党员先锋岗申报材料怎么写(3篇)

篇一：党员先锋岗申报材料怎么写

　　党员先锋岗事迹材料范文5篇

　　【篇一】

　　李xx同志，19xx年生，20xx年加入中国共产党，硕士研究生学历，20xx年入行。在李xx支行工作的9年里，她严格遵守党的纪律和国家的各项法律、法规，工作勤奋扎实，积极进取，不断充实和提高自己的业务水平，努力学习各项金融法律、法规和业务技能，现已成为支行业务熟练、经验丰富的拔尖人员。由于表现突出，在20xx年度获得了“十佳柜员”称号，以自己优秀的品质和模范行为履行了一个共产党员神圣的职责。

　　一、坚定理想信念，坚持党性原则

　　该同志在工作中以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性强、作风正、工作好”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党组织赋予一名共产党员的光荣任务。作为一名共产党员，她具备优良的政治、业务素质和水平，她坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观武装头脑，把理想信念建立在对科学理论的理性认同上，建立在对历史规律的正确认识上，建立在对基本国情的准确把握上，不断增强

　　道路自信、理论自信、制度自信，增强对坚持党的领导的信念，永远紧跟党高高举起中国特色社会主义伟大旗帜。

　　在平时的工作中，她时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党员的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。她把每一位优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。

　　二、遵守党纪法规，树立党员形象

　　该同志自觉地按照党的各项纪律去奉公行事，去约束自己，严守党的政治纪律，自觉地同党中央在政治上、思想上、行动上保持高度一致。坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验不动摇，不折不扣地贯彻执行党的路线方针政策。她严格遵守国家的各项法律法令和法规，以及银行各项规章制度，不断强化自己的法律意识和法制观念，坚决克服那些凌驾

　　于法律之上的思想认识和做法，保持共产党员的纯洁性。

　　党员形象，从一定意义上说就是岗位形象。一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样，作为一名基层党员，她深刻知道她的一举一动都会直接或者间接，部分或全部的影响到身边的每一位同事的工作激情。所以，在日常生活和平时的工作中，她坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作，坚持用党的一系列理论来丰富自己的政治头脑，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在日常工作和生活中，该同志能够主动反省自身的不足，整改提高，能够始终保持着清醒的头脑，把“做事先做人，万事勤为先”作为自己的行为标准，认真细致，恪尽职守，以身作则。她积极参与党组织的各项活动，坚决服从组织安排，时时事事起到模范带头作用，主动关心帮助在工作或生活中遇到困难的同事，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

　　三、提高业务水平，练就过硬本领

　　雷锋同志曾说过“共产党员是块砖，哪里需要哪里搬”，共产党员就像钉子一样，组织把你安排在任何

　　岗位上都必须永不生锈，闪闪发光。多年来，该同志始终严格要求自己，把耐得平淡、努力工作作为自己的准则，把工作作风的重点放在严谨、细致、求实、脚踏实地埋头苦干上，做到干一行、爱一行、钻一行，具有强烈的责任感。她的工作多次受到上级领导的肯定与好评，但是她从不骄傲，把突破自己作为更高的目标。在工作中，她始终保持了端正的工作态度，严守工作纪律，树立了不骄不躁，扎实肯干的工作作风，不断增强工作的主动性和积极性，面对计划工作任务重、事务杂的工作性质，做到“急客户之所急、想客户之所想”，以高度的责任感、使命感和工作热情，积极热情地开展工作。同时，能够以支行的制度、纪律规范自己，严格遵守支行各项规章制度，尊重领导，团结同事，主动接受来自各方的意见，并不断改进工作，认真开展批评与自我批评，虚心接受领导和同事的意见和建议，时刻保持良好的形象。

　　作为一名综合柜员，她始终以最严格的标准要求自己，以最严谨的态度对待本职工作，她就像一颗小小的螺丝钉，拧在哪里，就“钉”在哪儿，勤勤恳恳、兢兢业业。该同志在20xx年度工作中从未出现业务差错，未发生客户投诉情况，并且在2xx3年度柜员业务量排名中，取得了全辖第二的好名次。

　　“不求轰轰烈烈，但求无愧于心”，作为一名共产党员，她这样想也是这样做着，满怀着对事业的热爱，本着一贯的认真做事、踏实做人的原则，她恪守着“奉献不言苦，追求无止境”的人生格言，她知道作为新时期的共产党员，她所做的这些努力离她心中的目标还远远不够，为此，她将进一步加强学习，严于律己，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务水平，时刻保持共产党员的先进性，肩负使命、甘于奉献，时刻警醒自己做一名合格的中国共产党员。

　　【篇二】

　　“把身边的小事做好，把应尽的责任落实”，这是他严于律己的工作准则。“没有感天动地的豪言壮语，只有躬身前行的不懈努力”，这是大家对他踏实做事、实在做人的可贵品质的概括。在*****这个平凡的岗位上，*****同志用自己无言的行动，默默展现着一名共产党员的人生观、价值观，忠实践行着“立党为公、执政为民”的服务理念，成为区直机关共产党员先锋岗上优秀党员的楷模。

　　甘于奉献，真情倾注平凡岗位

　　真金不怕火炼，磨砺方显本色。在区直*****，*****的岗位是一项既繁杂又单调的工作。在第一次接受办公室工作的时候，有着在街道办事处和*****的党群

　　工作岗位经历的他深知这份责任，没有提出任何要求，愉快地服从了组织安排，因为他心中始终有一个信念：“我是党员，一切听从党召唤”。他坚信“小草虽小，一样能铺成辽阔无垠的草原”这句话，迅速从思想和行动上把组织的信任转化为巨大的工作动力。在随后的工作中，他就把办公室这个岗位作为充实自我的一个新起点，服务发展的一个新机遇，提升能力的一个新挑战。他身兼数职，勇克难关，以用良好的工作状态和旺盛的工作热情，做到了干一行、钻一行、精一行，始终一心扑在这个岗位上，使负责的各项工作都呈现出良好的发展态势，无数个日夜付出的辛劳和汗水，换来的是一系列的荣誉：**********……。那一张张奖状正是他爱岗敬业的结晶，那一本本证书就是他创先争优的写照!专注服务，助推机关党建创新

　　态度决定高度，责任重于泰山。因为责任他选择了甘于平凡，也是因为责任他选择了不甘于平庸。为全面服务我区新的发展战略，他秉承了办公室工作无小事，小事情关系大责任的管理理念。*****承办的年度*****工作，关系到每个部门的切身利益，工作标准高，工作难度大，他在考核方案的修订、考核人员的培训、考核分值的确认等一系列环节上都认真对待，精心组

