使用管理，进一步规范公务接待，严禁借培训、考察的名义公款旅游，切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题。严格执行领导干部问责、述职述廉、诫勉谈话、函询等制度。省局将适时开展对《廉政准则》及总局三个配套文件等制度落实情况的检查，对领导不得力、执行不到位的，要严肃追究责任，切实提高制度执行力，促进领导干部廉洁从政。

　　（五）强化“两权”监督制约。加大对税收执法权和行政管理权监督制约力度，增强监督的权威性和有效性。强化对税额核定、发票管理、纳税评估、税收优惠政策执行、税务稽查、行政处罚等容易发生问题的重点岗位和关键环节的监督，有针对性地开展专项执法督察、执法监察和效能监察。深入推行税收执法责任制，发挥税收执法考核和执法监察子系统作用，严格税收执法过错责任追究。加强干部选拔任用监督管理，贯彻执行干部选拔任用工作四

　　项监督制度，重点对干部选拔任用方案拟定、酝酿、考试、测评、考察等环节实施监督，防止和纠正选人用人上的不正之风。加强对预算编制和执行情况、基本建设管理、固定资产管理、政府采购、信息化建设项目等工作监督，加大内部审计力度，强化巡视监督，规范权力运行。

　　（六）严肃查处违纪违法案件。保持查办案件高压态势，对违纪违法行为，坚决惩处，决不姑息。严肃查处在行政审批、纳税评估、征收管理、税务稽查等重点岗位和关键环节徇私舞弊、失职渎职的案件；严肃查处在干部选拔任用、基建工程、政府采购、资产处置、信息化建设等过程中以权谋私的案件；严肃查处在重大涉税案件中玩忽职守、滥用职权的案件；严肃查处国税机关、国税人员与中介机构串通谋利等损害纳税人利益的案件。加强反腐倡廉网络举报和网络舆情收集、研判和处置工作，加大信访举报直查和核查力度，改进案件审理和案件监督管理工作，落实“一案双查”制度，加大对违纪违法案件的直查和督查督办力度，提高案件初核率、立案率。加大案件剖析和通报力度，完善制度，堵塞漏洞，进一步发挥查办案件的综合效应。做好与地方纪检监察机关、检察院等部门的协调、沟通、合作。

　　（七）加强政风行风建设。加强对基层执法人员的教育、管理和监督，坚决纠正损害纳税人利益的不正之风，切实解决不作为、乱作为、效率低下以及“吃、拿、卡、要、报”等问题，进一步规范执法行为，优化纳税服务，切实保障纳税人合法权益。加强

　　专项治理工作，重点开展工程领域、公务用车管理以及利用涉税中介、信息技术运维和服务中谋取不正当利益、损害群众利益等问题的专项治理工作。同时，要继续深化“小金库”专项治理和庆典、研讨会、论坛过多过滥问题专项治理。深入推进政务公开，把涉及纳税人切身利益、影响公正执法的关键环节和内容作为公开的重点，促进权力公开透明运行。进一步拓宽纳税人反映问题的渠道，健全纳税人对国税机关的评议和监督机制，充分发挥特邀监察员的作用，积极参与地方党委政府组织的政风行风评议和行风热线工作，主动接受社会各界的监督。

　　（八）深化反腐倡廉教育。巩固先进性教育和学习实践科学发展观活动成果，结合创先争优活动，深入开展反腐倡廉教育。把廉政教育作为领导干部的必修课，以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，促使领导干部树立正确的权力观、地位观、利益观。深入开展面向全体国税人员的示范教育、警示教育、岗位廉政教育和风险防范教育，提升教育的系统性、针对性和实效性。要坚持和完善党组中心组廉政专题学习、主要负责同志讲廉政党课等制度，在各级各类干部培训班开设廉政教育课程。要按照标准化建设要求，积极推进省局廉政教育基地建设，充分发挥主阵地作用，改进教育方式，拓宽教育领域，提升教育效果。继续巩固税务廉政文化建设成果，加大廉政文化示范点创建力度，积极开展廉政文化建设系列活动，深入推进廉政文化进基层、进机关、进家庭。

　　（九）切实加强纪检监察干部队伍建设。要认真贯彻落实《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》和《关于加强市、县国家税务局纪检组长管理的意见》，继续巩固“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动成果，深入开展创先争优活动，努力建设一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的纪检监察干部队伍。认真落实中央关于新形势下纪检监察工作只能加强、不能削弱的要求，配齐配强纪检监察干部队伍。根据国家税务总局肖捷局长在全国税务系统党风廉政建设工作会议上讲话的要求，进一步完善纪检监察机构设置，人员较多的稽查局等直属单位要设置纪检监察机构、配备专职纪检监察人员，未单独设置机构的单位要配备专职纪检监察干部。根据税源专业化管理改革需要，在深入调查研究的基础上，对实行税源专业化管理改革的市、县局纪检监察机构设置和人员配备提出相应的改进意见。进一步加强纪检监察干部培训，省局今年将举办市局纪检组长、监察室主任培训班；各市局也要组织分级分类培训、开展岗位练兵、专题研讨等活动，努力提高服务、保障和促进税收工作科学发展的能力、维护和谐稳定的能力、有效监督的能力、运用信息技术开展工作的能力和依纪依法查办案件的能力。纪检监察干部要严格遵守政治纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律和廉政纪律，坚持原则，认真履职，敢于监督，自觉接受监督，做到自重、自省、自警、自励，树立纪检监察干部可亲、可信、可敬的良好形象。

　　反腐倡廉，任重道远。让我们以科学发展观为指导，在省局党组的坚强领导下，以高度的政治责任感和使命感，开拓创新，扎实工作，不断取得党风廉政建设和反腐败斗争的新成效，为全省国税事业的科学发展做出新的更大的贡献！

推荐访问:纪检组长在驻在部门党风廉政建设工作会议上讲话 党风廉政建设 长在 工作会议上