　　织，做到了执行政策的严肃性与推动工作的灵活性的有机统一，以上级领导放心、基层单位满意的实际效果，促进了目标考核工作日臻科学合理;为做好退管工作，他经常与离、退休的老同志保持联络，了解他们的家庭生活和身体健康情况，为使一些体弱的老同志参加每年一次的离、退休联谊活动，亲眼看到*****区发生的可喜变化，他总是牺牲个人时间，不辞辛苦，不怕路远，亲自车接车送，以实际行动使共产党员的宗旨意识和先锋模范作用得到进一步的升华。

　　细节决定成败，特色提升内涵。办公室的工作虽不能像其他科室那样轰轰烈烈，但却可以从每个工作细节出发，以“润物无声”的严谨细致、精益求精形成特色品牌，争当服务先锋。无论是*****等各项文体活动，还是庆“七一”主题实践、迎国庆主题教育以及新党员公开答辩会等机关党建活动，他总是不分份内份外冲在前面，对他所分管的管理服务、后勤保障等事项都制定详细的计划，活动中主动做好会场引导、音响影像的后勤保障服务;活动后做好会场清扫、设施归位等收尾工作。“先想一点、勤问一些、多动一步”的真诚服务，为他赢得了各级领导及干部职工的普遍认可和无数赞许。

　　团结协作，携手打造和谐团队

　　“同心山成玉，协力土变金”的古语提示着人们，团结协作是一切事业成功的基础，只有团结协作，才能产生1+1〉2的效果。*****同志的爱岗敬业，不仅仅是淡薄名利、甘于奉献，更重要的是他把团结协作当成一种应有的态度、一个应尽的责任，时刻记在心里，处处当好表率。在*****这个部门紧密联系、工作高效运转的系统里，当一些科室人手不足时，总能看到他忙碌的身影，当别人在工作中遇到困难时，总能得到他热心的帮助。在他的率先垂范下，顺利完成了党员信息系统的采集和录入工作，使区直*****的55个总支、支部的党员管理更加科学化、高效化。在他的主动请缨下，精心制做的发展党员的多媒体系统，进一步创新了新党员公开答辩会的活动形式，增添了党建工作的科技含量。就是这样，他总是在用实实在在的行动，诠释着团结协作对个人、对他人、对整个单位的重大意义……。他与*****全体同志共同努力，团结协作，创造了一个又一个辉煌，*****先后获得市级文明单位标兵、区先进基层党组织、区发展型领导班子、区学习型党组织建设试点单位。

　　追求无止境，服务无终点。通过主动服务、特色服务，他在*****内部建立了和谐的信赖关系，营造了良

　　好的协作氛围，让大家感受到团队的巨大力量。成绩面前

　　他没有满足现状，正如一句广告语所说的：“思想有多远，就能走多远”，他主动把服务扩大到区直*****的各个支部、各个科室。当基层总支、支部工作中遇到困难时，他都会发挥工作经验丰富的优势，主动上门服务;当有劳资、财务等方面的软件升级或政策调整时，他都会发挥精通电脑知识的特长，耐心细致地运行调试，使问题迎刃而解，以优质的服务树立起*****“围绕中心、服务大局”的良好形象。

　　平凡的岗位同样可以有大作为。当甘于平淡，甘于平凡成为一种境界的时候，我们的事业就会有更加灿烂的今天和明天。在不断创新机关党建工作理念，全面服务*****发展战略的进程中，还将留下*****执着前行的身影，他始终相信，在平凡的人生中，每一分真诚的执着与奉献同样也是一道亮丽而夺目的风景。

　　【篇三】

　　“xx年将毕、新的一年翘首可至，对于综合部来说是一个不平凡之年，各类繁杂大小事务都在一天天跟紧，时至年末回首展望一路走来业绩累累，身心虽疲惫但很欣慰，”这是同志在近期的一次感慨。同志作为优秀共产党员先进事迹，一年来他所作的工作业

　　绩次次都被领导及党委所肯定，这次更不例外，本年度末月荣授优秀共产党员事迹，现将该同志近期事迹简述如下：

　　一、跟随党的行动路线，践行所涉实质工作

　　作为一名先进党员事迹，同志紧贴“双创”步伐一直稳步向前，肩负多项重要大的工作，都未曾望而却步，无论搬迁工程、环境治理、土地复垦还是特种设备资料收集办证、征地协调及手续办理等都采取精细化实施办理，无论在烈日高阳下还是凌烈寒风下，以身作则都不忘自己是一名多年的老党员，带着党的精神意愿一步步向前，确保每项工程的顺利竣工。

　　二、响应国家政策，精尽党员职责，服务企业发展

　　根据9月24日下午5点，在公司办公楼三楼会议室召开《矿井关闭会议纪要》精神，结合11月13日公司董事长批复的《关于解决关闭矿井存在问题的请示报告》其内容要求由公司总经理XX、书记XX原则上按及以前年度遵照历史协议及习惯处理，xx年及以后依照新的政策另订的批复精神；公司总经理及书记精心组织安排落任到综合部后，于11月15日同志迅速组织部门人员着手对、两处已关闭矿井进行解决历年来的遗留问题。因两处关闭矿井所移交手续及资料不健全，诸多事宜需亲临现场作以现场实地勘察、丈

　　量、登记、摄像，此时适逢入冬最严寒期间，该同志强顶严寒、置身上阵、亲察勤力于受两矿历年地下开采影响的邻村山路、塌陷漏山、荒坡间，经过在办公室与邻村两地间日以继日的奔波劳作，两矿所有在本年度前遗留问题到目前都得以解决。

　　三、勤心爱岗敬业，忠诚党的事业

　　同志身为党的斗士、人民的公仆，用他的言行及不懈的努力践行了一名党员的诺言，他爱岗敬业，无私奉献，以他的严格作风、人格魅力，全方面的业务水平，引领部门成员深入群众基层解决疑难，步入领导身边分忧解难，为公司近年来改扩建工程工作做出了应有的贡献，取得了丰硕的业绩，为公司今后的发展奠定了坚实的基础。

　　【篇四】

　　作为一名技术设备部技术员，他以其独特的钻研精神、坚忍不拔的工作态度努力实践着一个工务工作者最忠实的信念。作为基层一名普通党员，他亲身实践，冲锋在前，他以谦虚谨慎、勤恳实干的劳动者风范精心于设备养护中；数十年汗水见证了他孜孜以求的进取精神，数十年风霜雨露磨练了他任劳任怨的工作作风。

　　线路养修是辛苦活，也是技术活，安全是首要问题，要解决好安全与生产的矛盾首先必需保证设备质量和人员素质的双突破，这就需要设备质量要达到优质，人员业务水平要达到优良。他认为设备质量的保证一方面要靠精检细修，另一方面要靠严格管理，管理要达到严格，除制度的坚决贯彻执行外，还要有持续的监管行为，正如他说“必须到现场，勤抓问题，是发现问题的一条捷径”。在他的工作经历中，鞋子磨破了多少双，整治了多少问题，他自己也说不清，他总是严格要求自己，用自己的实际行动来实现自己的理想。

　　“安全是主题，业务是前提”。

　　职工要突破“无两违”不仅要对安全有全面的认识，对作业程序有全面的掌握，还要对业务水平进行必要的提高，他认为“设备精，精在人员；人员精，精在业务”，因此他要求线路工区要全面落实标准化作业，在查处违章违纪的同时，对人员业务进行培训是必不可少的。他经常到作业现场，跟大家讲违章违纪的问题，用他平时看到的事情，给大家讲解，努力地转变职工的思想态度，安全与隐患让他们深深懂得：苦干实干不是胡干蛮干。养路工的安全意识得到明显的提

　　高。他经常和年轻职工讨论线路养护的知识，加强他们实践的能力。

　　建立正常的维修生产秩序,各项任务以年度计划的形式，由部门里一次下达，统一实施，工区没有变更的自主权。由于设备状态在不断变化，显然计划的时间越长，其准确性越差，尤其是保养工作对均衡提高设备质量十分不利。李怀军就参照国铁工务方面的线路养修管理模式，提出了“状态指导修和选择性保养”管理要求。状态指导修，就是针对不同的线路运输强度、轨道结构作业手段、自然环境等。客观因素，根据轨道自身的变化规律，按照设备状态的实际需要，实事求是，因地制宜，适时合理地进行维修养护工作。

　　选择性保养以保持线路设备质量均衡完好为目的，它是在全年度和线路全长范围内，以状态调查为依据，以定标值、定量值为修前临界值，对线路设备有选择、有计划、有重点的养护，不定周期，不限遍数。通过选择性保养，对管内全部设备实行全面的有效管理。目前工区管内的线路设备状态已步入良性循环轨道。

　　由于线路维修费用增长幅度远远落后于轨道设备大、中修改造周期，造成小马拉大车、线路设备欠账等问题，养路工区管辖的线路质量开始滑坡。他就与线路室主任张义松协助工长金同权，攻曲线拨道和线

　　路起道两个难关，经过测量数据，观察分析，反复论证，对现有工作方法进行改进，分头解决曲线方向不良、道岔水平超限等问题。两个月后，经检查验收，第一养路工区曲线正矢方向、圆顺程度及线路几何尺寸都达标。线路设备临时补修的计划安排，要强调及时性和有效性，必须做到随发现随消灭，不得留有隐患。它既是未安排保养地段整治严重病害的补充，更是确保行车安全的保证，因此应将其放在首位。

　　今年5月的一天，带班员xx带领6名职工在到发场8道进行改道作业。由于补修任务量大，大伙儿人困马乏，出现了接头螺栓紧固不到位、站螺栓不松螺母涂油的现象。李怀军在回检中发现这个问题，给予了严厉批评。现场职工伸开磨出血泡的双手，委屈地说：“因人少，活多，干得太累了！”他听到这更来气了：“有问题可以提出来，为啥弄虚作假？你懂不懂规矩？”为此李怀军提出了临时补修应做到“四有四对口”，即有检查、有分析、有消灭、有签认，严重病害的处理与日作业计划的项目、地点、日期及现场实际对口。细化班组管理，从安全预想、作业前准备、作业过程、质量回检、班后总结等方面完整地卡控作业过程，提高班组内部安全自控互控能力。这事至今让xx刻骨铭心。执行标准化作业，严守规章不走

　　样，让职工们养成了不推卸一次责任、不迁就一次违章、不放过一个细节的工作要求，在这里只有真正树立了“干不到位就是事故”的安全理念，把“丁是丁、卯是卯”的严细作风转化为自觉的工作习惯。

　　日复一日、年复一年，走在这段熟悉的线路上，每根轨枕都有他的脚印，每股钢轨都有他的汗渍。艰辛、枯燥的养路工作，他还会继续走下去，在这条路上每一个脚印无不浸透着一个基层工务管理者最真挚的敬业情怀。李怀军，正以他对港铁事业的无限忠诚，履行着自己的铿锵誓言，正以他“勤、细、实”的工作风格感染着新一代工务人。

　　【篇五】

　　从销售大王到下岗女工，从蹬出租三轮车到卖糖葫芦，从白手起家到拥有现代化企业，从普通军属到拥军模范，xx把“爱党爱军、开拓奋进、艰苦创业、无私奉献”的xx精神当做自己的不懈追求。

　　党建工作助推企业发展

　　xx年，xx涉足食品行业，成功开发无核夹心冰糖葫芦，确立了“朱老大”品牌。随着事业的不断壮大，xx年3月成立了xx朱老大食品有限公司。经过10多年的艰苦奋斗，公司现已成为集餐饮服务、速冻食品加工、生产、销售为一体的现代化企业，注册资金

　　300万元，总资产4000万元，职工400余人，xx年实现销售收入2000万元，上交利税150余万元。

　　xx年，xx在公司建立了党支部，并兼任党支部书记。作为企业和党组织负责人，不断探索党建工作和企业发展结合的新路子。

　　她积极开展“三培养”活动，把生产经营管理能手培养成党员、把党员培养成生产经营管理能手、把生产经营管理能手中的党员培养成企业决策层成员，培养积极分子42名，发展党员22名，为企业持久发展提供了坚强的人才支撑和组织保障。公司党支部结合实际，实行党员挂牌上岗、公开承诺等制度，设立党员先锋岗、党员责任区，开展“技能大比武”、“金点子评比”等活动，使党员的先锋模范作用发挥在岗位上、体现到生产经营中，成为企业发展的“助推器”。公司党支部先后多次被评为先进基层党组织、优秀民营企业党组织；多名员工被评为优秀共产党员。

　　党建工作扎实有效的开展，促进了企业的长足发展。“朱老大”商标被评为“xx省著名商标”。公司先后荣获“中国百家诚信示范企业”、“中国公益爱心企业”、“xx省双拥工作社会化示范单位”、“xx省就业和社会保障先进单位”、“全国下岗职工自主创业示范点”、“市级农业产业化重点龙头企业”等

　　荣誉称号，朱老大速冻食品车间被全国妇联授予“全国巾帼文明岗”荣誉称号。

　　爱党爱军铸就xx情

　　xx这片红色热土养育了她，“xx红嫂”拥军支前的故事也感染着她。十几年来，xx坚持不懈地开展拥军优属活动，把“爱党爱军”的xx精神落实在行动上。

　　不论是“八一”建军节，还是大年三十；不管是零下30摄氏度的冰天雪地，还是零上40摄氏度的高温酷暑；无论在北方万里之遥的“中国东方第一哨”，还是在南方抗击雪灾的最前沿；无论是在首都北京，还是在偏远的海岛；无论是对抗旱打井部队，还是对拉练海训官兵；无论是在铁军独立团，还是在“鸭绿江畔好五连”，到处都有xx拥军的身影。10年来，她拥军行程超过10万里，送鞋垫3万多双、水饺100多吨，作报告130余场，文艺演出60余场，累计捐款捐物达300余万元。

　　2003年非典疫情发生后，xx第一时间奔赴小汤山医院慰问医护人员，是非典时期到小汤山医院现场捐赠的第一人。一位部队首长动情地说：“战争年代，xx老区人民冒着枪林弹雨拥军支前。非典时期，你们不顾生命危险来到小汤山。见到你们就像看到了战争

　　年代的红嫂，请老区人民放心，我们一定能够战胜非典。”

　　xx年，为了向党的90华诞献礼，xx组织“xx六姐妹”伊淑英等9位新老红嫂，历时3个月，绣制了带有“永远跟党走”字样的90平米巨幅党旗，专程送到北京天安门国旗护卫队、献给党中央。

　　xx用自己的实际行动，表达了对党的无限忠诚，对伟大祖国和人民军队矢志不渝的热爱。她说：“我很庆幸为自己找到了一份永不退休的工作，生命不息、拥军不止。一人拥军红一点、人人拥军红一片，我要号召更多的爱心人士加入拥军队伍，把xx老区人民与子弟兵的深厚情谊永远传承下去！”

　　母爱无疆情系子弟兵

　　xx年，xx送女儿参军，以实际行动践行拥军誓言。

　　xx年春节前夕，xx通过媒体了解到人民子弟兵抗击雪灾的事迹后，连夜奔赴xx信阳，向战斗在一线的人民子弟兵送去了5吨水饺和60箱汤圆，战士们吃着热腾腾的水饺汤圆，激动地热泪盈眶，亲切地喊她“妈妈”。

　　在“鸭绿江畔好五连”慰问官兵时，xx了解到一位四川籍战士小张是个孤儿，主动请求说，“从今天起，我就是你的妈妈，年底退伍了，就到妈妈那里，我给你安排工作，给你买房子，给你成家……”话没说完，小张便一头扎进她的怀里，一边哭一边叫着“妈妈”。

　　每年的春节，xx都到临沂武警训练基地和战士们过年，为他们煮水饺，陪他们拉家常，让远离家乡的年轻战士们像在家里一样，感受到妈妈的温暖。现在，xx已经认了1000多个兵儿子，像母亲一样关心他们，鼓舞他们安心服役、报效祖国。

　　xx致富不忘社会，热心社会公益事业，用爱心回报社会，用真情关爱革命老前辈；她走边关、下基层、进连队，十几年如一日坚持拥军优属，树立了新时期共产党员的楷模，被称为“xx新红嫂”。

篇二：党员先锋岗申报材料怎么写

　　党员先锋岗申报材料

　　党员先锋岗申报材料一

　　长城铝财务部资金科现有职工4人，其中党员3人，占职工总数的75%。主要负责长城铝资金调度，提高资金使用效益，保证企业资金安全;控制公司费用支出;汇总纳税申报，做好综合利用退税;编制公司整体财务预算等工作，为公司领导提供真实可靠的信息，保障公司正常生产经营的需要。

　　2007年，该科室坚持以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以争创公司党员先锋岗为目标，以“人人都做排头兵，争做表率当先锋”为口号;以“遵章守纪、耐心细致、及时准确、服务周到”为主题，立足本职工作，积极探索党建与财务工作融合的有效途径，充分发挥党员的先锋模范作用，严格遵守各项规章制度，严格按照计划控制各项费用指标，确保了公司生产经营的稳定大局。

　　一、提高思想素质，理论武装头脑

　　年初，财务部资金科经过集体讨论、充分酝酿，提出了争创党员先锋岗的目标。大家深知：作为一名合格的财务工作者，干好自己的本职工作，争创党员先锋岗，必须有良好的职业道德风尚和先进的政治思想。

　　他们是这样想的，更是这样做的。为了创建成功，该科室把提高岗位人员的思想素质放到重要位置来抓，坚持理论学习与更新思想、创新观念相结合，与调查研究、指导工作2016/11相结合，与改造世界观、树立正确的价值观相结合，积极组织科室人员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的十七大精神，贯彻落实科学发展观，不断用党的最新理论成果武装头脑，并转化为行动，紧紧围绕着公司的方针目标和总体思路开展工作。

　　在此基础上，他们又分层次、分内容制定了创建“党员先锋岗”活动的系统控制图，明确工作目标，确立责任主体，注重过程控制，实现整体推进。同时，结合岗位实际，制定了党员队伍现状和发挥作用情况分析制度，定期对党员队伍和党员在财务工作中作用发挥情况进行分析，分析原因，找准症结，提出对策，限期整改，始终保持党员的先进性。

　　二、提高工作水平，塑造良好形象

　　“工欲善其事，必先利其器”。为了能够合理调配资金，做好本职工作，他们首先从加强财务理论和业务学习入手，积极树立学习新风，倡导建立学习型团队，形成了全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。目前，该科室已全部完成了《新企业会计准则》的继续再教育，4人中：1人取得高级会计师职称，2人取得中级会计师职称。

　　其次，建立健全各项财务工作职责和制度。根据多年的工作经验，他们进一步修订和完善了各岗位财务工作职责和相关制度，包括：《出纳岗位职责》、《税务管理职责》、《票据管理工作职责》、《凭证结算职责》、《中国长城铝业公司备2016/11用金管理办法》、《中国长城铝业公司差旅费开支规定》等，使科室工作进一步走上制度化、规范化。

　　第三，尽职尽责做好本职工作。资金科一直人手较少,加之工作量大而繁琐，但在该科高效、有序的组织下，按照轻重缓急妥善处理各项工作，一年来，较好地问完成了各项任务。特别是在年度预决算时，为了做好基础材料的编报工作，资金科的同志们克服时间紧、任务重等困难，经常是不眠不休，通宵达旦的工作，平均每天工作14个小时以上，尽职尽责处理好每一笔业务，确保各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。

　　第四，建立良好的税企关系。资金科除要认真负责地处理公司内部财务关系外，还要妥善处理外部各方面的财务关系。每月不但要完成几百份增值税发票的抄税工作，还要在报表完成之后进行增值税、所得税、营业税等税种的申报工作，同时还要向税务局提供各种数据表格，以及特殊情况的财务说明等。为了做好工作，他们不辞劳苦，不畏寒暑地穿梭于银行、客户、税局之间，积极配合税务稽查工作，一丝不苟，提供准确的信息，做出合理的解释说明，最大限度地减少税务稽查对公司正常经营和财务工作的影响，在维护公司利益的同时，也与外部建立并保持良好的联系。

　　三、提高服务质量，创造和谐氛围

　　为提高服务质量，创造和谐的办公氛围，财务部资金科2016/11首先从内部入手，一方面制定了相关管理流程，明确责任，落实到人。另一方面保持环境整洁，设备管理规范，办公物品摆放整齐。同时，以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中，努力提高工作效率和服务质量。

　　在对外交往中，该科室对待前来报账的同志，做到一视同仁，热情服务、从不刁难、拖延，总是争取在第一时间里把问题解决。在保证做帐的合理性、准确性的同时，对真实、合法的凭证，及时给予报销;对不规范的凭证，指明原因，要求改正，以高效、优质的服务，获得了大家的好评。

　　与此同时，财务部资金科在工作多、任务重的情况下，积极参加机关党委组织的文体娱乐、献爱心送温暖等活动，并以此为契机开展了一系列丰富的文明创建活动。经过文明创建活动的洗礼，提高了职工和企业文明的程度，促进了企业改革、发展和稳定，锻炼了个人，团结了同志，影响了群众，真正做到“文化氛围浓，大家都认同”。

　　四、提高工作业绩，群策群力创效

　　在日常工作中，为完成总部和公司下达的工作任务，该科室团结协作，开拓创新，做到开源节流并重。

　　结合公司实际情况，该科室认真研究和探讨国家的新政策、新举措，做好财务分析，为公司制定出台各项政策提供财务参考。积极参与协调与各银行之间的关系，本着互惠互利的原则，排除历史原因的影响，保证了公司资金运作正常2016/11运行。充分利用国家有关环保产品综合利用的税收政策，为公司累计赢得3200多万元的水泥产品综合利用税收返还，创造了可观的收益。

　　根据公司重组改制后的实际情况，该科室完善了本部及各二级单位财务系统的基础数据、报表系统的有关公式，保证了会计数据的真实可靠。从核实旧账到转换新账等做了大量细致的工作，解决了许多疑难问题，确保了公司财务工作的顺利接轨。通过组织资产盘点，先后整理出1000多万元的资产损失，摸清了重组以来企业多年形成的潜亏。

　　为降低成本、费用，资金科本着客观、严谨、细致的原则，做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，在保证生产生活的需要的同时，尽可能使各项费用控制在财务预算范围之内。对不真实、不规范、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销;对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求经办人员更正、补充。通过认真的审核和监督，保证了会计凭证手续齐备、规范合法，确保了公司会计信息的真实、合法、准确、完整，仅费用报销一项，每年就节流约数十万元，切实发挥了财务核算和监督的作用。同时，积极参与配合了省市各级审计检查工作，积极组织人力，提供有关资料，保证了各级审计工作顺利进行。

　　“天道酬勤”。回顾过去的一年，财务部资金科在公司的正确领导下，在各部室的大力配合下，经过全科人员的共2016/11同努力，取得了可喜的成绩。成绩只能说明过去。展望未来，作为财务人员，该科室在加强资金管理、规范经济行为等方面任重而道远。今后，相信他们一定能够不断自省自查，查找不足，不断地鞭策自己，不断地加强学习，进一步做好本职工作，为促进长城铝实现又好又快发展作出更大的贡献。

　　党员先锋岗申报材料二

　　多年来，谢xx同志始终把党的信任、组织的关怀，作为自己奋勇向上的起点，兢兢业业、尽职尽责地做好自已的本职工作，工作成效显著。

　　一、加强学习，增强素质，提高为纳税人服务的本领。

　　该同志始终坚持学习，不断提高思想政治水平和自身素质。一是加大学习力度，提高自己的综合素质。无论工作多忙，任务多重，都不放松理论学习，全面系统地学习和把握科学发展观的基本观点和精神实质，联系思想实际和工作实际，真正学透、用好。努力学习业务知识，增强为纳税人服务的本领，利用业余时间参加注册税务师的培训和考试。在2011年的“党旗下的岁月”征文和纳税服务业务知识竞赛中分别获得二等奖和优秀奖。二是努力提高政治敏锐性和政治鉴别力。坚持正确的政治立场、政治方向，坚持党的基本路线不动摇，深刻领会党的基本理论，基本路线，基本方针。三是时刻不忘自己是一名党员，真正把纳税人满意不满意作为自己想问题、办事情的出发点和落脚点，在大是大非原则问题上站稳脚跟，保持清醒头脑，严于律已，在生活小事上2016/11严格要求，防微杜渐，全心全意为纳税人服务。

　　二、开拓创新，勤奋工作，永葆共产党人本色。

　　作为一名组织信赖的党员，谢xx同志严格按照《党章》的规定严格要求自己，规范自己的言行举止，十年如一日，勤勤恳恳地工作着。他思想品质好，作风正派，工作认真负责，开拓创新，奋发向上，他踏踏实实做事，堂堂正正做人，深受干部的爱戴。在具体工作中，认真做好自己的本职工作，积极为领导服务，当好领导的助手。他以扎实的工作作风、较强的工作纪律观念、饱满的精神状态投入到工作中，各项工作都有条不紊并取得很好的成效。在响塘分局任职副局长以来，所分管的纳税服务工作做到了零投诉，办税服务措施得力，服务到位，数据管理达到了零差错，党员干部的形象受到当地政府和纳税人一致好评，在党风廉政建设方面，确保了干部思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁。

　　三、弘扬正气，廉洁自律，提升共产党员形象。

　　党员的一言一行是群众的一面镜子。不论在工作纪律方面、廉洁自律方面，还是在树立新风、弘扬正气方面，他都起着表率作用，表里如一，言出必行，放下一切私心杂念，全心全意投入工作。他时刻牢记党的宗旨，淡泊名利，知足常乐。他始终认为办事公道，为人公正、正直是一个共产党员应有的品格。因此在平时工作和生活中严格要求自己，发扬党的优良传统和作风，敢于吃苦，甘于清贫。

　　2016/11谢xx同志是响塘税务分局党员干部中开拓创新，率先垂范，勤奋工作，为纳税人服务的表率，真正起到了共产党员先锋模范作用，无愧于一名优秀共产党员的称号。

　　党员先锋岗申报材料三

　　“虎年将毕、新的一年翘首可至，对于综合部来说是一个不平凡之年，各类繁杂大小事务都在一天天跟紧，时至年末回首展望一路走来业绩累累，身心虽疲惫但很欣慰，”这是同志在近期的一次感慨。同志作为机关第三党支部一名党员，一年来他所作的工作业绩次次都被领导及党委所肯定，这次更不例外，本年度末月荣授先锋岗带头人，现将该同志近期事迹简述如下：

　　一、跟随党的行动路线，践行所涉实质工作

　　作为一名有资历的老党员，同志紧贴“双创”步伐一直稳步向前，肩负多项重要大的工作，都未曾望而却步，无论搬迁工程、环境治理、土地复垦还是特种设备资料收集办证、征地协调及手续办理等都采取精细化实施办理，无论在烈日高阳下还是凌烈寒风下，以身作则都不忘自己是一名多年的老党员，带着党的精神意愿一步步向前，确保每项工程的顺利竣工。

　　二、响应国家政策，精尽党员职责，服务企业发展

　　根据9月24日下午5点，在公司办公楼三楼会议室召开《矿井关闭会议纪要》精神，结合11月13日公司董事长批复的《关于解决关闭矿井存在问题的请示报告》其内容要2016/11求由公司总经理张景坤、书记原则上按及以前年度遵照历史协议及习惯处理，2011年及以后依照新的政策另订的批复精神;公司总经理及书记精心组织安排落任到综合部后，于11月15日同志迅速组织部门人员着手对、两处已关闭矿井进行解决历年来的遗留问题。因两处关闭矿井所移交手续及资料不健全，诸多事宜需亲临现场作以现场实地勘察、丈量、登记、摄像，此时适逢入冬最严寒期间，该同志强顶严寒、置身上阵、亲察勤力于受两矿历年地下开采影响的邻村山路、塌陷漏山、荒坡间，经过在办公室与邻村两地间日以继日的奔波劳作，两矿所有在本年度前遗留问题到目前都得以解决。

　　三、勤心爱岗敬业，忠诚党的事业

　　同志身为党的斗士、人民的公仆，用他的言行及不懈的努力践行了一名党员的诺言，他爱岗敬业，无私奉献，以他的严格作风、人格魅力，全方面的业务水平，引领部门成员深入群众基层解决疑难，步入领导身边分忧解难，为公司近年来改扩建工程工作做出了应有的贡献，取得了丰硕的业绩，为公司今后的发展奠定了平实的路基。

　　党员先锋岗申报材料四

　　“虎年将毕、新的一年翘首可至，对于综合部来说是一个不平凡之年，各类繁杂大小事务都在一天天跟紧，时至年末回首展望一路走来业绩累累，身心虽疲惫但很欣慰，”这是同志在近期的一次感慨。同志2016/11作为机关第三党支部一名党员，一年来他所作的工作业绩次次都被领导及党委所肯定，这次更不例外，本年度末月荣授先锋岗带头人，现将该同志近期事迹简述如下：

　　一、跟随党的行动路线，践行所涉实质工作

　　作为一名有资历的老党员，同志紧贴“双创”步伐一直稳步向前，肩负多项重要大的工作，都未曾望而却步，无论搬迁工程、环境治理、土地复垦还是特种设备资料收集办证、征地协调及手续办理等都采取精细化实施办理，无论在烈日高阳下还是凌烈寒风下，以身作则都不忘自己是一名多年的老党员，带着党的精神意愿一步步向前，确保每项工程的顺利竣工。

　　二、响应国家政策，精尽党员职责，服务企业发展

　　根据9月24日下午5点，在公司办公楼三楼会议室召开《矿井关闭会议纪要》精神，结合11月13日公司董事长批复的《关于解决关闭矿井存在问题的请示报告》其内容要求由公司总经理张景坤、书记原则上按及以前年度遵照历史协议及习惯处理，XX年及以后依照新的政策另订的批复精神;公司总经理及书记精心组织安排落任到综合部后，于11月15日同志迅速组织部门人员着手对、两处已关闭矿井进行解决历年来的遗留问题。因两处关闭矿井所移交手续及资料不健全，诸多事宜需亲临现场作以现场实地勘察、丈量、登记、摄像，此时适逢入冬最严寒期间，该同志强顶严寒、置身上2016/11阵、亲察勤力于受两矿历年地下开采影响的邻村山路、塌陷漏山、荒坡间，经过在办公室与邻村两地间日以继日的奔波劳作，两矿所有在本年度前遗留问题到目前都得以解决。

　　三、勤心爱岗敬业，忠诚党的事业

　　同志身为党的斗士、人民的公仆，用他的言行及不懈的努力践行了一名党员的诺言，他爱岗敬业，无私奉献，以他的严格作风、人格魅力，全方面的业务水平，引领部门成员深入群众基层解决疑难，步入领导身边分忧解难，为公司近年来改扩建工程工作做出了应有的贡献，取得了丰硕的业绩，为公司今后的发展奠定了平实的路基。

　　201611/11

篇三：党员先锋岗申报材料怎么写

　　先锋岗申报材料范?3篇独家原创:财务科党员先锋岗申报材料我单位性质?家是事业单位、施?单位、协会，?作量?，?员少，财务（?事）科只有2?。但是我们财务（?事）科却承担三个单位的财务、?事（安检所、加固公司、房安会）；除了以上，还配合办公、业务科室做后勤保障?作。我们的?作内容虽然繁多，但是却?直做得有条不紊，每件事情办理得专业?有效率。我们财务（?事）科正积极争取党员先锋岗，为此，?直以科学发展观思想为指导。时时进?总结前段时间的财务管理、?事安排、后勤保障?作，并且制定部署详细的下个??作任务。同时，为提?办事效率，积极采取?系列的改善措施，使得财务管理?作总体?上了科学化、制度化、规范化的道路。以下就是我财务（?事）科申报材料的详细汇报：?、树?正确的指导思想树?正确的指导思想，坚持正确的政治?向，深?贯彻落实科学发展观，正确认识单位财务（?事）科当前?临的形势与任务，忠诚于党，忠诚于?民，勤于学习，善于创造，?于奉献，在本职岗位和财务（?事）科改?发展中发挥模范带头作?。?、克服困难X年X?1?财务（?事）科刚成?，只有2?。?作之初遇到了很多困难。??说，理论跟不上实践，动?能?差。?作繁多杂乱，完成的条理性不够。财务（?事）科只有2?。但是我们财务（?事）科却承担三个单位的财务、?事（安检所、加固公司、房安会）；除了以上，还配合办公、业务科室做后勤保障?作。那么多的?作压在我们的肩上，感觉喘不过?。?法胜任。但是我们作为?名光荣的共产党员，就是要做得更好，就是要做得更出?！为此，我们没有?馁。为了尽快理顺?作，?天，我们认真仔细作好每件事情，?求做到完美没错漏，不?返?重做。晚上，?家都下班了，就我们财务（?事）科的科室还亮着灯，因为我们要为明天的?作做好前期的准备。遇到难题，遇到难题，我们没有退缩，?是积极认真的向上级请教指?，再结合??的实际?作制定?案克服。财务（?事）科为提?办事效率，更是积极采取?系列的改善措施，使得财务管理?作总体?上了科学化、制度化、规范化的道路。经过这次克服困难的经历，我们认识到了，党员只有?拼搏勤奋才能铺就辉煌之路。三、优秀事迹（?）党风建设加强作风建设，进?步完善领导?部联系点制度；七?前?，以总?、?部为单位组织召开?次民主?活会。获得上级领导的?致好评。加强党风廉政建设。配合纪委，做好领导?部收?申报和离任审计等财务?事管理?作。认真落实全国和全省党建?作会议精神，加强对党建理论研究和实践探索的?作?度，在去年党建征?活动基础上，印发《论?集》。负责三个单位，安检所、加固公司、房安会，严格按照程序、积极稳妥地做好财务?事管理?作。积极做好舆论宣传和财务?事管理会议精神的学习贯彻?作。适时组织开展“向英雄模范学习，为党旗增光添彩”主题实践教育活动。在开展争创党员先锋岗活动中，我科党员牢记宗旨，爱岗敬业，??本职，争先创优，强化党员的先进性意识，?觉实践先进性要求，展?党员的崭新形象。上级领导将结合年度考核评选“??党员先锋岗”。相信我财务?事科?定能取得优秀党员先锋岗的称号，因为我们对?作?愧于?。对党，对?民负责到底。从不推脱，玩忽职守。（?）、?事财务管理?作建设（1）全?推?岗位管理适应事业单位??机制由?份管理向岗位管理的转变，根据?事部《事业单位岗位设置管理试?办法》和《省事业单位岗位管理试?办法》及省将要制定下发的《省事业单位岗位管理实施意见》，建?健全财务?事科的岗位管理制度，形成?套科学的、具有可操作性的办法、?案。重点是：紧密结合单位发展，严格按照岗位结构?例标准和核准的岗位设置?案，充分调查论证，科学设岗，按岗?作，使岗位管理真正落到实处。（2）稳妥推进财务?事制度改?

　　根据全省事业单位分类改?和?事制度改?的统?部署，按照“同步考虑、分步实施、制度?轨、逐步到位”的原则，认真作好每年晋升?个薪级?资、职务晋升?员?资变动、津贴补贴的审核发放等?作，保障三个单位职?待遇的落实。（3）加强我科专业财务?事管理队伍建设，做好后勤服务保障?作。（三）组织?作建设（1）班?团结坚强，队伍上下和谐??弘扬培育全体?员的良好职业道德素质，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，财务?事科成员思想觉悟?，劳动纪律遵守好，着装得体，举?端庄，讲?明、讲礼貌，?觉遵守“三德”（社会公德、家庭美德、职业道德）守则，形成“爱国、守法、诚信、知礼”的职业道德风尚；队伍精神状态好，保持“两个务必”的作风，坚持开展党风廉政建设；讲正?，严格把关，热情服务，连续两年??案的服务对象有效投诉。讲团结，?作相互?持配合，?扯?、推诿、争功诿过等不良现象（2）?作成效显著?作质量长效机制健全，制度保障作?明显，财务?事管理?作有新突破，能定期开展?作质量?查，对存在问题能及时整改，重视科技兴财务?事管理?作，在科研、信息化建设或技术?新、?作创新等??应?我科有新突破；党员先锋模范作?和党组织的战?堡垒作?突出，党的建设或?明创建受到当地地?党委或政府的表彰；为三个单位提供优质服务，服务质量和服务?平不断提?，得到?家的好评；每年都抓好若?个为群众办好事、实事的项?，尤其是抓好对群众意见的整改，物质?明、精神?明、政治?明、协调发展。四、财务?事科整体?作态度和?标。成为学习型科室，完成思想政治教育和党员先进性教育任务，政治学习、业务学习、法律法规学习及相关考试必须在良好以上；成员能?不断提?，年度考核称职率达100%。成为服务型科室，?作思路清晰，中??作突出，服务保障有?，出?完成各项任务，?严重错漏和?作失职、渎职问题，?“门难进、事难办、脸难看”现象，服务对象满意度测评达到90%以上。成为创新型科室，与时俱进、开拓创新，拥护?持各项改?措施，积极改进?作?法，提?机关效率和管理?平，注重调研，为局党组提出合理化建议，充分发挥好财务?事管理科室的作?。成为节约型科室，实施成本管理，严格执?各项财务预算和落实各项节约措施，成效明显。成为和谐型科室，队伍精神?貌好，?“?由主义”、“个?主义”和“?头主义”现象。在平时?作中，我们深知：作为?名合格的财务?事?作者，不仅要?好??的本职?作，?且还要有良好的职业道德风尚和先进的政治思想。我们年年被上级党委光荣评为先进党员。我们还利?业余时间，为建党??周年和北京申办2008年奥运会，通过FLASH动画制作软件，分别?制了MTV影?《咱们职?有?量》、《红旗飘飘》。深得领导和职?的好评，也使下属财务?员的政治思想倍受感染。在上级的正确领导下，我们财务?事科，必定以科学发展观为指导，促改?、谋发展、求稳定，以更加奋发有为的精神状态和求真务实的?作作风投?到财务?事管理、保障后勤?作中，?家齐?协?，抢抓机遇，应对挑战，全?推进?作?好?快地发展，以优异的成绩向?民和上级领导交上?份满意的答卷。社区申报窗?单位创先争优活动事迹材料社区申报窗?单位创先争优活动事迹材料社区申报窗?单位创先争优活动事迹材料：创先争优活动开展以来，社区始终坚持以推动科学发展、促进社区和谐、服务居民为主题，仅仅围绕窗?和服务?业是党和政府联系群众、服务群众的桥梁和纽带；深?实际，注重树?寓管理于服务之中的理念，多办顺民意、解民忧和惠民?的好事、实事，积极开展“三亮三?三创三评”活动，深?推进社区综合服务楼窗?服务创先争优活动，为建设“?明祥和、幸福安康”的社区创造良好的社会环境。?、推?“三亮”举措，树?群众满意形象。推?“举措，树?群众满意形象。?是亮?份。在综合服务楼服务窗?设?党员?范岗，通过党员佩戴党徽、设牌上岗等形式，公开?作?员姓名、职务、岗位、职责、照?等，让?作?员亮出宗旨、体现责任、展?形象，拉近与居民距离，增强???作意识，强化?我约束，树?良好形象，激发创先争优的?觉性和主动性。?是亮职责。在?厅设便民服务?册架，将各窗?的?作职责、?作流程、?作时限做成服务?册进?公开。同时还通过led显?频、宣传栏等形式，全?公开服务事项、申办条件、办事程序、申报材料等内容。

　　三是亮承诺。结合社区特点和岗位实际，引导社区?作?员围绕树?服务意识、提?服务能?、创新服务?法、提升服务效能作出公开承诺，通过承诺卡、触摸屏、led显?屏等形式将承诺内容、完成时限向居民公开，接受群众监督。?、实施“三?”活动，激发?事创业热情。?是?理念，注重创新意识。社区通过??宣传庆祝建党90周年、“党员公开承诺”、“微型党课”等系列活动，发动党员围绕社区发展主题提出意见和建议，组织?讨论，引导??党员创新思维，进?提升整体素质和能?。?是??动，突出先锋表率。以“党员先锋岗”为抓?，树?社区党员争当知识过硬、爱岗敬业的业务??和先锋模范，让??党员?部学有榜样。实?“党员积分卡制度”，把党员平时履?党员义务、参加组织?活、参与争创活动、助难帮困情况等??的实际表现计?卡内，作为年度考核依据，激励党员兢兢业业?作、扎扎实实参与创先争优活动。三是?服务，推动奉献热潮。完善党员设岗定责，开展党员志愿者和?边党员责任组?访活动，建?健全党内关怀、帮扶机制，?励了??党员积极为群众办好事、解难事、做实事的热情。三、开展“五创”?动，争创居民满意单位。（?）创岗位先锋模范，开展“学理论、学业务、学先进”、“?业务、?技术、?服务”等技能竞赛，激发党员?部??岗位争先进的?作热情。（?）创居民满意窗?，主动热情服务，营造宽松和谐的?为。服务窗?是?海岸社区对外服务的第?线。窗?服务?员服务态度的好坏与服务?平的?低将???海岸社区的总体形象和信誉。我们始终坚持?积极服务、主动服务、优质服务来促进管理?作；以最满意的服务、最阳光的?容，打造群众满意窗?。（三）创优质服务品牌，深?居民开展调研活动，了解居民所盼、所需，征询解决问题的措施和办法，通过创新服务?段、优化服务流程、充实服务内容等?式，打造具有?定影响?的“服务品牌”。?前服务?厅窗?涉及户籍办理、劳动和社会保障、民政、计?、外来??等，创建了??优质服务队伍。三、推?“三评”机制，促进服务提?质量。推?“机制，促进服务提?质量。?是??评。定期组织召开评议会，对?作?员的履职情况进?评议，查找存在的问题和不?，明确??努??向和争创?标。?是居民评。通过发放?作评价表、?头调查等?式，让服务对象及时、简便地对服务?作质量进?评价。三是组织评。党?部制定服务考核办法，实?半年?评?，形成?作标兵。?前社区综合服务?厅群众满意度95%以上。今后我们将扎实推进创先争优活动，进?步改进?作作风，提升服务质量，争做窗?单位和服务?业创先争优的表率。社区居委会9?15?建党员先锋岗材料参考提出“四建同步”?作?标，将使项?部党?部围绕建设特?项??化。即在项?部建点之初，同步建“安全标准?明?地”建“党员先锋岗和红旗责任区”建“职?之家”建“青年?明号?程”明确和规范了四建”?作内容和?作标准，通过“四建同步”?作来体现项??化特?，??为职?营造良好的?作、学习和?活环境，营造了和谐的企业氛围。紧贴施??产和项?管理的实际，将按照集团公司党委关于开展“党员先锋岗创建?作”活动的统?部署和要求。使本?在思想政治上始终保持党员先进性?、抓住创建?作的根本点确保队伍优秀确保项?管理得以加强和深化的根本所在项?部党?部结合集团公司管理和施?的实际，努?打造?流的队伍。以思想政治?作为先导，从整章建制??，切实加?员?的作风建设，促进员?的综合素质的提?。将原先的等着要事做”变成“抢着去做事”从?使精神?貌发?了根本性变化。将在各项制度和各种机制的完善的基础上有效地提?本??作的积极性。?、把握创建?作的着?点争创?作优异对每个?是否优秀的评判和检验。将坚持以?为本，?作优异。以思想政治?作的灌输性”和“疏导性”相结合，并以建?相应的制度为保障，提??作效率和?作质量。三、找准创建?作的切?点实现?程优质引导项?部所有员?充分认识到必须“市场、现场两?抓”积极以开展?程质量信誉评价?作为契机，将使项?部通过思想政治

　　?作。切实抓好以安全、质量管理为主要内容的施?现场管理，以树?企业的良好形象，体现管理的综合实?，为站稳和开拓建筑市场，提供管理上的保证，奠定坚实的基础。四、紧盯创建?作的渗透点促进环境优良申报材料21、要坚定共产主义理想、信念，要?觉学习和实践邓?平理论和三个代表重要思想，坚定共产主义和中国特?社会主义信念，真正做到胸怀全局、?系群众、奋发进取、开拓创新、??岗位、?私奉献，崇?的理想信念始终是共产党?保持先进性的精神动?。2、勤奋敬业做好表率，时时处处都要以?个共产党员的标准严格要求??，?我加压，始终保持与时俱进，开拓创新的精神风貌，要做到?重、?省、?警、?励，严格约束??，正确对待个?得失，不计名利，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项?作。吃苦在前，享受在后，?作中要勇挑重担，重实际、重业绩，在?作学习中，真正起到表率作?。3、在?作和管理中还要真正做到以?为本，把握科学发展观，多联系群众，?听?声，?开思路，关?群众疾苦，多为群众办实事，谋实利。4、改进作风，树?形象，作为项?经理，在?定程度上代表着公司的形象，因此，?定要从维护公司形象、党组织的形象出发，努?在?我的思想作风、学风、?作作风等各??树?形象，作表率。注：本?为?友上传，不代表本站观点，与本站?场?关。0好?章需要你的?励你需要服务吗？提供?对?服务，获得独家原创范?了解详情期刊发表服务，轻松见刊提供论?发表指导服务，1~3?即可见刊了解详情

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